用戶8291215467161
我瞭解一位朋友,他是河南省濟源市的一名小學高級教師,農村任教,教齡22年。濟源市是全國文明城市,小學教師工資情況大致是這樣的:
月卡上發放4300餘元,
班主任補貼每月400元,每年發10個月。
教齡補貼每月220元,
農村教師生活補每月300元。
績效工資分季度績效和半年績效,
季度績效每月平均1380元,
半年績效每月平均1000元。
每年多發兩個月全額工資,一個月是文明獎,一個月是年終考核獎,共計基本能發到一萬二三,平均到每個月約1000元。
這就是他的工資全部,當然不包括住房公積金,住房公積金每月1300多元,這也算是他的收入吧。
以上是絕對真實的數據。
shmily22849002
得中原者得天下,河南是人口大省,也不是經濟強省,教師工資在全國來說不算高,中等偏上水平,但河南省內分佈也不均
放眼量
河南教師的工資真的不高。
河南地處中原,那個地方山清水秀,景美人純樸,但是今天落後的不僅是經濟,而且教育,每次去那裡玩,內心其實挺同情河南的。
河南是教育的“窪地”,這些年為了提升當地的教育水平,政府花了很大力氣引進省外教育集團來河南創辦民辦學校。
河南扶持民辦教育力度非常大:政府提供教師,發一半工資。
但是河南的教育並沒有因此而提高,河南又努力提升教師的待遇,去年,明確班主費拔出專款,每個月不低於500元!
但是即使這樣,教師工資如何呢?
我朋友創辦的民辦學校招聘的一位老師,工資2900,七扣八扣,也只有2200左右,這個錢對於今天的物價也只能餬口,根本談不上養家。
後來這位老師到了民辦學校,民辦學校給他的工資4000元,這樣他的工資一下子漲到6000元。
拿著這個錢,回家交給老婆,他老婆非常開心,說:
“以後家務我全包了!”
朋友轉述這位河南籍老師的話,我聽了,心裡倍感酸楚。
這些老師在學生時,都是品學兼優的高材生,可是因為自從入了教師行,從此清貧直不起腰。
這也是教育行業留不住人的重要原因。