鄭永年晒證據否認性騷擾:女子長期發不當郵件還喊他“寶貝”

【僑報網綜合訊】新加坡國立大學東亞研究所前所長鄭永年被兩名女子報案,指他非禮。當地媒體稱,鄭永年提供了郵件記錄證明,其中一名女子長期給他發內容不當的郵件。鄭永年還表示,該女子曾5次指控他人性騷擾。

鄭永年曬證據否認性騷擾:女子長期發不當郵件還喊他“寶貝”

鄭永年。(圖片來源:新加坡國立大學東亞研究所官網)

離職是否與性騷擾指控有關?鄭永年:毫無關聯,很多年前就想離開新加坡

新加坡《聯合早報》報道,鄭永年去年和今年分別被兩名女子報案,指他在2012年和2018年對她們進行非禮。

據該報瞭解到的最新內情,2012年的案件屬不實指控,警方調查後沒有采取進一步行動,說明非禮指控不成立;而在2018年的案子中,鄭永年受到警方“嚴厲警告”,但沒有充分證據顯示他的行為構成非禮罪。

兩起案子警方均已結案,而東亞所仍在就2018年的案子進行內部調查。

此前,兩名女子分別通過社交媒體指鄭永年在2012年和2018年分別非禮她們,她們都是東亞研究所前職員。鄭永年本月4日通過伊萊雅士事務所的代表律師許廷芳發表聲明,否認有關性騷擾的一切指控。許廷芳也指出,警方就2018年案子向他發出的警告,“並沒有構成罪責或事實的裁斷”。

一週前,香港中文大學(深圳)剛剛證實,鄭永年任該校講席教授,組建人文社科學院“全球與當代中國高等研究院”,並任首任院長。鄭永年從東亞所離職,是否與前述的性騷擾指控有關?他在8日接受北京鳳凰網訪問時說:“毫無關聯。其實,很多年前我早就想離開新加坡了。我在4日的新聞聲明中已經說明,作為一名學者,我希望更加聚焦於研究工作,這也是我的熱情所在。因此,當我決定接受滿足這一條件的新職位時,就辭去了東亞研究所所長的職位。”

2018年案件:警方警告可以是涉及其他行為不當,如女方指控鄭永年擁抱她

新加坡《聯合早報》報道,2018年案件的一個關鍵問題,是“嚴厲警告”(Stern Warning)的含義。《聯合早報》採訪新加坡資深刑事律師陳其玉得知,警方在調查案件後一般會施予兩種警告。“嚴厲警告”意味著案子已經了結,並且不屬於犯罪記錄,控方往後沒有進一步提出訴訟的權利。

另一類較為嚴重的警告是“有條件警告”(Conditional Warning),一般來說,條件是,如果被指控者一兩年內重犯類似的罪行,控方有權重新就案件提出訴訟。警方可通過口頭或書面的方式給予警告,但近年來較常見的方式是書面警告。而如果警方接到報案後,發現指控完全沒事實依據,則不會進一步採取行動,也不會給予警告。

據《聯合早報》瞭解,鄭永年被指控在2018年涉嫌非禮,時隔一年多才報案,該案件有一些疑點難確定,而在此期間聲稱遭非禮的女生與鄭永年保持頻繁接觸和良好的師生關係。因此鄭永年身邊的人與前同事,都對這次案件感到震驚。

至於警方發出“嚴厲警告”,可以是因事件涉及其他方面的行為不當,這可以是指他與該女子一對一獨處時沒有保持敏感,當時不應該讓辦公室門處於關閉狀態,在這個案子中,也因為女方指控鄭永年擁抱她,但這不足以構成非禮訴訟。

在那起事件外,就《聯合早報》目前瞭解,該案女子沒有提出其他的具體指控情節。

涉及2018年案件的陰姓女子早前接受香港《南華早報》訪問時說,她是在同事的建議下,找上司鄭永年談職業發展。她稱在進入鄭永年的辦公室後,鄭永年擁抱了她,並拍了她的屁股。她隨後掙扎跑出辦公室,併發了短信給鄭永年,表示辦公室裡發生的事令她感到“不舒服”,鄭永年之後回覆說“非常抱歉”。

對此,鄭永年8日打破緘默接受北京鳳凰網訪問時則敘述,陰姓女子主動和他約談,她談完工作要離開時,提出要鄭永年把女兒介紹給她做朋友,但當時鄭永年的女兒人在美國,她對此表示失望。因此鄭永年給予一個擁抱以示安慰和告別。

鄭永年強調:“陰小姐指控我在擁抱她的時候,碰到了她的屁股。但這並不屬實,我也沒有正式接受警方的‘嚴肅警告’。在新加坡的法律體系中,不管被指控者是否樂意,警方可以發出此類警告。此事新加坡國立大學還在調查之中,我也不能多說,以免干預學校的調查。”

2012年案件:鄭永年提供郵件,稱行政層認為曾女有嚴重心理問題

至於2012年的事件,新加坡警方發言人早前證實,今年5月14日接獲一起涉及非禮的報案,案發時間為2012年10月24日。警方決定不採取進一步行動。案件就此了結。就警方的立場與種種跡象顯示,這是不實指控。

據《聯合早報》瞭解,曾姓女子並非到警局直接指控鄭永年,而是使用電子政府密碼(SingPass)進行網上舉報;對方指非禮事件發生在8年前的10月24日上午8時到中午12時之間,當天是東亞研究所的15週年紀念論壇。據曾姓女子的說法,她和鄭永年在舉辦論壇的麗晶酒店(Regent Hotel)共同搭乘電梯到會場,鄭在電梯間裡解開她的胸罩帶。

鄭永年接受鳳凰網採訪時說,有照片顯示當天曾姓女子穿著外套,不可能透過數層衣服去解開她的胸罩帶。再加上麗晶酒店的電梯是玻璃電梯,四周都可以看到電梯內的情況。當天活動場所都在一樓,只有午餐在酒店三樓,當天出席論壇的包括時任副總理尚達曼、多國駐新加坡大使和本地政府官員、企業家及學者,再加上時任東亞所研究員的鄭永年妻子全程陪在他身邊,在午餐前根本沒有理由離開那麼多重要國際嘉賓去和曾姓女子同乘電梯。

澄清上述事件的同時,鄭永年也提供郵件記錄,顯示曾姓女子在過去兩年每天都會發不當內容郵件給他,少則每天一封,多則一天4封。她在郵件中稱鄭為“豆”“寶貝”,自稱“呆”或“寶貝”,多封郵件包含性暗示。

鄭永年說,他曾和行政領導討論過如何處理曾姓女子的騷擾行為,但行政層認為曾女有嚴重心理問題,建議她去看心理醫生。他也向技術人員諮詢能否阻斷曾姓女子的電郵,但由於是學校內部郵件而無法阻斷。因此,鄭永年選擇對工作無關的郵件不看、不回、直接刪除。曾姓女子向警方舉報之後,鄭永年從刪除郵箱中找到了曾發給他的51封騷擾郵件,並把這些郵件全部交給新加坡警方。他也強調,由於涉及其他人,有些地方不便出示證據原件,等到法律上許可時,他可出示所有證據。

曾姓女子今年7月離開任職10年的東亞所,她此前答覆《聯合早報》詢問時說,她最近才知道自己不是唯一受害者,因而在今年5月報警。她也控訴自己不斷向研究所管理層投訴,但始終無人理會。《聯合早報》已進一步電郵聯繫曾姓女子,目前尚未接獲回應。

鄭永年接受鳳凰網採訪時說,在他擔任所長的11年時間裡(2008年至2019年),曾小姐曾5次向行政管理層口頭指控其他東亞所同事(包括東亞所的正式研究人員、訪問學者等)對其性騷擾的企圖。但是,每次她都沒有任何證據,她也不提出正式的書面指控。東亞所行政層因此無法處理。2019年2月份,曾小姐還公開騷擾一位來自韓國的訪問學者。(完)


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