記錄生活的點點滴滴6
50幾歲還年輕，要是身體健康，還是應該鼓勵老人出去工作的！
工作不單單可以掙錢改善家人的生活，更重要的是應該儲備一些養老金和醫療費用，現在大多隻有一個孩子，萬一得了重病，孩子難以承受。就算身體健康，多點儲備也多份保障不是？
另外，外出工作可以規律作息，實現自己的人生價值，擴寬自己的視野，這些都有利於身體健康。要是不工作，不上班，每天在家葛優躺，反而對身體無益。
需要注意的是，最好不要找勞動強度太大的工作，畢竟年過半百，兒女已成人，也沒必要這麼拼了啦。萬一累出病來，反而拖累了家人。
回憶是種淡淡的憂傷
哦，你爸是典型的好逸惡勞之人，自私不負責任，54歲又不老，做點力所能及工作讓他生活更加充實，補帖一下家裡，不為別的，給自己養老積累點保障，有什麼不好。尤其是農村，六七十歲的人還在種地，何況他才54歲，多做思想工作，逆著不行順著來。家家都有一本難唸的經，你沒錯。
三人行必有我師
爸爸54歲，我還讓他去工作，是不是太自私了？這個問題，不能一概而論。
首先，從“我”的角度來說，讓爸爸去工作，有以下原因：
其一、能減輕家裡的經濟負擔。“我”參加工作後，面臨著結婚，買房；弟弟正在讀大學；媽媽身體健康狀況一般……這些，都需要有“後勤”的保障。
其二、54歲的年齡，還屬於大好年華。如果身體健康允許的話，去工作，除了減輕家裡的經濟負擔外，還能讓爸爸身心充實。如果一味地待在家裡，就會無所事事，這對和諧家庭建設有負面影響。
其次，從“爸爸”的角度來講，去工作，沒有疑問。
1、父輩都希望子女生活幸福。當今社會，就業、生活等因素，無形中給年輕人施加了壓力，父輩出去工作對子女的生活和心理壓力能起到減緩作用。
2、出去工作，是常理，無可厚非。成人世界，無事可做，是人生大忌。無事可做，會帶來一系列的困惑和煩惱，久而久之，身心健康都會受到影響。
3、出去工作，是“二次創業”。爸爸可能從年輕時候開始，就有些懶散，不願意工作。隨著年齡的增長，“爸爸”更應該對家庭負責，必須要轉變觀念，搞好“二次創業”，用榜樣的力量助力和諧家庭建設。
所以，爸爸54歲，我還讓他去工作，不是太自私，從某種角度來說，這還是“幫助”爸爸擺脫困惑和煩惱。當然，爸爸的身體健康方面不允許情況除外。
