肉丸子菌
跟題主面臨一樣的問題，30來歲，已婚未孕女性，儘管現在的公司也是舉步維艱，還是不敢辭職，害怕找不到新的工作，每天都特別焦慮。
找新工作面試，人事必然會問到婚育問題，就算已婚已育，還是大概率會被問到是否要二胎，是否有人幫忙帶娃等問題，這個是社會現實，企業也要考慮用人成本，也有諸多無奈。
題主想要在面試的時候弱化這個問題，我覺得還不如坦誠相告，用誠意和能力來獲得企業的認可，從而拿到想要的工作機會。因為即使面試的時候，想方設法的弱化乃至避免了這個問題，但是當你進入職場後，已婚未孕的事實還是會展現在大家面前，如果企業很在意這一點，當初的“弱化”此時可能會讓企業反感，以後的工作應該也不會很愉快，所以建議題主還是如實相告的好，希望對您有所幫助！
小品er
如果遇到這種情況，不如自己做的小生意不比上班爭的少，靠人不如靠自己，素話說的好靠山山會倒，靠水水會枯，靠廟廟會塌，靠神神會跑，求人不如求自己，生氣不如爭氣，靠人不如靠自己。
隔壁老王誰見我都怕
面試與你的工作經驗工作能力有直接關係，與你的私人婚姻關係不應有太大的關係！
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