增值税、企业所得税、个人所得税是企业税收中的三大巨头，对此，很多老板以及财务人员绞尽脑汁都想从这三个方面入手，稍微减轻一下企业的税收负担。今天从三大税种的角度分享6个企业合理避税的技巧。
增值税
方法一：
纳税人身份选择的筹划
如果进货价与销售价都为含税价，相对比一般纳税人来说，小规模纳税人所缴税更少。也就是说在进货价比较少的时候，小规模纳税人企业比一般纳税人企业的收入更多。
一般纳税人在购进货物、劳务、服务、无形资产和不动产支付或者负担的增值税额可以作为当期进项税额按规定进行抵扣。
小规模纳税人的税负重于一般纳税人，但如果你是高科技企业，增加值比较高，选择一般和小规模纳税人更合算。
方法二：
利用增值税税收优惠政策
1.农业类税收优惠政策：农业生产者销售的自产农产品免征增值税；部分农业生产资料免征增值税；农民专业合作社税收优惠政策。
2.资源综合利用产品增值税税收优惠政策：销售自产货物，如再生水、翻新轮胎、以废旧轮胎为全部生产原料生产的胶粉等，实行免征增值税政策。
3.促进残疾人就业增值税税收优惠政策：残疾人个人提供的加工、修理修配劳务免征增值税；对安置残疾人的单位，符合一定条件的，实行由税务机关按单位实际安置残疾人的人数，限额即征即退增值税。
4.医疗机构增值税税收优惠政策：对非营利性医疗机构自产自用的制剂，免征增值税。
5.地方性税收优惠政策：为了发展区域经济，国家及地方层面都出台了一系列的区域性税收优惠政策，多数经济开发区出台了财政扶持政策！
企业所得税
方法一：
成为国家高新技术企业
国家对高新技术企业的优惠政策如下：研发费用可以按175%进行企业所得税的税前扣除，减轻税负。申请成为“高新技术企业”，可以少缴10%的企业所得税，按照利润的15%缴纳。（其他企业需要缴纳25%的企业所得税）
方法二：
利用地域性税收洼地的优惠政策
因为高新技术企业适用范围比较窄。国内某些地方政府为了发展当地经济，开设了很多扶持政策，即税收洼地。举个例子，之前因为影视公司扎堆而异常火爆的霍尔果斯就属于地域性的税收洼地。
案例：2018年的安徽某科技公司，营业额500万，利润300万，想降低是企业税负，经过一系列的税务筹划操作，
增值税：500万÷1.03×3%≈14.56万；
附加税：145631.07×10%≈1.45万；
企业所得税：0；
个人所得税：500万÷1.03×2.2%≈10.68万；
税金合计：26.69万；
综合税负：5.3%！
方法三：
灵活用工
灵活用工等同于“灵活派遣”，它由派遣公司承担全方位的法定雇主责任，在派遣人数确定、派遣周期、派遣人才的筛选方面都非常灵活的一种用工形式。"用人不管人，管人不用人"是派遣制用工形式。派遣单位招聘和管理职工而不使用职工，用人单位使用职工但不招聘和管理职工。从法律关系来看，劳动者和劳务派遣单位签署劳动合同，劳务派遣单位和用工单位签署劳务派遣协议，涉及劳动者、用人单位（即劳务派遣单位）以及用工单位三方主体。
将个人（自由职业者）视为提供服务的个体工 商户。
企业与个人乊间适用的法律由《劳劢合同法》转 变为《合同法》等民法。
企业不再承担合作个人的社保、残保金、工会 费等问题。
个体工商户对应的税金：增值税、个人所得税。（1）增值税享受的政策是月收入低于10万元免交。（2）个人所得税（个体经营所得）采用核定征收 统一征缴，若改为其他形式扣缴（如工资戒劳务等方 式），会出现判定为事实用工的情况。
企业个人所得税
方法一：
根据优惠政策进行合理避税
当税率较难改变的时候，我们可以改变应纳税所得额。比如大家可以和公司达成协议，一部分工资薪金通过福利形式发放出来，不以现金形式，因此不会被视为收入，也就没有税收。单位可以增加福利项目，比如免费交通、免费餐点，这样不给员工加薪也能减轻员工的税务负担，变相增加了员工收入。
方法二：
辞退、赔偿
本方法不宜做过多介绍，相信很多同仁都是都是一点就通。
最后希望小编整理的材料能帮助到您，整理不易点个在看再走吧
