清朗天空
感受法治新生態
2020年初，榕城、莆田、漳州等8個單位的11名四級高級警長，聽從局黨委安排，奔赴女子監獄，到分監區幫助工作。這支特殊的隊伍面對的第一場大考就是疫情阻擊戰，她們在較短時間內完成角色轉變，和女監全體民警一道積極應對，紮實工作，在新的崗位上開啟了新篇章。
勤學習，做到學有所獲
“學到老活到老”，是這些四級高級警長們的真實寫照。這支平均年齡51歲的隊伍，依然保持積極向上的學習熱情。一進入隔離備勤期間，她們就向監區領導瞭解自己所在分監區的基本情況，對即將進入分監區工作有了初步的瞭解。
4月14日，她們全部進入監內封閉執勤。直接面對教育改造罪犯的工作環境，這些四級高級警長們都或多或少地產生了“本領恐慌”，她們意識到：雖然長期從事監獄工作，但改造罪犯這個監獄的主業，卻是她們共同的“軟肋”。
她們決心儘快熟悉崗位業務，補其短板。這些高級警長們主動與分監區民警結對，向經驗豐富的“老”民警學習教育改造工作，每個知識點，她們都特別投入，特別用心地學。
“好記性不如爛筆頭。”筆和工作記錄本成為她們隨身物品，隨時隨地記錄下工作點滴。來自莆田監獄四級高級警長陳敏英說：“我是這批年紀最大的，今年55週歲，自己感覺特別幸運，能夠成為女監的一員。進入新的工作角色，我願意多學、多問，儘快熟悉工作，與女監的民警們並肩作戰，勤懇工作，不負組織的期望。”
轉角色，做到盡己所能
在來到女監之前，這些四級高級警長大多是監獄的辦公室、政治處、行政財務科等科室領導，她們中有全系統審計財務的崗位能手，有豐富經驗的政工、紀檢監察干部，有獨擋一面的業務骨幹。從2月份報到以來，她們就把自己當作女子監獄的新成員。
在進監封閉執勤的幾天裡，她們迅速轉變觀念，虛心請教、積極工作，儘快融入女監的大集體。“你們認為有什麼我可以做的，儘管吩咐”“這個我來做，沒事”“讓我去吧”……四級高級警長們雖然從未有過管理罪犯的經驗，但對於帶班、收發工具、點名等工作都是搶著幹，她們說：如果我們能分擔一些力所能及的工作，那其他民警就能把更多的精力用在教育管理、改造罪犯上。”“關鍵時刻講擔當，困難時期講奉獻”。
張麟（建陽監獄）、王培新（榕城監獄）、張秀梅（漳州監獄）等同志，克服年紀大、身體不適的困難，與分監區民警一道，從日常工作到值夜巡班，從副班到頂班……始終保持積極充沛的工作狀態，默默奉獻。
來自寧德監獄四級高級警長黃娟，原是監獄辦公室主任，現在成了分監區的一名民警，每天佩帶好執勤裝備，在後崗一坐就是一天，發放勞動工具、機針領用、斷針核實……，看似簡單的工作，卻看出她一絲不苟、嚴謹細緻的工作態度。黃娟感慨：隔行如隔山，分監區民警一日工作不簡單。”
來自永安監獄的四級高級警長劉素洪，每天總是提前到監舍，幫忙分監區打掃辦公室；夜班巡查時，分監區民警考慮她年紀大，就安排她休息，可是她卻站在值班室前等巡查民警，她說：只有看到你們回來了，我才睡得踏實。”經過幾天的接觸，分監區民警表示她們更像“鄰家大姐”，經常噓寒問暖，讓她們感覺很親切、相處很融洽。
守規矩，做到嚴於律己
“更高標準做好工作、更嚴要求對自己”。雖然長期在男犯監獄機關工作，但是她們對自己的要求卻絲毫沒有放鬆。疫情防控期間，嚴格落實居家隔離，自覺遵守政治學習、定時點名等制度，保證居家隔離期間自身的安全；封閉備勤期間，積極參與所在監區組織的政治理論、學習討論、談心談話等活動，做到“學習不斷檔”；嚴格遵守作息時間，不串門、不聚眾聊天，用規範的言行約束自己；與分監區民警共同履行值日生職責，打菜、盛湯、打掃食堂衛生等，每一樣工作都不落下；封閉執勤期間，熟悉一日工作規範，掌握工作流程；參與生產車間、監舍巡查，緩解分監區警力不足的壓力；值班時佩帶好執勤警用裝備，保持良好的警容風紀；克服身體不適等問題，幫助值夜巡班等。
經過十幾天的封閉執勤，四級高級警長們從陌生到從容應對，從旁觀到主動作為，從跟班到參與管理……每一個過程的轉變，都是她們努力的結果。她們豐富的閱歷和工作經驗，也給基層年青民警帶來寶貴的學習機會，在互學互促中共同進步，推進監獄工作的發展。
責編：劉豆豆
審核：方琮 高奇
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