职场上，一个好老板是可遇不可求的。一个好老板，相信员工是能感受得到的，终会得到福报。你对我好，我就对你好，好老板会遇到懂得感恩的员工。
近日，一位女老板分享了自己的经历，她对待员工就很好，员工请假也不扣工资，员工做错事她会单独私聊，没想到有一天假期了他们自愿加班，让老板也愣了，很感动！到底是怎么回事儿呢？请往下看。
这位女老板是从事文化传媒行业的，她说她也是辛苦的一步一步走来，知道员工的心情，她在58同城上招了不少优秀的员工，58同城真实的信息让员工的质量一览无遗，当然她福利也好，公司的员工，请假从未扣过工资，做错事情会单独私下谈。但是干得好会在大家面前说。
前段时间赶上长假，当时特别忙，公司职员自发组织加班，我们工期没耽误。但是也有的职员干着干着就惰了。
这样的不是没有。来公司的时候我面试第一句话是：不要急于给自己定位，以后的路还长，想干什么走着走着才知道。从你我这里离职的我也都会微信联络，离职两年的新年我还会发礼物到家里。
女老板说：我也给别人打过工，我知道那是什么滋味。没有人不会犯错，但是你私下说他一次他会记得你的好，下次绝对不会再犯，人要脸树要皮。
我觉得很普通，我认识的都没有太刁钻的，也给别人打过工，我靠大家给我赚钱，对他们好一点就是对我自己仁慈。没有高低贵贱，你们离开公司，不给老板打工，都是平起平坐吃米饭的人，没什么区别。换句话说老板没有了员工，粑粑都不是，你们有技术和能力，老板只有钱。
其实，作为老板，经常性的跟员工谈心是非常有必要的。知道员工对于老板心里有什么想法，公司在哪里做的还不够到位，在工作上有哪些地方不够顺心，希望给公司提出哪些建议，很多老板拿员工当员工看，从来没有当作自己的家人或者是朋友来看待。
公司，员工，老板是需要一起携手并肩前行，老板只知道自己做事情，而员工无所适从的时候，老板距离累倒也就不远了。对待员工好一点，员工就会把工作做得好一点，工作效率提上去了，公司自然也会发展的很好。
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