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劳动者在与用人单位协商无果时，应当收集证据到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或到劳动监察大队投诉用人单位。
根据《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第七十七条，用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
第七十八条，解决劳动争议，应当根据合法、公正、及时处理的原则，依法维护劳动争议当事人的合法权益。
第七十九条，劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
第九十一条，用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
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答：感谢你发出提问，荣幸让我回答你。打工的工资要不回来，如果有证明证据，用上劳动法，在当地劳动局申诉公司。
相信劳动局会去了解，能助力你成功拿到你的血汗钱。
一般要是离职后，公司会给你结算工资清单给你。离职的工资按照最新劳动法是三天内付款工人应得工资。
如果还在职那么就不用清单，你们可以直接找劳动局助力大家。
具体详细情况，我还不太了解。因为你没有说清楚是怎么样要不回来的情况？
无论怎样，工资要不到，超过90天，请到劳动局去助力吧！
以上只是个人的观点与想法，如有说错，请多多包涵，谅解
你好，我是：刻骨铭心得先机
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用户刻骨铭心得先机
打工的工资要不回来，我来给你出出主意，方法如下:
首先，去劳动局反应情况，哪里有劳动稽查大队，专门负责劳动方面的纠纷，既然付出劳动了，就应该得到应有的报酬。打工的大家要一起去，人多了才好办事，并且你手里还有工资条，这个要保存好，多复印几份，作为证据。劳动稽查大队了解情况后，会和用工者沟通，让他给你工资。
其次，如果你给打工的老板跑路了，并且你是农民工，那么经过劳动稽查查找不到老板了，经核实事实清楚，可以移交公安机关，他已经构成恶意欠薪，公安机关会立案侦查，追究刑事责任。
最后，如果老板不够成恶意欠薪，你们到法院民事厅起诉老板，为了防止他转移财产，你们先申请财产保全，然后起诉，他不给你们工资，就申请执行他的财产。
以上，就是打工工资要不回来的讨薪之路。希望对你有所帮助。
