4月20日，陝北礦業龍華公司與中國工商銀行榆林分行舉行企業年金受託簽約儀式。公司黨委書記、董事長高傑與中國工商銀行榆林分行年金負責人代表雙方進行簽約。《企業年金受託（賬戶）管理合同》正式簽約，標誌著公司職工企業年金正式落地。
《企業年金方案》經公司黨委會研究，職工代表大會審議通過。企業年金是企業和職工在依法參加基本養老保險基礎上，自願建立的補充養老保險制度，是公司將職工當前利益和長遠利益相結合的一種分配形式，也是公司進一步與職工共享企業發展成果的實事之一。
據悉，公司企業年金所需費用由企業和職工共同繳納，企業繳費按照公司職工工資總額的5%繳納，職工個人月繳費按上年度職工平均工資的4%繳納。
實施企業年金計劃一方面提升職工個人的退休養老儲備，提高退休後的生活水平，讓職工享受企業年金帶來的企業福利，享受國家稅收優惠政策。另一方面有利於改善公司薪酬結構，建立有競爭力的薪酬福利體系，有利於留住人才，進一步提高企業的競爭力，提升企業社會地位和品牌形象。（陝煤集團陝北礦業龍華公司 劉龍龍）
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