大致来讲，我们的体制，主要包括了行政机关和事业单位两个体系。到事业单位工作和行政机关工作，都可以算是进了体制，端上了铁饭碗，稳定性有了保障。
但公务员，中央机关公务员和乡镇公务员不同，东部地区公务员和中西部地区公务员不同，组织部的公务员和工会的公务员不同。
事业单位就更是千差万别了，可以说是天渊之别。一些好的企业化管理事业单位，年薪能达到四五十万；而一些自收自支但经营很差的事业单位，都快破产了，基本工资都保障不了。
传统的观念认为，公务员比事业单位好，这也是一种绝对化的误解。
大家在考虑进体制的时候，事业单位和公务员都应该在备选名单上。但在事业单位和公务员之间怎么选？老司机给大家提出以下几条基本建议。
1.一般情况下，公务员的工资待遇和发展空间，比事业单位好。
比如市直机关公务员和市直机关下属事业单位工作人员，同样的级别，公务员至少比事业单位高出车补这一项，在中西部地区，车补一项很多有小一千块，占工资收入的20%以上。
而事业单位的绩效，往往也比机关公务员年终奖金要低一些。
整体来看，事业单位的待遇，一般比同等条件下的行政机关要少一些。
从发展空间来看，事业单位一般都是行政机关下属部门，级别相对低一点，人数也会多一点，导致晋升相对困难一点。
从流动上看，虽然从人事管理规定上，到了一定级别，行政机关和事业单位可以相互流动。但实际上，公务员流动到事业单位比较容易，但事业单位想流动到行政机关，难度较大。
而且公务员在行政机关体系内流动，有比较多的渠道和方式，比如调动、遴选、选调等等，这些通道相对比较畅通。但事业单位的干部流动，虽然也有相关的制度，但并不是很通畅。
2.事业单位要分清楚是什么类型的事业单位，以及未来改革的方向是什么？
近几年国家在搞事业单位改革，基本上来看，主要方向是让事业单位的公益属性更加突出。两个主要方向，一是之前很多事业单位，承担了很多行政机关的工作，现在这些工作都要回到机关去。但注意，是工作职能回到机关，人员流动不是随职能划转流动的，所以别想事业直接转换为公务员的好事。
二是市场特征明显的事业单位，走向市场。主要就是指一些自收自支、经营类的事业单位。比如说出版社、培训中心、杂志社等等。
所以，如果追求稳定性，就应该选择一些公益属性比较浓厚的事业单位，典型的就是中小学，基层卫生院。
如果千辛万苦进了一个事业单位，最后被改掉了，市场化了，被分流了，还要重新找工作。
但除了学校、卫生领域的事业单位之外，比较稳定的，就是一些行政辅助类的事业单位。比如研究中心、信息支撑单位等。
3.如果人年轻，有能力，还想不断通过体制内考试进阶，在中西部地区等相对落后地区，建议选择城区事业单位，而不是乡镇公务员。
这是很多童鞋比较大的困惑。毕竟很多人只能考三不限的乡镇公务员。但乡镇公务员的五年服务期，以及工作之惨烈，生活之艰苦，离开之困难，实在是让人不寒而栗。
如果是东部发达地区乡镇，真的是很爽，待遇好，工作也不是很繁忙，至少不搞脱贫攻坚，并且生活条件相当好。但中西部落后地区乡镇，真的是非常苦逼。
而一些城区的事业单位，往往没有五年服务期的限制，关键的是，你还可以继续参加公务员考试。
因此，在落后地区乡镇公务员和城区事业单位之间选择，如果人年轻，有能力，可以考虑先进事业单位。在工作期间，好好准备笔试面试，等到积累了两年的基层工作经验后，再次参加公务员考试，就可以考上县区公务员，甚至省市公务员。
这就是骑驴找马，先有一个安身立命之所，在慢慢徐图渐进，不要想着一步到位。
反之，如果一下子去了乡镇做公务员，听起来倒是行政编制身份，但五年服务期出不来，很有可能前面的十几年，就交代在了穷乡僻壤了。
但是，如果年龄大，自身能力和硬件也不突出，对在巨大的竞争中杀出重围，考上更好的岗位，没有信心，那乡镇公务员虽然苦逼，也总比没有工作，或者居无定所更好。
4.硬件条件好，能力出众的，尤其是应届毕业生，不要只盯着部委、省厅公务员，部委、省厅下属事业单位，很多比公务员还好。
因为对体制缺乏了解，很多同学认为体制就是公务员，对事业单位真的一无所知，一心只想考部委和省厅公务员。
但是，部委和省厅公务员，一般要求有基层工作经验，这一下就让很多人死了心。但实际上，部委和省厅下属事业单位，很多是行政机关的辅助部门，很多机关不方便干的“好事”，都交给下属事业单位来做。
而且因为这些下属事业单位级别比较高，发展空间也不错，晋升相对也比下一级的公务员要好。
此外，这些单位因为背靠部委和省厅的大树，被改革的风险相对较低，稳定性也比较好。
更重要的是，这些事业单位，有一些因为也接触市场，或者能够有资金来源的，往往工资待遇比机关要好得多。
当然了，在下属事业单位工作几年，有了基层工作经验之后，就有了基本条件参加公务员考试，成功进入部委或省厅。
尤其是在新冠疫情影响下，很多部委和省厅事业单位都放出大量岗位给应届毕业生，这是个千载难逢的机会。
5.当老师还是做公务员，这根本上还是认识自己的选择题。
老司机始终认为，选择做什么，根本还是这几个问题：
你追求什么？
你自己的性格和能力适合什么？
你所追求的东西，真实的样子是什么？
但在很多落后传统保守的地区，很多人都被公务员比老师好的这个观念影响了，觉得公务员才有社会地位，才有前途，才有权有势。
当然了，公务员确实相对而言，在小地方，社会地位更高，协调安排事情或许更方便。但是，如果你社会地位，给人打招呼办事情本身不是你的人生追求，你又何必被别人牵着鼻子走呢？
老师是一个虽然辛苦，但或许是一个有自己独立的精神世界，有自己的生活，甚至是有人生意义的工作。
如果庸俗地考虑收入、生活、清闲、离家远近这些因素，老师的稳定性是毫无疑问的，这是一个无论在盛世还是乱世，都需要的岗位。
而且教师的收入其实在社会中，也处于中上水平，尤其是在一些落后地区，竞争或许也没有一些公务员那么大。
追求自己真正想要的东西，到了三十多岁之后的中年时代，我们才能达到从容的人生。
当然，事业单位还是公务员这个选择题，对于不同的人来说，都是复杂的，因为每一个人的情况，以及每个事业单位和公务员的岗位情况，差别都很大。
但在做选择的时候，别人永远只能给自己提供信息和建议，最后的，还是那两个问题：
你到底真正想要什么？
你的性格、能力，适合做什么？
