江蘇省蘇州市相城區黃埭鎮東橋衛生院位於蘇州市相城區黃埭鎮東橋片區，由原東橋衛生院轉型而來，服務人口約5萬人。因區域規劃調整，黃埭鎮和東橋鎮合併，原黃埭鎮衛生院發展為二級醫院並更名為相城區第二人民醫院，東橋片區則保留原衛生院建制（下轄8個社區衛生服務站），負責東橋片區居民的基本醫療和基本公共衛生服務，並與相城區第二人民醫院建立緊密型醫聯體。現有職工106人，其中衛生技術人員95人，正、副高職稱人員14人。近年來，東橋衛生院堅持醫防並重的理念，醫院現有並根據轄區情況和自身特點，把體檢和疼痛作為醫院的特色，加以發展。
江蘇省蘇州市相城區黃埭鎮東橋衛生院始終堅持基本醫療和基本公共衛生服務並重，如此才能更好地解決轄區群眾的就醫需求、更高質量的完成基本公共衛生服務，過分強調基本醫療或基本公共衛生服務，都會導致綜合服務能力的下降或弱化。中心在做好基本醫療和基本公共衛生服務的基礎上，對特色發展進行有益的探索，對擴大基層醫院的影響力有較好的推動作用，有助於提高綜合服務能力。中國全科醫學網特別採訪了江蘇省蘇州市相城區黃埭鎮東橋衛生院負責人沈金華。
01
堅持以醫防並重為根本
強調醫療服務是做好基本公共衛生的保障
根據區域規劃，東橋衛生院為一級醫療機構，對部分手術和產科進行了限制，但中心始終堅持把加強全科建設、保障基本醫療和做細做實基本公共衛生服務兩方面工作協調統一起來，讓全體醫務人員認識到醫療的弱化會導致公共衛生服務工作表面化。基本醫療和基本公衛是相互支撐、共同發展的，基本公衛建立了醫生與服務對象間政策層面的紐帶關係，基本醫療建立了醫生與服務對象間信任層面的紐帶關係。基本公衛為醫務人員服務對象擴了面，但沒有醫療技術的支撐，這種擴面只是表面的、數字上的，不能解決實際的問題，基本公衛服務也就失去了原有的意義。
雖然醫改需要解決的問題很多，但本質還是要以較少的投入解決較大的醫療需求，並讓患者和醫務人員都得到相應的獲得感。中心2015年-2019年，在區域規劃調整導致每年服務人口遞減的情況下，年門診人次從15萬上升到20萬，老年人體檢、慢病管理、兩癌篩查等基本公共衛生服務績效評估也取得了較好的成績，群眾的滿意度也穩步提高。醫院也因此獲得了“江蘇省示範鄉鎮衛生院”、“群眾滿意的鄉鎮衛生院”等稱號。
江蘇省示範鄉鎮衛生院、群眾滿意的鄉鎮衛生院
02堅持特色發展為補充
強調特色服務在擴大醫院綜合影響力中的作用
醫院一直在特色服務上進行探索，通過不斷努力，近幾年在疼痛康復和體檢服務兩方面有了較大影響力，並輻射到周邊地區，特別是疼痛康復科，慕名而來的疼痛患者已擴大到省內外。
中心因區域規劃對手術和產科進行了一定的限制，原麻醉科工作量減少，中心決定建設疼痛康復科，通過進修學習和前期準備，於2018年成立了區內第一家疼痛門診，並加入了蘇州市疼痛醫聯體，兩年多來，由於治療效果明顯，前來求醫的患者成倍增長，為了保證治療，現已經進行了限號。診室內錦旗無數，醫院也於前期進行了診室調整，擴大了診療空間。
醫院也根據片區企業較多，生物產業園快速發展實際情況，成立了專門的體檢中心，配備了相應的體檢設備，這兩年體檢業務也得到了快速發展，今年疫情防控期間，醫院為了配合復工復產，加大了投入。自兩月底，歷時3個月完成各類入職體檢3萬多人，產值300餘萬元。
在增加經濟效益的同時也因體檢服務周到細緻嚴謹，讓轄區群眾對中心產生了信任感，對醫療業務也產生了正面影響。經過調研，中心發現35-64週歲人群的體檢需求較大，而國家基本衛生服務的體檢人群為65週歲以上，為此，體檢中心還專門針對35-64週歲人群推出了健康體檢優惠套餐，吸引更多的轄區群眾進行健康體檢，以達到早發現、早診斷、早治療的目的，同時體檢的發展，也帶來了醫療的發展。特色品牌的創立為醫院綜合影響力的提升起到了推進作用。
體檢中心環境
疼痛科榮慶江醫生
在診治患者
江蘇省蘇州市相城區黃埭鎮東橋衛生院今後將繼續沿著“大全科、小特色”的道路不斷探索，在堅持醫防並重的基礎上發展適合醫院實際、符合群眾需求的特色醫療服務。
（本文編輯：楊逸）
