蒋凡
2020年4月27日，阿里巴巴集团公布了蒋凡事件的调查处理结果。 管理层提议并得到合伙人委员会批准，即日起取消阿里合伙人身份，职级从M7（集团高级副总裁）降级到M6（集团副总裁）。目前，蒋凡仍担任淘宝、天猫、阿里妈妈事业群总裁，天猫法定代表人以及董事长兼总经理。
2020年4月14日，网名为“花花董花花”的女士在微博上发文喊话网红张大奕，让对方别招惹自己老公，否则就不客气了。迅速有网友表示“花花董花花”是天猫总裁蒋凡的夫人，且为蒋凡育有一儿一女。
4月18日，蒋凡在阿里内网发帖，就网络传言带来的不好影响对公司和同事道歉，并请求公司对自己展开调查。
如果不是这次事件，蒋凡的职业生涯可谓顺风顺水，羡煞旁人，他曾被称为“阿里太子”，阿里CEO接班红人，成为无数年轻互联网人的目标。
这位年轻的85后总裁，到底凭什么在阿里平步青云？梳理蒋凡的整个履历，也许你会有所发现。
从谷歌到友盟，从打工到创业
寸板头、络腮胡子、黑框眼镜，乍眼一看，蒋凡就是一个典型IT技术男的形象。他性格内敛，不爱说话，也不擅长讲故事，不管是接受采访和公开演讲，他谈得最多的还是技术和业务。
蒋凡为人非常低调，对其早年的生活印记，网络上鲜迹可循，甚至连籍贯都是一个谜。
1985年，蒋凡出生在新疆乌鲁木齐市，学生时代就读于乌鲁木齐市一中。从初中开始，蒋凡就在计算机方面表现出极高的天赋。
他曾参加2002~2003年度全国中学生奥林匹克信息学竞赛，获得省级赛区一等奖，因为这个奖项，17岁的蒋凡被保送入复旦大学计算机系。
外界曾对他有两个字的评价：纯粹。而据蒋凡自称，他是能考60分，就绝不考65分的人，多一分都觉得浪费。
2006年，21岁的蒋凡本科毕业，想加入刚刚入驻中国才3个月的谷歌中国，成为一名计算机工程师。
在面试中，李开复曾在自传中对他有过这样的描述：他面试成绩非常优秀，但由于毕业的成绩单只有61分的均分，导致有位美国工程师坚决反对对他的录取。
而后，经过深入沟通发现，蒋凡并非成绩不行，而是对于与实际编程毫无关系的考试内容，他只准备仅够“低空闪过”的程度过关即可，多了就是浪费时间和精力。
对于蒋凡的这一态度，这位美国工程师满是认可，在表示钦佩之余，痛快地录取了这位少年。
在谷歌，蒋凡参与了Google地图、搜索质量、内容广告的研发工作。
2010年3月，谷歌中国宣布退出中国市场，蒋凡则加入了李开复的创新工场，担任项目负责人。
2010年4月，蒋凡创办移动开发者服务平台——友盟，并先后获得李开复天使投资，及经纬领投的1000万美元A轮融资，估值达5000万美元。
关于蒋凡从谷歌离职创立友盟的转变细节，有段采访如下：
腾讯科技：友盟是做无线领域的，为什么会想切入到无线来呢？
蒋凡：其实也是看到在无线领域这几年的迅速的发展有非常大的机会。可能我个人一直有一些创业的冲动，可能选择这个时机觉得是一个比较不错的时机，然后出来做这件事情。
腾讯科技：你之前在谷歌其实也是一名工程师，从工程师转到一个项目的创始人，现在已经是一个创业者，有什么样的感觉？
蒋凡：你自己做一件事情，你自己要更加的全面的思考，从产品，从商业角度，可能更加关注产品实现方面，技术层面的东西。
腾讯科技：工程师的思维现在还会常常影响你吗？
蒋凡：我觉得工程师的思维，毕竟一直做工程师，这个思维还是会影响。但是我面对的用户也常常是一个开发者，所以我觉得之前做工程师的这个经历有助于我非常好的理解我们的用户。
腾讯科技：同样是这个问题，从工程师到创业者，感觉在创新工场这里，哪些方面它帮你弥补掉了，在慢慢引导你？
蒋凡：毕竟我刚从谷歌出来，创业其实还是缺乏很多东西。创新工场刚好可以弥补我去创业所需要的一些东西。我觉得从组建团队方面，创新工场给了我很大的帮助，因为其实可以借助创新工场李开复的这个品牌，也可以吸引很多的人才，包括以后可以有一些合作，以创新工场这个品牌有一些合作。
腾讯科技：你个人到了一个创业者的角色的话，也会开始不断的接触更多的市场。
蒋凡：这个东西其实也是在学习的过程。创新工场毕竟有很多非常有经验的创业成功人士，同时给我们非常大的一些帮助。这个其实对像我这样创业经验不是很丰富的人帮助很大。
腾讯科技：你自己感觉能够接受那些东西吗？
蒋凡：其实还是可以，和他们的交流中可以学到很多东西，每天都在跟这些人交流，不光是有经验的创业老师。包括我们创业家的项目，包括可以接触到各种各样的知识，学习速度很快。
腾讯科技：我知道的是，其实创新工场在投资项目的时候往往一开始它有一个宣言，你可以带着你的idea过来，我会很感兴趣，你加入创新工场之后，是带着你的idea过去的，还是加入之后大家经过碰撞得出来的？
蒋凡：一开始我是有一个简单的idea，大方向进去。之后又跟创新工场的团队交流包括跟上面负责投资的人交流，慢慢的也做了一些改动，慢慢的找到我们现在的方向。
2013年，友盟的发展遭遇瓶颈，阿里巴巴以8000万美元收购友盟，蒋凡进入阿里巴巴工作。
阿里遇伯乐，从此上云天
蒋凡原本想在阿里待一段时间就走，但张勇找他喝了次茶，用一段掏心窝子的话打动了他：
“想不想咱们一起折腾点事情，以后你可以讲故事给孙子听。
在一个国企或者在一个外企里按部就班的干上十年，每年赚有数的多少钱，然后各地参加个马拉松等等，这样的日子你现在就能看得清清楚楚。这不是不对，只是每个人有他的选择。
那么我说你想不想一起，在阿里这个舞台上来表演一下，留下一点记忆？”
现在说给蒋凡的话，就像是张勇在说给十年前的自己。当年他就是出于对一成不变、一眼就可以看到老的四大行合伙人生活的恐惧，选择去盛大做CFO，后来又跳槽到阿里。
张勇（现阿里CEO）在2014年担任集团COO时，意欲寻找和提拔一批80后乃至85后的年轻人，而他找人的标准则是：有深厚的潜力或者优秀的特质，功成名就，财务自由，而蒋凡正符合他找人的标准，当时蒋凡已是身家过亿。
张勇认为，功成名就意味着能力得到过证明，财务自由，那做事的目的就不是希图升职加薪，而是“觉得这事情有意思”。“心思纯粹的人才能干成大事。”张勇解释道。
张勇的挽留，打动了蒋凡。而蒋凡也决心，要在阿里大干一场。他加入阿里，不再是为了金钱，而是为了实现梦想、为了爱好和兴趣。
张勇慧眼识才，他不仅悉心教导蒋凡，而且提出的“all in 无线”战略，也成为蒋凡在阿里的成名战。
冲锋上阵抗大旗的蒋凡也不负众望，在他的带领下，手机淘宝应运而生，而且逐步发展成为全世界最大的移动电商平台。
比资历，或许蒋凡连阿里前10000名都进不去。但是论个人能力，85后的蒋凡却是一路开挂，犹如巨星升起。
2017年7月11日，阿里巴巴宣布成立“五新执行委员会”，蒋凡在“五新执行委员会”成员之列。
2017年12月27日，阿里巴巴集团CEO张勇在员工公开信中宣布，任命蒋凡出任淘宝总裁。张勇在任命书中表示：蒋凡在阿里的这几年，始终保持创业者的冲劲，有敏锐的消费者洞察和产品洞察，在整个淘系无线化升级过程中，起到了核心驱动作用，推动了淘宝走向数据驱动，实现千人千面。
2019年3月6日，蒋凡兼任天猫总裁。
2019年4月19日，蒋凡任天猫法定代表人以及董事长兼总经理。
2020年4月27日，阿里巴巴集团公布了蒋凡事件的调查处理结果。调查组认为，蒋凡在公司重要的岗位上，因个人家庭问题处理不当，引发严重舆论危机，给公司声誉造成重大影响。经阿里巴巴管理层讨论决定对蒋凡作以下处分：
1、管理层提议并得到合伙人委员会批准，即日起取消阿里合伙人身份。
2、记过处分。
3、降级。职级从M7（集团高级副总裁）降级到M6（集团副总裁）。
4、取消上一财年度所有奖励。
未完待续。蒋凡的阿里CEO之梦，还能实现吗？欢迎留言评论。
