不知道什么时候开始,微信上曾大肆宣扬这样的一种价值观:拼搏到无能为力,努力到感动自己!更可怕的是,这种价值观的受众还不少,自己翻阅一下身边人的微信资料,总会有一两个将这句话改成自己的个人签名!
感动常在
为什么这种恶心蠢萌的价值观得以大肆宣扬,为了方便理解,咱先讲个故事:
有这么一个女孩,姑且称她为A吧,在一家公司工作多年,一直勤恳敬业。常在会议上被上司嘉奖勤恳认真,她感动不已!也因此感受到公司对自己的关注,从而更加敬业:
1、多年来,每天最早到公司的是她,每天最晚离去的,也是她;
2、她在工作上极为认真,经常遇到不懂的事就悉心向同事请教;
3、她努力地做好领导安排的任何一件事,无论是公事还是私事;
然而,这么多年过去了,她看着身边的朋友,或者自己曾经带过的新人,都过得比自己好太多,但自己依旧在原地踏步!
她郁闷了:为什么?自己过得比任何人都努力,但却比不过那些不如自己努力的人。自己常常加班,却依旧没有取得更多的薪水!
为什么?自己真的很努力做好任何一件事,甚至竭尽全力,但哪怕心力交瘁,除了自己的疲倦和感动的泪水,一无所获!
偷懒,从未如此轻松
A一直在愤懑不平的抑郁之中过了很长一段时间,终于,处于奔溃边缘的她向领导辞职。原以为,任劳任怨地工作多年、该会得到挽留。然而,领导只是淡淡地问了她什么时候离职及工作如何交接,她再次失望了!心想:既然决定离去,也不在乎什么了。她向领导近乎咆哮道:为什么我那么努力、那么用心地工作,你们依旧让我在原来的工作岗位待着,我每天工作时间最长,做事最用心,却没有得到你们一丁点认可!你们瞎眼了吗?
领导平静地听她咆哮完,然后给了她昨天提交的文案,这是她花了将近一天的时间做出来的。说道:你看看有什么问题?
“这能有什么问题?我花了一整天做的!”她瞪大了眼。
“上面有几处谬误,你好好查看一下,”领导淡然说道。
她结果文案,焦急地翻阅了好几遍,“怎么可能,连一个错别字都没有,更别跟我谈什么逻辑了!”
“这样吧,我给你指出来:从你进入公司开始,就一直在用这个套路,以前做的是快消品,用这个套路没有问题,但现在的方案是做奢侈品的!你竟然在奢侈品的文案中说物美价廉?另外,从一开始就没有提到过的东西,怎么后来凭空出现了!”
“你一直在偷懒、不动脑,一直沿用第一次的套路,费了很大的精力将新的内容套进老的方案里,你就没有思考过这两者之间搭不搭?”
A听到这话后,陷入了深深的沉默之中……
如果可以,我……
“别只顾着低头干活、瞎干!那样只会让你身心疲惫、还没有结果!”领导语重心长地说。
“多思考一下,而不是懒于思考、盲目干,没有结果!你所有的付出什么都不是!”
领导停了半晌,“尽快交接吧!希望你能够记住我对你说的话!”
“如果可以,我可以继续留下来吗?”A还是把这句到嘴边的话咽下了。
感动婊们!这个世界很现实、很残酷,它只认结果、没有如果、更不会因自我感动而嘉奖你!从自我感动的世界中走出来吧,迈进真实的世界,一步步地前行,虽然你没有了自我感动,但好的结果就在不远处等你!