不難發現，無論是同學還是朋友，人人都在說健康管理師前景好，工作薪資待遇好，還比較輕鬆，國家有補貼，政策推動，入戶積分，評職稱加分等宣傳更是讓人心動不已。
健康管理師證書好像得每個人都要考一個，每個人都要學。不考個證書，不學習一下相關知識，好像以後在這個社會就無法生存一樣。但是健康管理師的前景真的有那麼好嗎？
從國家政策看
2019年7月15日國務院發佈《健康中國行動（2019-2030年）》（簡稱《健康中國行動》）一文，其中明確了健康中國行動的指導思想、基本原則和總體目標，從干預健康影響因素、維護全生命週期健康和防控重大疾病等三方面提出實施控煙、心理健康促進、健康環境促進、中小學生健康促進行動、全面健身、心腦血管疾病防治、癌症防治等15項行動。人民健康是民族昌盛和國家富強的重要標誌，預防是最經濟最有效的健康策略。
就“三師共管”、“簽約家庭醫生”來說，足以證明健康管理師在國家層面的“社會份量”。
從健康職業招聘需求來看
在BOSS直聘、前程無憂、智聯招聘、獵聘網、58同城等熱門招聘網站，搜索健康管理師，專業人才招聘需求太多了，到處是缺人；特別像我國一、二線城市更把健康管理師列為緊缺工種，當地政府更以提升補貼來刺激健康管理師的人才培訓工作，健管師職業補貼1000-4290(深圳)，成都3500元。
從職業工薪競爭力來看
而在職業崗位來說，健康管理師工薪也具有很大的競爭力：基本上基層崗位工資收入是：5K-7K/月，工作時間較長的就是：10K-15K/月；
健康講師的課堂收益，以每小時或每場來算的話，普通的是200-500元，中級點的就是800元-1500元，高級點的是1500-2500元，專家級就是幾萬以上。以深圳為標準，上海北京稍高，廣深差不多，二三線城市稍低。
健康管理師的前景小結：
無論是從國家政策層面、個人發展層面亦或是“自保”層面，健康管理師的知識儲備與技能實操將直接影響到個人甚至家人的健康狀態。在國家政策支持的當下，免費學習一門對自己健康直接有效的技能，何樂而不為呢？
1、前途廣闊：健康管理師是一個朝陽產業，我國13億多的人口，慢性病患病率高、老年化人群、亞健康群體龐大，人民健康意識增強，加上我國醫療體系向以健康管理為主的預防系統逐漸轉型，作為健康管理師的您面臨的機遇是非常優越的。
2、增加職場優勢：提升您在求職中的含金量和成功率，21世紀健康人才必備證書。健康管理師每月收入4000-8000元，優秀的可達20000元以上。可以在醫院、社區、健康管理機構、體檢中心、養生會所等工作。
3、事業更進一步：運用健康管理師的專業知識，能為客戶提供更優良、更系統的健康管理服務，讓客戶更信賴、依賴您，在行業內脫穎而出，業績至少再提升20%，並能夠不斷擴展人脈，事業上更進一步 。
4、提升家庭幸福感：讓您成為自己和家人最貼心的健康衛士，可以時刻為家人提供疾病預防知識，讓老人遠離疾病，健康長壽，讓孩子身心健康，茁壯成長，讓愛人精力充沛，事業興旺。
