回头三思
很荣幸能够回答这个问题，但是我想从另外一个角度来说，我认为如果你有其他的专业或者还想从其他方面进行学习的话，我建议你还是不要当保安，我并不是说对保安这个行业有看法，他一样是普通大众职业中的非常重要的岗位，但是我可以这么说，从健康的角度来说，如果天天进行倒班儿的话，对人体的伤害特别大，有的是干一天一宿，休息一天一宿，，有的是三班儿倒，但只要是熬夜，对身体都有影响，短时间看不出来，长时间影响缺非常大，所以说我敢说，如果你为了以后的发展，你还是尽量从事其他方面的学习，如果你要是年龄比较大，为了一个岗位来说，等退休还是可以的。另外从劳动法来说，如果进行加班儿的话就应该按照相关要求进行对你补偿，但是现在一般来说都是行业的潜规则，你不报他也不管哦，最后形成扯皮，就算仲裁也耽误时间，这只不过是我的个人看法。谢谢！
齐家爱国
感谢问答者，我是聚焦中基层管理的微管子。‘职场风云变幻，不是你上就是我下’，保安上12小时休12小时，全月按天儿数工资，相反你要休息也无妨，休一天扣一天的工资，合适吗？答：‘不合适’。既然不合适那还干个什么劲头。
没有最低，只有更低。很多人非常好奇的问，基本的休息保障也没有，又拿着为数不多的工资，他们傻呀？当然不是，事实也有部分安保行业比工厂自由清闲，但要说一点劳动量没有那就说笑了，搬搬抬抬还是很多的，所以有一句话形容特别好‘腌不死、煮不烂’，就是谈不上累死累活，但也绝不是养老院工作者。
市场薪资等级制已经非常明显。
1.形象派：年龄大多20至30岁之间，个人形象要求略高，尤其身高178cm起步，退役军人优先，月薪4000至6000之间；
2.少壮派：年龄大致在20至35岁之间，要求不限，工资在2000至4000之间，工作时限呈8至12小时居多；
3.洪流派：多来自保安公司，大多按小时折合但天数里面，市场呈现厮杀抢业务等等。
合适不适合不是被雇佣者说了算，你走了他就来，欢迎订阅+评论，留下您的宝贵建议！
微管子
关于这个问题，保安公司和物业公司的保安普遍存在这个现象，每月工作时间达到了360个小时，超过国家的法定工时一倍以上，法定假日应该是支付3倍的工资，可以肯定的这是违反相关法律规定的，只要有证据，投诉和举报一般是能得到解决的，
12345688顺流
作为在工业企业工作的一员，在回答这个问题之前，我首先感谢我们的保安同志，没有你们的日夜工作，就没有企业的的安全保障（财产、生命等）；没有你们的秉公办事的执行力，就显现不出企业规则或制度的价值，就不会有企业的安定团结。
正是由于企业保安人员的特殊性，保安岗位的工作时间才会按照两班倒或三班倒去执行，以确保企业的保安24小时为企业保驾护航。
至于一个月30天或31天工资样和法定工资一样，是否合理？小强以为这两件事情不同相提并论，一般企业工作安排多用综合工时制，保安岗不管是30天或31天则根据实际上班情况来确定是否满勤核算工资。同时一些企业会在综合工资的里已经拆分出正常上班工资和周六、周日加班工资或者为保证保安人员正常休息时间，对于周日上班可以调休的方式处理。但如果法定假日工资在核算时，依然按照平常日薪核算，那就显得不是很合理啦，这样对于保安人员不公平。
当然现实企业，在实际对保安的工作安排和工资发放是智者见智，仁者见仁，各有千秋，主要还看企业和老板的思想，像我企业，对保安人员很重视，他们不仅对企业的安全负责，同时承担起企业内部纪律和制度的稽核，让整个保安团队价值最大化，因此对保安法定假日加班会按照法定执行。
最后，小强发出肺腑之言，保安人员为企业平稳发展的不可缺少的岗位，不管是企业或个人都应格对保安人员给以尊重和爱惜。
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奋斗的小强2018
我想请问你们为什么工资那么低你们要做呢？由其是那些年轻人两三千块钱也能干呢？我上次说了一个三十七八的那个中年人他每个月上26天班底薪2600加四天班就是30天这个可以拿到3000元工资。他每天的生活:早上打两份西饭早上吃一份中午吃一份晚上吃一个快餐十元。我就说了他你一个年轻人现在有力不下过这种日子可惜啊？没有过多久就辞职了去搞建筑工了……
胖哥13890
倒班真的很辛苦，其实有的人总觉得倒班是一件很幸福的事情，总感觉上了一天班就可以休息，但是又何曾想过夜班的艰苦，倒班夜班是最难熬的，也是对人身体伤害最大的，我一个同学毕业去了电厂工作，一个月工资10000多，经常夜班，完全就成为了一个机器人，上一次见面头发白了好多，正准备辞职，身体实在是熬不住了，各行各业都有自己的苦衷，咱们看到的往往是事情的结果而忽略了过程，也希望从事着各行各业的劳动者能够越来越好！
熊猫观察室
我也是一名保安，月薪3100元，岗位工资3900元，去了五险一金到手4000以上（单位交1000元，自己交1000元），每个月休息4天，这样一统计年收入在7万以上，歇着无事就去工地打工，每天200元，我的生活水准没有拖后腿吧
足迹124237089
按劳动法节假日应该有加班费，不给是违法，365天无休息工资还低，对社会贡献也不小，天天守候小区单位，车站，市场，真是夏站三伏，冬站三久，不分下雨下雨刮大风，真是城市哨兵，安检工作时还常被污辱，被骂，有一次同士要安检一位女一的包她从包里拿出卫生巾在他脸都一闪说有啥看的，保安不易应该给涨此工资，交完社保拿到手才1180元。
情感一郎
保安，大部分是我们的退伍军人，其中大多数是农村退伍老兵，请善待他们吧！
hcf239
一般情况下，正规的企业都会按照国家劳动法来运营操作的，但有些小保安公司为了利润最大化，除了给员工发谈好的固定月薪外，其他的劳动报酬几乎都没有了，这种现象很普遍，因为这种小公司说关闭就关闭了，能运转一天是一天，所以劳动监察部门都不会过于认真查处的，再说现在四五十岁以上的中老年低学历男女就业很困难，有这样的就业机会，也算是弥补了正规就业渠道的缺空，也是一种劳动力市场经济的补缺吧……