事业单位,一把手侧目你时,祭出这三招,管保太平无事


在各家事业单位混,极有可能遇到这样的情况:就是单位的一把手,不喜欢你,讨厌你,或者你一不小心,惹到了他,得罪了他,他就要收拾你,整肃你,报复你。这时的你,往往会既害怕恐慌,又束手无策,陷入绝境中的你,非常渴望有绝好的、一招致命的反击,让他不敢出手。

可是,许多人处于这种极端被动的境地时,根本想不出办法来。于是有些人干脆就采用极端的不对路的方法,其结果,往往是最严重地伤害自己,吃大亏,甚至只有从单位打包走人。这种抗争的代价,绝对并不是你所希望的,而且也太沉重了。


但由于不同的人,其阅历、经历和智力并不相同,导致他们采用的方式和方法也不尽相同,最终达到的效果也截然不同。有些人收到的效果就特别好,不但能很好地自我保护,更多的是,稳稳地把对方给钳制住,让他无论如何都不敢轻举妄动。

通过经历和观察,总结各种人对付领导,对付被一把手侧目,并下黑手要整肃你时,可以看情况,祭出以下这三招,管保你太平无事。


一、发动亲戚好友,找到关系硬的上级领导

在我们这个社会,历来有这样一种说法:“官大一级压死人”。这句话的意思,非常明了,就是任何当领导的,都怕比自己官大的上一级领导,因为下一级领导,永远有求于上一级领导,他根本就不敢得罪上级直属主管领导,哪怕是上一级部门的领导级别并不比他高,他都心有畏惧,不敢怠慢。

因此,无论遇到多难的事,无论一把手要怎么整肃你,你只要能找到所属的上级单位的某个领导,他如果肯帮你,就只需要一句话,一个电话,甚至只需要派下属转达一下,就可以帮你摆平一切困难,化解一切危机,你就可以太平无事,甚至你还可以扬眉吐气,出一口心里的恶气。


二、暂时按兵不动,隐忍待发,找些要害把柄

在事业单位混,并不是每个人都有关系,有后台,更谈不上能找到有关系的上级领导。这个时候,你就要表现出不慌不忙,从容淡定,千万别乱了阵脚,也就是某位名人说的要“稳住阵脚,冷静观察,韬光养晦,有所作为”。这句话,可以当作处在逆境中的人的经典准则。

但是,最后这点“有所作为”,你就要认真去做了,而且要悄悄地,富有机智地去做。你在"稳住阵脚,冷静观察,韬光养晦"的时候,一定要伺机找到一把手的个别要害把柄,特别是违‘法犯’罪方法的东西。虽然不是很好找,但工夫一定不负有心人,上天会给予你公正的回报的。当此时,你强势出击,他自然就会恐怕、撒手,然后向你妥协求和。


三、一不做,二不休,历史从来就是邪不压正

对于“一不做,二不休”的意思,相信大家都明白。意思就是“我不惹事,也不怕事”,通常我不发飙,但一发飙,那就地动山摇,一口唾沫一个坑。也就是说,我做好该做的,对得起自己,对得起单位,对得起国家,那么,如果一把手还要怎么样的话,那就不好意思了,该狠的一定要狠到家,狠到死!

事实就是这样,“柿子就挑软的捏”,欺软怕硬,欺善怕恶,是人的劣根性。对于当领导的而言,基本没有不怕死的。就算不怕死,但更怕的是被问责,怕掉乌纱帽,怕没官当后的失落和冷寞。一旦你豁出去,视死如归时,那一把手绝对是相当害怕,绝对会“从大局出发”“稳定压倒一切”,向你妥协,保你太平。