上赛季末，河南建业投资人胡葆森发布了建业足球未来五年计划，首当其中的便是建立全新的青训机制，为此，建业请来足坛名宿区楚良全盘操刀。经过半年来的酝酿，5月30日，建业召开新闻发布会，区楚良对建业的青训计划进行了解读说明。
■建业培训教练员派驻合作学校
欧楚良说，从去年年底开始，建业开始构建全新的青训计划，与校园足球办公室等各个部门进行协调。目前，已经形成了共识。"我们在青训方面有好的材料，但是没有好的厨师去做。"区楚良说，有好的讲师才会有好的教练员，有好的教练员才会有好的队员。为了培训基层教练员，此前建业进行了三期共40人的教研培训。
接受建业培训的40余名教练员大都来自于学校，最终还是要回到校园。"在这40人中我们进行了遴选，排查摸底和技术理念的统一。在这过程当中我们也发现了一批相对突出的学员，那么接下来这些学员会进入到我们合作学校展开工作。"区楚良说，校园足球的发展与建业息息相关，此前建业针对06、07、08年3个年龄段我们在郑州进行了3期的球员选拔赛，很明显08优于07，07优于06。说明校园足球在郑州取得了很大的成就。
目前，建业已经在郑州选定了10所初中，以俱乐部派驻教练员的形式，探索体教结合模式，培训后备人才。而后期将争取在3至5年以完备管理经验，达到复制30所初中、5所高中的目标。
目前，10个学校就意味着10个梯队，"我们派出的学校的教练员，他们知道俱乐部需要什么样的人，每个星期都会进行一个精英系统的单独培训。这个时候球员会进行末位淘汰，通过不断的轮换，加强内部的竞争，这是以前单独组队不可能实现的目标。"区楚良说。
■将退役球员拉回建业阵营，教练员选拔面向全社会
目前，建业梯队的教练各方面水平稍显欠缺，相反很多退役球员对校园足球培养的不错，下一步对于从建业走出来的从事足球培训的人员有什么态度?
区楚良说，一些建业老球员和刚退役的球员，他们有的是在社会上做教练员工作的，也有在学校里面当足球老师的。这其中肯定会产生一些层级分化，其实每个教练员都有提升的空间，关键在于他们的态度，也就是他们认为建业是首选俱乐部。
"我们希望把他们重新拉回我们的阵营，替俱乐部服务。我们还可以聘请外面的教练，但是真正能够提高本地俱乐部水平的还是要依靠本地的教练员，所以我们更愿意去培训当地的教练员而不是说去外地花大价钱请教练员。"区楚良说，俱乐部的目标是能够实现双赢，让他们要达到俱乐部的要求，同时俱乐部达到他们提出的一些要求。
同时，教练员培训的大门向全社会敞开，无论水平高低，都可以来接受培训，"培训以后通过我们的评估，在各个不同的球队进行安排。通过一年不断的评估，得到提升，除非他真的不具备做教练的能力的天分，这个时候俱乐部会给他安排另外一个工作。这个过程我们也会不断吸收其他地区的一些教练员，我们也会下去，像洛阳、新乡、许昌这些临近郑州的县市，给他们最培训，来壮大我们目前的人才选拔目标。"
■如何防止人才流失?
目前，河南本地已经有多家俱乐部打入省内。在小学阶段就开始抢夺人才，建业要通过什么方式留下这些孩子?
区楚良说，首先，还是强扭的瓜不甜，如果孩子真正有向外走的愿望，我们也不强迫。如果他达到了一定的水平，我们也会挽留他，但这个挽留并非无止境，无条件，无底线。到我们俱乐部的球员首先是态度，就是他希望来，我们就一定会给机会。
另外，可以通过省足协注册的手段，但关键还是看我们的教练员能够培训出来一些好的队员，因为我们有好的平台。如果孩子的家长真的会考虑的话，应该带孩子来这个平台。我希望通过我们的培训让他们真心实意的留下来。
此前，建业在全省选拔了一批12、13岁的孩子，大概在25-30个之间，拉到中牟进行单独培训，其他的孩子觉得被建业抛弃了。他这时候就会选择读书或者别的追求，不仅在建业俱乐部，其他俱乐部也是这样的情形。我们现在就是希望将更多的孩子留在郑州。
■如何为孩子寻找后路?
区楚良说，很多孩子在16岁以前一点都不突出，但是16岁以后通过正规的培训，发育成长，这个时候上升幅度很大，包括他自己也是16岁以后才开始崭露头角。
所以进入到高中阶段，我们就会很小心。除了表现突出的还，还包括一些前期不那么突出，但是后面潜力大的孩子，他们会得到专业的培训。这个时候选拔出的60-70个孩子进入到高中以后，这些人就是以后真正可能进入到建业梯队的小孩。假如这些还是落选了，他们还可以通过高中晋升到大学。通过多年的足球培训，基础都不差。大学联赛也很红火，一方面接受学校的教育，另外一方面有了足球培训的基础。
足球人的成长包括很多方面，有技术，有战术，有身体，有心理。心理这方面很宽泛，不仅仅说比赛紧不紧张，气质怎么样，其实是还包括社交，需要有朋友，有教育，需要有和人相处这方面的能力。只有具备这样的能力，才能在团队里面很别人相处融洽。
如果把他们放到一个偏僻的地方，这种是不利的。我们愿意花费更多的精力把他们放到学校里面，和老师同学，包括周末和家长，出去比赛和其他的球员一块交流成长，比在与世隔绝的地方更有效。当然在训练时间上可能不如全托更充足。现在我们也在考虑有没有可能开一个小灶，挤出来一点时间，进行培训，这也是下面我们需要花精力去做的东西。
■加强青训培养力度，留洋锻炼将成常态
新赛季，建业将一些河南本土小将闫浩、宋韩川、韩东等送到西班牙低级别联赛进行锻炼，这在今后会不会成为一个常态?
区楚良说，我们送队员出去的目的就是希望他们以后和国外的，高于目前国内的青训比赛环境去接受锻炼，大家可能亲身体验过中国联赛和国外的比赛还是有一定的差距的。建业希望他们能打上60%-70%场次的比赛，有这样的比赛的保证的话，他们的水平肯定有一个飞跃。现在，我们要看他们在国外发展的实际情况，计划是放的更长一点会更好。
中超连续两个赛季的最佳新人胡靖航、黄晓明都是从建业走出。目前建业阵中是否有具备成为最佳新人潜质的球员?
区楚良说，胡靖航、黄晓明并不是建业青训的球员，只是在建业平台上得到施展。以往建业U15的青训队在全国一直没有离开过前4名，但是后来就慢慢脱离了大家的节奏，进入了一个低水平的层次。这是为什么?这是一个惯性，我们也在反思，也在改变这种现象。我们有好的平台，但青训到了15、16岁一直在走下坡路，这就是我们现在要做的事情，通过培训，使得他们在优势职业化前期得到更多的提升和指导。
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