我從平時職場生活中學到了一個訣竅:在拍照時,一定要站在右邊。
這樣,當在照片下方輔以文字說明時,你的名字會被列在第一個,而大多數照片持有者只會注意第一個名字。
這條建議聽起來有點像是在打小算盤嗎?事實上,更關鍵的一點是在拍照之前先環顧四周。任何經驗老到的職場中人都懂得,慎重選擇和你一起拍照的對象是多麼重要的事情。而本文的最重要的主題來了！選擇與誰相伴至關重要。
我曾經向一位職場老鳥尋求事業發展的最佳建議。他給了我一個建議：那就是選擇和誰為友，要與好人為伍。他說：如果你的朋友不是孤立存在的，你出席場合時，別的朋友發現你是與一些狐朋狗友在一起時，毫無疑問的是他會把你從他的好友名單中劃掉。
郵電大學的趙玉明博士在講《水滸傳》時說，宋江去開封準備與宋朝權貴談判時帶了三個人，皇親國戚柴進，用以抬高身份，因為宋江是宋朝一個縣衙的小吏，高官肯定會看不起宋江，而柴進是前朝國戚，有免死金牌，無形中高官不敢小覷宋江；李逵用以防身，隨時翻臉撥刀就砍，道上的朋友不敢來惹事；燕青，五項全能，文武兼修，吹拉彈唱樣樣OK,更兼是盧俊義的人，是宋江的貼身小棉襖；由此可見通過這三人隨行，宋江可謂黑白兼吃，自抬身價，讓任何人不敢小看。
職場上下屬是最喜歡揣摩領導的，如果你是做領導的，別人也會從你所用的人來判斷你的水平和未來的走勢。因為物以類聚，人以群分，武大朗玩夜貓子，什麼人玩什麼鳥！一個人品很差，只會溜鬚拍馬的人一旦被你重用，會讓單位所有的下屬明白領導的人品與能力，通過看看領導的四梁八柱，就知道他能撐起多大的場面了。
職場上有時候，我們會在單位裡發現單位請了些博士來就職，領導給預高薪高職，但好象領導又不給他們具體的實際工作來作，在實際工作中也不重用他們，他們還經常陪同領導參加各種活動，其本質就是利用他們的學位來裝點單位門面。
有時候，你也會發現被領導冷落的人平時單位的人很少與他為友，這個道理也很簡單，因為領導討厭的人，你和他天天在一起，無形中就算領導不會把你們二人劃等號，領導身邊的寵臣也把你們劃等號了，背後找事找定了。
那麼職場小白在職場中應當如何做呢？找到單位里名聲與能力最好的人，努力與他為友；找到單位外能力、地位與名聲最好的人與他為友；同時讓所有人知道。
為什麼我們常會在職場高手的辦公室裡看到：他們把與各級領導人的照片的合影高高地掛起來，因為他們太瞭解了，和誰在一起非常重要！
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