5月11日下午，在雲學堂的組織和帶領下，40餘位來自全國各地的企業大學、培訓負責人、人力資源負責人，一同走進華夏典當行華典學院，進行人才培養實踐和創新趨勢的深入交流和探討。
會議伊始，由雲學堂華北區總劉念念為大家介紹了本次參訪活動的核心目的和對活動意義的期望。此後，由華夏典當行平臺負責人李爽通過短短10分鐘的簡單介紹，讓大家瞭解了典當行這個行業的由來，以及與時俱進創新發展出的華夏典當行的四條業務線和產品品類。
華夏典當行在線學習平臺負責人李爽分享
隨後，由華夏典當行的副總裁方浩帆圍繞《企業未來內訓發展趨勢的思考和分享》主題，從培訓的三個痛點入手：培訓真的有用嗎？培訓的效率能不能再高一點？培訓能否再方便一點？專業而系統化地分享他的課程體系開發九步法，以及關於在線培訓發展趨勢的深度思考。他從有用性、便捷性、高效性出發，全面提升和塑造培訓的高價值，引發了現場參訪來賓的普遍共鳴，45分鐘聽完仍感覺意猶未盡……
華夏典當行副總裁方浩帆主題分享
隨後，華夏典當行培訓經理嶽麗泠分享的華夏典當行四條業務線的幾個培訓項目案例，比如店長人才培養項目，在崗銷售顧問技能提升培訓項目，全面講述了每個項目實施的各個環節。
華夏典當行培訓經理嶽麗泠分享
然後，是由華夏典當行人力資源經理陳曦分享了他們在EHR系統項目的籌備、選擇供應商、項目實施的全流程，並給出許多來自實戰總結的善意提醒，可謂乾貨滿滿。
華夏典當行人力資源經理陳曦分享
最後，開啟的是互動答疑環節，請來賓分享各自的學習心得，或是向幾位演講嘉賓提出現實的困難和問題，華夏典當行的三位美女講師，對每個提問都悉心解答，侃侃而談，讓來賓受益匪淺，紛紛表示不虛此行。
歡迎大家加入雲學堂“雲享匯”——企業大學巡迴參訪之“雲學四海”之行，共同探討人才培養之策，學習最新培訓理念和培訓技術，共同推動培訓實踐的持續創新與發展。
附：方浩帆簡介：
華夏典當行簡介：
華夏典當行成立於1993年，是國內規模最大的典當連鎖機構，更連續擔任北京典當行業協會會長單位及北京市中小企業協會副會長單位，並榮獲“北京地區最受歡迎典當行”稱號。歷經24年持續穩健發展，直營門店達到56家，遍及全國6所城市，均位於全國知名購物中心及大型賣場，一舉實現典當行業內創新跨越式發展。
店內網羅全國質優價美的黃鉑金飾品、翡翠玉石、彩色寶石、腕錶、有機寶石、木製品、書畫藝術品等商品，致力於打造好物一站式購物平臺，為消費者提供最為實惠的淘寶好去處。
資深鑑定師和專家顧問團隊對每件產品的質量進行嚴格把關， 在全行業具有良好口碑和高度美譽。
同時，民品典當業務讓閒置物品實現“綠色循環”，為消費者的物品再流通、資金回籠提供了全新的方式。不斷升級的線上服務，遍及全國的線下門店，豐富的產品類型，優化的品牌結構，為消費者提供更為多元的優質生活、優質購物體驗。
雲享匯簡介：
雲享匯-培訓人社群是由雲學堂創辦的具規模的實名制培訓經理人社群。為了幫助中國幾千萬人力資源和培訓管理者獲得綜合管理和運營能力的提升，快速成長為企業人力資源管理掌門人或培訓掌門人，同時提供一個同行交流、共同學習成長的平臺，雲學堂發起成立雲享匯-培訓人社群；通過整合國內外管理和培訓行業領域的理論與實踐專家共同參與，舉辦豐富的線上線下活動，包括乾貨文章、掌門故事、大咖微課、話題討論、名企參訪、線下沙龍、認證等多種形式，分享經驗傳遞智慧，推動中國人力資源管理和培訓行業不斷創新與發展。
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