神奇的大A股，又一次刷新了认知。
凯迪生态员工持股计划爆仓了！对滴，不是被套牢，而是直接爆仓了！
更奇葩的是，大股东死活不拿1500万来补仓，导致自家的高管员工1.3亿资金被洗白！
坑股民见得多了，坑自家高管员工这么狠的还是第一次见到~
1.3亿资金血本无归
14日，对球迷来说，是个兴奋的日子~
但对凯迪生态的高管员工来说，不亚于黑色星期四。因为凯迪生态发布了这份公告：
持股计划受益人份额丧失即意味着员工实际出资额近1.3亿血汗钱将全部“打水漂”。从目前情况看，这恐将成为A股上市公司员工持股计划爆仓第一例。
2017年1月，凯迪生态公布了持股计划草案，目的是实现公司员工利益一致性等A股常用的套话~
资金来源是员工合法薪酬和自筹资金。说明高管员工们拿的是自己挣得血汗钱，说不定有些还向亲戚朋友借了钱~
参与人数应该上百，且其中不乏副总裁、董秘等正儿八经的上市公司高层：
值得关注的是，草案明确指出，公司员工是自愿参与、风险自担。
但老司机都晓得，那都是过场，很多时候，公司高管、员工身不由己。
据草案，浦发银行宁波分行为优先受益人，凯迪生态员工持股计划为一般受益人。员工持股计划中优先受益人份额与一般受益人份额比例为2:1，表明凯迪生态员工实际出资约1.3亿元。
从实际买入情况来看，截至2017年5月23日，信托计划“云信凯迪1号”完成股票购买，成交金额合计3.92亿元，占公司总股本1.82%，锁定期为12个月。
刚开始情况还不错，在公司推出高送转方案后，股价涨了些，并在2017年9月最高达到6.09元/股（前复权），较员工持股计划约5.49元/股（前复权）成本有所浮盈。
然鹅，很快就好景不长！自去年10月中旬以后，凯迪生态股价一路下行，跌幅超过14%。
当年11月16日，公司宣布停牌筹划重大事项，停牌前一个交易日股价仅4.99元/股。按此计算，该员工持股计划亏损9.05%。
大股东不补仓员工买单
根据协议约定，若“云信凯迪1号”单位净值低于预警线，那么在锁定期到期之前一个月内，补仓义务人、即上市公司大股东阳光凯迪须根据估值履行补仓义务。
锁定期一年，差不多今年五月份就到期了，4月份一算，过线了~
哪晓得，大股东阳光凯迪死活不补仓，信托和银行也是操碎了心。公告称，信托银行多次和大股东联系沟通的，但都没有回应！
4月26日，云南信托下了最后通牒：“补偿义务人阳光凯迪未按约定追加增强信托计划，凯迪生态（员工持股计划）作为信托计划的一般受益人自动丧失其份额，剩余信托利益由优先委托人进行全额分配”。
然而，直到6月14日，阳光凯迪尚仍没动静，也没采取补仓措施及增信措施。
由此，凯迪生态员工持股计划作为一般受益人的权益被罚没，员工实际出资额近1.3亿元将全部“打水漂”。
大股东或自身难保
事实上，只需大股东补1500万就能防止百名员工1.3亿血汗钱打水漂。
对于一个上市公司控股股东来说，1500万似乎也并不是大数目。
且从后果看，拒不补仓将导致公司人心不稳，进而影响到正常运营，比较严重。正常情况下大股东都会自掏腰包补仓，圆滑一点的还会意思意思补偿下损失。
但阳光凯迪就是不补仓，或许揭露个事实：其自身也难保！
据凯迪生态6月11日公告，截至6月11日，公司大股东阳光凯迪持有公司股票被冻结及轮候冻结共计12笔。
冻结申请人包括券商、信托、融资租赁公司等，原因涉及金融借款纠纷、融资租赁纠纷、股权质押合同纠纷等。
不仅如此，阳光凯迪持有的凯迪生态大量股票质押回购已出现逾期。
统计显示，截至6月11日，阳光凯迪持有凯迪生态股份数量约为11.43亿股，占公司总股本的29.08%；
累计被质押的数量约为11.19亿股，占公司总股本的28.53%。
公告显示，截至6月8日，凯迪生态到期未清偿的债务已达17.9亿元。
据最新数据，凯迪生态及全资子公司作为被告或被申请人涉及的诉讼合计138件，51个银行账户被冻结，冻结金额达51.53亿元。
这一切都显示，大股东阳光凯迪资金链断了！
意外的是，仅从数据本身看，2016年底流动比率速动比率都在可控范围内。
虽然不清楚行业标准，难以判断凯迪生物资金链真实情况，但至少账面看还是在可控范围内。
但想不到是，仅仅一年多的时间，大股东就面临着如此严峻的资金状况。
感觉大股东都把上市公司掏空了，估计，高管员工那1.3亿血汗钱根本不会放心上~
要注意的是，目前凯迪生态一直没复牌，估计也不敢复牌，一旦复牌不知来个几跌停，届时大股东危机将加剧。
凯迪生态及大股东后续情况将如何都不晓得，只是可惜了参与持股计划的高管和员工。
犹记得，当年安然集团的员工养老金中有一半是自家的股票，等公司因丑闻而倒闭时，不仅连累员工失业更是失去了养老金。
而如今，这一幕似曾相识！
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