在普通人的求職生涯中，如果能收到公司HR的面試通知，那麼一定是讓人高興的事。可是如果這個面試通知是在三更半夜給你打來的，你還會覺得這是一件讓人高興的事嗎？
這不，幾個90後的求職者就遇到了這樣的面試問題。來看看他們是如何回答的，也許能對大家以後的面試有所啟發。
A公司想要招聘2名市場專員，男女皆可。經過一系列的招募篩選和初試，最終確定了4名候選人，小麗、小依、小明和小強。A公司通知她們下週一再來公司複試，決定錄用人選。
第二個面試的是小明，他腦瓜子反應很快，人特別機靈。一進門就到處掃視，見了面試官也笑開了花，親切的不行。整個面試過程非常的輕鬆，面試官對他印象深刻。最後面試官問他，“如若一個HR深夜給他打電話通知他明天去面試，怎麼看待這事？”小明望著面試官眨了幾下眼睛，說道“太好啦，這說明這個崗位一定非常重要並且急缺人手啊，HR能在深夜打電話給我是對我認可滿意啊，說明我面試成功的機會很大，必須得去！”面試官聽後笑著點頭表示認可。 
最後，面試官通知小明和小強被錄用了。面試官對他們說，“你們思想積極，考慮問題深刻，雖然回答的不是最完美最全面，但卻是本色回答，公司需要的就是你們這樣的員工。”
如果是你深夜接到HR給你打電話，你怎麼看？歡迎留言討論。
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