现在各个省份事业单位改革都基本上启动，改革就是要精简编制，转变观念，创新管理，但是改革有个基本的要求，就是机构改革编制至少精简15%。
很多单位觉得很困难，困难必须解决，困局必须打破，不改革怎么才能转变服务职能，不改革怎么才能高效廉政，不改革怎么才能参与竞争，改是为了更好，所以必须闯关。
事业单位改革精简编制可以有效节约资源，提高效益，让吃闲饭的人不要等饭吃，让等吃饭的人主动找饭吃，调到员工的积极性，更加主动的投入服务和竞争中去，唯有接受市场和被市场接受，才能立于天地之间，成就天下之事。
分享到:
閱讀更多 考編之家 的文章
