事业单位高级技工,工龄43年,几个月后退休,大概能领多少退休金?

六月记忆954


从情况介绍得知,题主是事业单位高级技工,有43年工龄,2018年下半年退休,问退休时能拿多少退休金。

从你有43年工龄来看,应该是1975年参加工作的老资格了,那么1975年到2014年这39年可算作视同缴费年限。作为事业单位的中人,你的养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金组成。计算方式为:

基础养老金=(退休时上年度全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2x缴费年限x1%;

个人账户养老金=个人账户内养老金÷计发月数;

过渡性养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资x指数化视同缴费基数x视同缴费年限x1.4%。

从计算公式可以了解,你退休时能拿多少养老金,受一系列因素的影响,包括你退休时上年度全省在岗职工社会平均工资、缴费年限、缴费指数、缴费工资、个人账户储存额、退休年龄。要计算你的养老金这些数据一个都不能少,可你只介绍了工作年限和退休时间,其他数据都是空白。为了帮你计算养老金,必须帮你把这些数据估算齐,否则就没有办法计算。

假设,你的退休年龄为60岁、退休时上年度的社平工资为6000元、你的缴费工资也是6000元、缴费年限43年(其中视同缴费年限39年)、缴费指数为1.0、个人账户储存额60000元。

这样,你的基础养老金=(6000+6000)÷2ⅹ43x1%=2580元;

你的个人账户养老金=60000÷139=431.7元;

你的过渡性养老金=6000x1x39x1.4%=3276元;

你的基本养老金=2580+431.7+3276=6287.7元。

因为你是事业单位中人,而中人的养老金要用新、老两种办法来对比计算,限高保低。

你退休前的工资为6000元,用老办法计算的退休工资为4800元。用新办法计算的养老金待遇比老办高时必须进行调节,这样,6287.7-4800=1487.7元,新办法比老办法多出的1487.7元x40%=595.08元。

通过10年过渡期调节后的598.08+4800=5395.08元。

通过新、老办法对比计算和调节后,你2018年下半年退休时每个月大概能领取的养老金为5395.08元。


叶公来帮忙


不管你是什么“工”,你都是工人身份,作为普通的员工就正常退休呗,咋,还想弄个“袁隆平”待遇咋的?年轻的时候好好学习,人一晃就是几十年,退休时间混到了,作为普通人开始追问退休待遇了,早年你要是有学历知识,自然就会取得干部身份,有职称的,这时候寻啥都晚了。说的有点重,你别上火哦,但素不相识,表诉无恶意。


下里巴人153887258


根据当地机关社保计算待遇执行,一般是执行原来公务员局计算的待遇,如果机关社保计算的待遇低于公务员局的,按公务员局计算的待遇领取。因为你算中人,机关社保按新办法计算出的待遇高出公务员局计算的待遇差额,今年增加40%,每下年递增10%,直至2024年就按新办法计算退休养老金待遇……你是事业单位高级工,目前约可以领取养老金3000元左右,看你所在地区类别工资而增减。


闽南第一峰


这要看你所在的地区,还有单位为你交纳养老金的档次,小城市与大城市不相同,三档与一档不一样,会差很多钱的。同样的工龄,有拿两千多的,也有拿四千多的,还有拿六千多的。所以钱多多花,钱少少花,够用就行,知足常乐。


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