新一线之争如火如荼，成都，武汉，杭州，西安，重庆各个弯弓作势，欲拔头筹。
其中又以西部中心城市的成都、重庆、西安争夺最为激烈。
各个城市的人才新政也陆续出台，抢人大战硝烟四起。人才更值钱了，那么这几个新一线那个才是更好的选择呢。
智联招聘通过2017、2018年春季招聘大数据，得出如下结论。
2018年跳槽时，有33.2%的白领选择新一线城市，超越传统一线城市的32.7%，成为白领最偏爱的跳槽城市类型。重庆、合肥和沈阳位居前三位，跳槽行动比例分别高达73.6%、73.4%和73.2%。一线城市的白领跳槽活跃度低于新一线城市。随着新一线城市的崛起，当地的经济发展不仅吸引来了人才，也带来了更多的机遇，随之带动了整个求职市场的活跃。
通过监测全国37个主要城市的在线招聘数据发现， 2018年春季求职期全国人才供需竞争指数（供需竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量）为42.8，这意味着在全国范围内平均每42.8人竞争一个岗位。其中成都的表现最佳，竞争指数在2018年春季超过沈阳、上海和深圳排名第二，位列新一线城市榜首。另外值得注意的是，各城市对人才的需求和对人才的吸引力存在不平衡。南京、郑州、杭州等城市，人才供不应求，而天津、沈阳，则人才供大于求。
2018年春季在线数据显示，全国37个主要城市的平均招聘薪酬为7629元，本季度平均薪酬环比下降2.1%。 其中成都平均为7061元，重庆7177元，西安6381元，合肥6849元，武汉7082元。北京，上海，深圳，杭州排名前四，分别为10197元，9621元，9134元，8500元。其中需要注意的是西南部的南宁平均7202元，昆明7053元，贵阳7043元，是不是有点意外，联系下各城市的房价。新的一年去哪儿找工作呢？
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