曾經嚮往的雲淡風輕，都是其他人替你負重前行。你一定會在某一天感覺自己平庸到無能為力。如何打破？
第一：打破假裝的努力
上學期間我們總能遇到這類的同學，非常刻苦但是成績很差，以至於我們都會覺得這個人很笨。但實際上，她並不笨，只不過她的注意力總在別的地方，班上哪個男生多看了她幾眼，那個女生的裙子穿的短過膝蓋，老師看上去不太開心是不是和家人吵架了？你看她總也是在那裡埋頭寫寫寫，算算算，其實她的心早已經到了九霄雲外。
工作之外發現這類的人更是多，尤其是這兩年高喊的知識經濟，好像全民進入了充電時代，天天都要在朋友圈裡刷新各種課程，發各種培訓的鏈接，告訴別人今天做了幾張思維導圖，跑了幾千米。
這類人真的很捨得花錢，很捨得報班，但是，你覺得他應該是學習模範，但是去年他賺三千，今年他還賺錢三千，這種假裝在勤奮，只能感動自己。
當你總是充滿熱情地開始，卻又興趣索然地結束，最終，只能成為了平庸的大多數。
最可怕的是：這種努力，一定會讓你以失敗告終，然後失去信心，從此放棄努力。
然後等到年老的時候說一句：明明知道那麼多道理，卻依然過不好這一生。
第二 ：永遠不要自我設限
這幾年開始帶新人，我發現人和人在思維上的差距是巨大的。當你有一個新任務教給新人的時候。有的人會說：好的，我去試試。有的人說：雖然沒做過，不過我覺得能做好。有的人說：哎呀，我不會，不知道怎麼做。
說實話，當你聽到第三種說法的時候，你是不是已經對這個人不抱有任何希望了。
一個不能承擔責任的人，難道還妄想升職加薪，站在人生高峰嗎？拜託，你連一個工作範圍內應該去做的事情都不想做。
你可以說，有些人是天生的保守和傳統，但是現在這個時代，互聯網的迅猛發展顛覆了很多傳統行業，甚至很多傳統的互聯網公司也正在被移動互聯網公司所顛覆。
對於夾擊在時代浪潮中的個體來說，我們也無法避免這種巨大的顛覆性，面對時代的浪潮，每個人的思維方式並不盡相同。只有首先選擇積極的融入進來，願意接受新的挑戰，勇於改變自己，才不至於時代的大潮所淹沒。
你的自我設限，就是畫地為牢。
第三 找到自我優勢，發揮到最大
過去我們都說木桶理論：你的木桶能裝多少水，取決於木桶最短的那塊板。很多人於是不停的在那裡補短。
補短沒有錯 ，但是前提是你已經找到了可以讓你成功，打破平庸的長板。大部分人都是，長板不長，短板夠短。在你根本找不到自己的優勢的前提下，就跑去改變自己的劣勢，只能是事倍功半。
說到底，一定要先取長後補短。
你能走的多遠，關鍵要看你的優勢能發揮到什麼樣的地步。
蘋果教父喬布斯曾經說過：“你們要成全自己，就是要知道自己能做什麼，明白你的方向，運用你的優勢，否則你就難以發揮所長。”
當你還年輕的時候，先找出自己的特長，並不斷地強化，把大部分精力都放在打磨這項技能上，一定要儘可能的讓自己的工作中做到不可代替，才是安身立命之本。
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