村“两委”换届以来，沣西新城纪委结合纪检监察系统“三进三查”活动，坚持把纪律挺在前面，确保换届工作健康有序进行。
做好宣传教育工作，增强纪律意识。采取形式多样、内容丰富、贴切群众的宣传方式，教育引导广大村民及有关工作人员增强纪律意识。通过在重要时间和关键节点张贴宣传海报余张，发放宣传彩页余份、投放宣传视频批次，提高干部群众对换届纪律“十严禁”、“十不准”的知晓率。
紧盯资格审查环节，把好选人关口。为有效防止“带病参选”，村“两委”候选人进行资格联审。严格按照程序步骤选出组织放心、党员认可、群众满意的村“两委”成员。截至目前，已对个村名村“两委”换届候选人进行资格审查，取消名候选人参选资格。完成候选人资格“大体检”、“大排查”次，未发现资格审查中把关不严等问题。
开展日常督导检查，收集问题线索。对辖区内各村开展走访调查，采取不打招呼、不定路线、不要陪同的方式开展明察暗访，开展督导检查次。督导过程中主动发现问题，要求镇街及时排查、及时发现、妥善解决矛盾隐患，在时间服从质量的前提下，提高信访举报件回复速度，给群众一个合理、准确答复。
畅通信访举报渠道，做好信访回复。建立电话、微信、网络、来信、来访“五位一体”的信访举报体系，畅通反映问题渠道。进一步公布举报电话和信箱，注重从网络舆情、新闻媒体上收集问题线索，并安排专人对反映的问题线索摸排登记，进行台账式管理。专门建立纪委信访接待室，并在接待室张贴信访指南，细致耐心接待来访群众，积极化解矛盾，排除影响换届选举的问题和因素。
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