样花儿
刚工作的时候，好多东西都不太懂，工作虽然做的认真，也在努力，但总是感觉认真的方向不太对，很难能拿出成绩的感觉。也挨了不少骂，想过要放弃，但是家里又没矿，只能咬着牙，努力努力再努力。
也经常去跟领导聊天，听一听“过来人”的经验，毕竟除了自我学习和调整，多知道一些经验，少走弯路也是极好的嘛～
AC娘：“领导领导，我要如何努力才能和你一样优秀，升职加薪，不再挤地铁买车车来上班呢”
领导：“趁着年轻多学一点，加油，努力，好好工作，不会的不懂的地方就多问，别只想着做些日常的工作，要有自己的想法，有自己的目标，朝着你自己的目标不断的前行。这样，我就能升职加薪，换上更好的车了！”
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我在一个私企上班的时候，老板待员工比较苛刻，整天阴沉着脸，动不动就发脾气骂人，所以员工都很怕他。但是为了养家，很多人不得不忍气吐声。
大家最不喜欢跟他一起开会。每次开会，他没有不骂人的时候。在他看来，是他养着职工，所以有权利想怎么骂就怎么骂！我虽然离开那里很久了，但是他有一句话，我至今想起来还感觉无耻、恶心、可恨。
他是典型的家长式霸道作风，在他面前，大家大气都不敢出。有时他让大家发表意见，可是谁敢啊，都是大眼瞪小眼。于是他就骂人：“我养着你们，给你们高官厚禄，你们一点主意也没有，还TM不如养一群猪”。每次听他这样侮辱人，我都恨不得站起来骂他两句。
我在私企和国企工作多年，除这个老板外，还听了很多领导的无耻之言。比如：
1.年轻人多干点是好事，这是锻炼自己的机会(点评：你们多干点，我们多拿点)
2.我就是这么做怎么地吧，你去告我呀。(点评：私企老板嚣张至极)
3.信不信我拿钱砸死你(点评：黑心老板们的丑恶嘴脸)
4.干点活不要总喊累，死人不累，也舒服。(点评：典型的周扒皮腔调)
5.你以为公司是自己家吗，想来就来，想走就走！(点评：需要加班奉献的时候怎么口口声声要以厂为家？)
6.能干就好好干，不想干就滚蛋。(点评：私企没任何情谊)
7.三条腿的蛤蟆不好找，两条腿的人有的是。(点评：不要给公司谈条件！)
8.你以为你是谁呀，离了你这臭鸡蛋，我们还不做槽子糕了吗。(点评：想加薪？没门！)
9.年轻人挣钱多了不是好事，不利于培养奋斗精神。(点评：只有领导才可以挣钱多)
10.干工作必须有革命加拼命的精神。(点评：把命拼没了，老板管吗？)
11.不要总想着加薪，要多想着加班。(点评：加班不用商量，加薪没得商量)
12.公司需要忠诚。(点评：忠诚不需要口号，而是需要筹码)
13.有些女孩子一点奉献精神也没有，客户摸下手怎么了？(点评：你怎么不把自己老婆奉献出去呢)
14.是公司成就了你，要懂得感恩！(点评：意思是有口饭吃就不错了，不要没良心)
15.一天到晚要待遇，人家雷/锋同志只讲奉献，从不讲索取。(点评：时代能一样吗)
16.是金子总会发光的，下次你还有机会。(点评：下次机会也绝不是你！)
17.领导比你们辛苦，多拿点也符合按%劳%分佩原则。(点评：让一/部/分人先……起来)
18.不要眼红别人，而要反思自己。(点评：我们不需要反思，而需要公@平)
19.说老实话，做老实人，办老实事。(点评：言不由衷啊)
20.我以…/…担保，我拿的每一分钱都是干净的。(点评：呵呵)
你认为哪句话最无耻呢？欢迎在评论区留言！
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管理那点事
在没有参加工作之前，总是听说职场很混乱，什么样的同事都有可能碰上，什么样的领导也是很有可能遇上，当初还半信半疑的，直到我后来参加了工作才真正的体会到那两句话的道理，原来那一切都不是空穴来风，今天我们不说别的，就谈谈在我个人的印象里面，领导说过的最无耻的一句话。
那是毕业后找的第一份工作，起初的时候并没有感觉到职场有什么不好的，同事相处的比较的融洽，领导也很和善，直至一次经历，直接彻底改变了我对于领导的看法，也是从那以后我真正的体会到了职场的不确定性。
记得那次是国庆节期间，因为是法定的节假日，所以我们公司也不例外的来了一个小长假，本来放假是高兴的事，在长时间的工作之后，周围的同事早都想好出去玩了，正好借着这个机会休息休息，事情一切都进展的很顺利，我也是在放假后的第二天选择了和家人外出游玩，在工作之余能游玩放松一下身心真的是很Happy的一件事，什么压力、烦恼、不愉快早都抛到九霄云外去了，玩的直接是不亦乐乎。到了放假第三天，白天游玩完刚刚吃过晚饭回到酒店，手机响了起来，一看是公司群里面有人在说话，起初没注意，也没往心上去，过了好一会手机一直在响，这时候再一看，什么？有工作？这不是在开玩笑吧，都放着假呢，什么工作不能等上班了再说。就在我心里还在犯嘀咕的时候，突然我一个同事回了领导一句：“领导，这不是放假期间吗？什么工作这么重要呀！等上班了干也不迟呀”，本来以为这个同事说完这段话以后，领导会同意了，谁能想到接下来他所说的那一句话，彻底的引起了众怒，“哪来的那么多理由，放假归放假，谁规定的放假就不工作了，谁要是再多说一句话，就不用来上班了”，这句话说出后，我都不知道在心里骂了他多少遍了，也太可气了吧，哪有这么当领导的，这不明摆着用权力压死人吗。
也正是因为那件事，让我不再对职场充满了幻想，对于这样的领导，做员工的还能说些什么呢？谁叫人家权力大呢，要么乖乖的听话，要么就走人，不过说归说，当时领导说的那句话真的是有点自私了，一点也不考虑员工的感受，也不站在员工的角度上去想想，这可能是我从业到现在听到的唯一一句让自己特别不爽的一句话吧。
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上啥班
嗯。前公司的领导要去送礼，又要从公费里报销，就让我去买（我当时 是出纳，不负责采购。）
说了第一句不太要脸的话：你去买五条硬中华，钱你先垫。
我说：我没那么多钱。（那时刚工作，确实没那么多钱。）
第二句不要脸的话来了：你去＊＊烟酒店赊账。
我说：好。那你打个电话跟烟酒店说一下，我过去拿。
第三句才是经典：我不认识那个老板。
我说：你以为你算老几？你那么大张脸。
然后扭头就走，第二天果断辞职。
老白杂谈
事情过去十多年了，可印象太深刻，挥之不去。
这天，领导把分管的十多人召集到办公室开会。会议进行中，突然来了电话。领导接起，对方声音很清晰，向领导推荐名贵邮册。领导问:“多少钱呀？”“不贵，两万。”“两万呀？再联系吧。”
放下电话，领导继续安排工作，没说几句，领导话题突然转移到电话内容上:“谁有钱，借我两万。”见无人接话，领导点起名来:“马xx，你有吗？”“谭x，你借给我吧。”
马xx、谭x都是传言中要提拔的对象。当然，到了今天，两人也没有提起来。
我还见证了这位领导的另一次表演。有次陪领导去山西检查工作，酒桌上，领导拿着青花瓷汾酒空瓶说:“瓶子好看，这两个给我装回家当花瓶。”我很诧异，领导要这破玩意干嘛？酒宴结束，领导便被安排去汾酒厂参观，我们几个随行人员谁也没带。过去听说，被检查单位在汾酒厂购了几箱青花瓷，送到了领导的山西父母家。
门一直开着
2012年的时候，在中储公司当个小监管员，一次冬天开会，宁夏那边监管煤炭的监管员回来，公司问，大家有什么困难提出来。宁夏的工作人员说：“我们冷！”公司领导回答：“冷啊，你们要多运动，年轻人，多运动就不冷了！”
王凯
曾经在一个婚纱摄影店做网管。
老板一家人都是死命剥削员工的。工人一天工作时间通常都超过12小时。有时候布置婚礼，大家要忙到12点多，也没加班费什么的。一般员工一月工资都是一千多，化妆师、设计师比较高。五险一金什么的肯定没有。一月才两天假。
员工可以住在店里，但是环境很差。没有床，只能睡沙发。女生还好，男生的话腿都伸不直，还要垫个凳子。
老板一家对员工很苛刻。老板整天说生意不好，天天赔钱，还把责任推到员工身上，怪大家不努力，拉不到客户。
我当时做网管，管理网站啥的，一月2500。老板嫌我工资高。说某某某，跟他一个村的，一天忙十几小时，一月才一千八；我整天没啥事，都两千多。
反正就是各种嫌弃我。后来我就辞职了。
老板挺高兴我辞职的，给我结了工资。
之前老板给过我一个任务。因为我不在店里，附近其它婚纱店都不认识我。所以老板让我去这些店里询问价格。
后来我辞职了，这些事还没干完。老板给我结工资的时候，让我明天上午把事情干完。我当时心里就不爽了，都辞职了居然还想让我干活！但是还是应承下来了。
第二天上午，我早早起床，收拾东西就直接走人了。老板后来还责怪我，说我答应的事情怎么不干完就走了呢？
如果老板对员工不错，帮个小忙还可以考虑。但是对员工苛刻的话，就别怪员工翻脸不认人了。
国史拾遗
我是一名教师，曾经因为一件事被校长指责过，指责过程中领导说了一句让我觉得很无耻的话！
事情是这样的，我工作的地方在乡村，老婆在县城，我每周回家一次。那一年我老婆生孩子，我请了一个礼拜的假去照顾老婆和孩子，陪护了老婆一个周后我返回了学校，但是接下来的第十天，在给孩子的一次常规检查中，医生说孩子的左耳听力测试有问题，建议去大的医院二次检查。得知这个事情后，我心里很着急，又请了假，带孩子去西安的儿童医院检查，检查结果是一切正常。回到家后，老婆心里又不放心，又换了一家医院检查，结果还是一切正常，我们的心终于平静了。
这样一来一回，我一连请了好几次假，我回到学校的第二天，在去上课的路上碰到了校长，校长对我说“你老婆坐月子，你也坐月子？”。当时听了这句话，我心里即难过又愤慨。我如果连我的家人都照顾不好，怎么能安下心来教书育人？
晓琼老师
刚参加工作时，公司是一家化工原料供应企业，为了业绩，我没日没夜地跑客户，终于对接上了一家大型的电缆生产企业，需要大量的二辛脂供应。
为了拿下这笔超大订单，我们公司老板亲自出马参与报价，终于对方同意先试用几批，当时公司都以为这个客户已经拿下了，为了做好供应，公司还单独上了一台大货车。
其实当时老板心里知道，他报的价格是赔钱的，想要赚钱，只能掺假。公司每次进货都是从客户指定的厂家进一批，然后又从小作坊进一批，在厂外一个小仓库把两批货掺起来，客户也没有察觉，公司上下包括我在内也都不知情。
哪知老板见客户没有察觉，胆子越来越大了，原来是一般对一半，后来是假的一大半，真的一小半，真货比例越来越小，终于让客户发觉了原料有问题。客户停止了采购，并扣押了后几批货款。
此时老板才对我承认了原料掺假，但他把搞定客户这个艰巨的任务交给了我。他告诉我:客户是我的，维护好了收益最大的是我。他通知财务去买了3000元钱的超市购物卡，让我分别送给客户家的副总、采购和质检，并且着重强调这笔钱要从我后几个月的工资款扣除，还让我写下了借款收据……
各位读到这里，认为我应该怎样做？对了，我没有去客户那里送卡，并且毅然决然地离开了这家毫无底线拼命赚昧心钱的公司。
客户那边，人家也不傻，他们派出质检人员，一路看着我们老板从原厂采购了两批原料，入库后拒绝付款，并且还要求为原来的假货造成的损失进行赔偿，老板为自己的缺德行为付出了惨重代价……
水边的林
很多年前，单位新来的老总想要把公司的一个项目交给外人做，居然在公司大会上大放厥词：人家外面的人多次找我要接这个项目，而我们自己公司就没一个人主动出来，你们都在干些什么？会后我直接到他办公室提出我来承包这个项目。他傻眼了……之后他又提出让我和对方同时出方案竞标。在竞标过程中，由于我的方案标底泄露，有人以高出我0.2%的价胜出，出于气愤我提出质疑，要求当场竞价，该领导居然在公司大会上表示既然你可以高出现在这个价，为什么第一次不提出，说我出而反而（要知道这个项目承包是个人需交出保证金的风险承包，作为承包人在风险可控范围内当然选择低风险运作）。对于这样一个极品领导的这种言行，我觉得与他理论太不值了就放弃了。又过了若干年，应上级主管部门的要求，我们公司列入改制范围，这个极品领导害怕改制又动用关系调到其它事业单位去了。这样的领导极品吧……
