何以解憂？唯有假期！
勁爆消息！中國社科院發佈
《休閒綠皮書：2017~2018年中國休閒發展報告》
報告中建議，在2020-2025年期間
延長春節假日為8天，增加元宵節
在東部地區企業試行4天（36小時）工作制
2025年在東中部實行4天工作制
到2030年，全國實行4天工作制
消息一出，立馬引起熱議
有人歡喜，迫不及待想要立馬實施
▼
但也有部分網友表示：
先將雙休落實，再說這些浮雲
▼
2025年有望實現“上四休三”，週週小長假！
到時候就可以
睡覺睡到自然醒
做自己喜歡的事情
有時間在家研究如何造人
有效解決脫髮問題
成功緩解交通堵塞
……
想想都能樂醒看呢
但現實卻是殘酷的
加班已成常態
對上班族來說，4天工作制聽起來很美好，但實際上幾乎沒有實現的可能。加班，已經成了上班族的家常便飯。
大多數人的生活是這樣的：
1
每天只有2.27小時可以自己安排
根據中央電視臺、國家統計局等聯合發起的"中國經濟生活大調查"結果顯示：
除去工作和睡覺，2017年中國人每天平均休閒時間為2.27小時，比三年前（2.55小時）有所減少。
其中，深圳、廣州、上海、北京居民每天休閒時間更少，分別是1.94、2.04、2.14和2.25小時。
相比而言，美國、德國、英國等國家國民每天平均休閒時間約為5小時，為中國人的兩倍。
換句話說，朝九晚九的加班規則，已經成了一種企業文化。
多少人一開始準循著合同上說好的朝九晚六，後來卻常常習慣了公司臨時加塞的項目，硬生生延遲到晚上十點後才回到了家。
據北京師範大學的一位研究員估計，中國在職員工平均每年工作2000-2200個小時。
這一數字遠高於美國(每年1790小時)、荷蘭(1419小時)、德國(1371小時)，甚至日本(1719小時)。
假設一個上班族，週末雙休，8小時工作制，每個月上班天數最多為22天，12個月就是264天。
再減掉固定的節假日27天（元旦一天，春節七天，清明節三天，勞動節三天，端午節三天，中秋節三天，國慶節七天），一整年的上班天數最多為237天。
那麼一整年的上班時間，最多為：237 X 8 = 1896小時。
每年至少多加班96個小時，但這就是每一位上班族的日常生活。
2
四分之一的人連單休都難以實現
2013年《全國年節及紀念日放假辦法》規定，國民享有11天法定節假日。
而2017年，中國人民大學休閒經濟研究中心進行的國家休假制度改革調查數據顯示：
從日常週休情況看，75.2%的有業群體可以享受週末雙休，這一比例高於2011年的72.5%。
16.1%的群體只能享受週休一天，其餘8.8%的群體日常週休天數則更少。
3
很多人連年假都沒休完
按照《職工帶薪年休假條例》規定，工作1年以上，職工可享受為期至少5天的帶薪年休假。
可現實職場中很多上班族都表示，根本沒時間休年假。去年十一期間，螞蜂窩旅行網與領英中國聯合發佈了《中國上班族旅行方式研究報告》，裡面指出：
中國上班族不僅休假難，還有超過八成的人放年假了，卻仍然需要工作，原因有五個：一是為了不花錢，二是沒人接手，三是沒人相約，四是KPI要求，五是熱愛工作。
△螞蜂窩截圖
數據還顯示，僅有12%的人會在旅途中屏蔽所有工作上的信息，來一場全身心放鬆的旅行。
另外近九成上班族都需要在旅行中處理工作。
4
我放假了，誰來掙錢？
工作後，總有一屁股的債務在等著我們，現在買一套房大約需要100萬，買一輛車大概需要20萬，生養一個孩子大概要花50萬，這都還沒有算上未來20年的通貨膨脹率和國民購買力的變化。
△坊間流傳的“育兒賬單”
△坊間流傳的“生二胎的成本”
近日，遼寧率先開始實行
生二胎獎勵20萬元的政策
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