芝麻开花1213

我们的社保缴费，确实老是存在这样的尴尬。有的人是社保交费满15年，没有工作想退休，却又不到退休年龄；也有的人是

确实我们国家以前的时候，为了尽快扩大养老保险覆盖面，采取一些灵活就业人员可以补交养老保险的政策，可以依照政策规定补交养老保险。

不过2016年人社部下发了关于进一步加强职工基本养老保险基金收支管理工作的通知，要求各地加强养老保险基金的收支管理，灵活就业人员不得采取事后补交的方式增加缴费年限。

国家剩余的补交养老保险途径，只有企业欠缴社会保险费，职工维权的情况下，可以补缴。

因此，如果以前我们在企业工作，企业没有给我们交纳保险。不管过了多少年，企业都有责任给我们补交保险的。这种情况下才可以以企业名义补交。

如果实在没有这样的工作经历，我们只能延迟退休继续交费了。当我们养老保险交费满15年的当月可以办理退休，次月领取养老待遇。尤其是延迟退休继续交费的情况，一旦由于个人原因当月交不上费，就会再延迟一个月退休。

50岁退休，一般是女同志，已经交纳社保满11年，只需要继续交费四年就可以了退休了。54岁退休还是蛮可以的。

其实我们国家很多地区女性灵活就业人员和农民合同工都是55岁退休。这是依据劳动部2001年20号文件规定的。

我们国家还有一种保险叫做城乡居民养老保险，他的退休年龄男女都是60岁。

所以，选择延迟退休继续交费，能54岁办理退休还是不错的。不过一定不要忘记按时缴费，否则还会延迟。

暖心人社

年满50周岁，社保只有11年，现在办不了退休，有什么办法吗？

根据描述，提问者应该是女性，因为只有女性的劳动者退休年龄才有50周岁，55周岁的区分；对于男性，一般来说都是60周岁办退休。在到达退休年龄时，自己的养老保险没有缴够15年，那么是无法办理退休的，根据2016年人社部发132号文规定，不再允许一次性补缴养老保险，所以个人到50岁时缴纳社保11年，只能继续缴纳至15年时再申请退休。

我国参保人的退休条件？

1. 达到法定退休年龄。
2. 累计交费满15年。

参保人只有同时满足这两个条件，才能申请退休，否则是无法办理退休的。

对于法定的退休年龄的规定，缴纳职工社保险参保人，退休年龄为男60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁;以灵活就业人员身份缴纳社保参保人退休年龄为男60周岁，女55周岁;缴纳居民社保参保人，男女均为60周岁退休。

关于累计缴费满15年的解读，在到达法定退休年龄时，要缴纳养老保险满15年在这里我们所说的15年，包括始终缴费年限和实际缴费年限。

所以如果个人到达法定退休时，个人的缴费年限达不到最低缴费年限，也是无法申请一次性补交的，只能继续缴纳。不过有特例，是对于在2011年7月1号之前参加工作并缴纳社保的参保人，个人在到达退休年龄时累计缴费不足15年，可以往后延长五年，如果延长五年，仍不足15年，可以申请一次性补齐。

对提问者来说，现在是50周岁，个人缴费11年，那么一定是在2011年7月1号之前参加工作，那么往后缴补四年就达到最低缴费年限15年，缴纳四年是54周岁，但是也是无法办理退休的。这样参保人只能在55周岁办理退休，因为女性退休年龄只有年龄与55周岁和50周岁两个时间段。

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社保分享专业户

你好！年满50周岁，社保只有11年，现在办不了退休，有什么办法吗？

看了你的介绍，你应该是1968年出生的女性工人，因为按照国家目前的规定的退休年龄，只有女工人年满50周岁才可以办理退休手续。你要退休了社保只缴了11年，按《社会保险法》规定的最低缴费年限还差4年，现在办不了退休怎么办？有三个办法供你选择:

一是办理退休前按上一年度全省在岗职工月平均工资的缴费基数，自己一次性全额补缴满15年的社保，然后办理退休手续，享受正常的养老金待遇;

二、延迟退休，当把养老保险费缴满15年后再办理退休手续;

三、先办理退休手续，自己再按照在岗职工的缴费基数和标准，逐月缴纳养老保险费，当缴足15年后去社保部门办理领取养老金手续，次月开始享受养老金待遇。到底哪种方法适合自己，由你酌情选择。

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叶公来帮忙

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门卫大爷

养老保险只有11年，即便是已经达到法定的退休年龄都是没有办法办理退休的，唯一的办法就是缴满15年。

题主应该是女性，女性50岁单位已经没有办法再给你参保了。你只能个人身份参保，参保之后再去申请延长缴费，什么时候缴满15年什么时候办理退休。关于退休年龄不足的问题，经常有网友问我，我们不足的年限能不能一次性补缴？这个问题是没有准确答案的，每个地区关于延长缴费能不能补缴的政策规定不一致，你只能具体向当地咨询。

比如重庆地区，在处理达到法定退休年龄缴费年限不足的问题的时候。就是根据参保者达龄时间和首次参保时间来确定他是不是可以一次性补缴，可以一次性补缴多少年。具体规定如下,外省仅供参考：

（一）2011年6月30日及以前已申报参加城镇企业职工基本养老保险并缴纳基本养老保险费，且男年满60周岁、女年满55周岁及以上，缴费年限不足15年的人员，可一次性缴费至满15年后，办理退休手续。从2011年7月1日起按月发给基本养老金。

（二）2011年6月30日及以前已申报参加城镇企业职工基本养老保险并缴纳基本养老保险费，2011年7月1日及其以后达到法定退休年龄，且缴费年限不足15年的参保人员，可延长缴费至满15年。延长缴费满5年时仍不足15年的，可一次性缴费至满15年，办理退休手续，从完清缴费的次月起发给基本养老金。

（三）2011年7月1日及以后申报参加城镇企业职工基本养老保险并缴纳基本养老保险费的人员，到其达到法定退休年龄时，缴费年限不足15年的，可以延长缴费至满15年时办理退休手续，并从批准退休之月起发给基本养老金。

（四）在达到法定退休年龄时，本人不愿延长缴费或一次性缴费的，可申请将职工基本养老保险转入城乡居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。本人不愿延长缴费或一次性缴费，也不愿转入城乡居民社会养老保险的，可以书面申请终止职工基本养老保险关系。参保地社会保险局收到当事人终止职工基本养老保险关系的书面申请后，应当书面告知其终止职工基本养老保险关系的后果，经本人书面确认后，参保地社会保险局将其个人账户中的个人缴费本息一次性支付给本人，职工基本养老保险关系随即终止。

唠嗑职场

年满50周岁，社保只有11年，现在办不了退休，有什么办法吗？

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查悦社保APP

女员工年满50周岁，社保缴费年限只有11年，现在办不了退休，有什么补救的办法？

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举一反三

年满50周岁，社保只有11年，现在办不了退休，有什么办法？

你好，从你的情况来看，你是位女同志，并且参加的是企业职工养老保险，只有这个险种的企业女职工才能50周岁退休。你虽然达到了退休年龄，但是你的养老保险交费年限达不到十五年，这是办不了退休的。

按照我国社会保险法的规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时养老保险必须累计交费达到15年，方可办理退休手续，按月领取养老金。你已达到退休年龄，但养老保险交费年限不够，可有这两个办法。1.你可以继续交费，只至交够15年的养老保险年限就可以办理退休手续，按月领取养老金了。2.也可以一次性补交齐所欠年限，这个政策属于地方性政策，这需要去你养老保险参保地的人力资源和社会保障局去咨询一下。如果有这个政策，那你就一次补齐，就可以办理退休手续，领取养老金了。谢谢，望对你有帮助。

知足常乐262020596

明确地说，没有办法。养老保险最低缴费年限是15年。这在(中华人民共和国社会保险法)中，是明确地规定的。也是全国统一的规定。任何地方，不能违反。社会保险法，是法律法规。不是某省，某地的规定。你必须记住，社保险法中规定是：1，养老保险最低缴费年限是15年。2，养老保险缴够15年，达到退休年龄，才可办理退休。达到退休年龄，养老保险没缴够15年，继续缴够最低年限，才办理退休。

清碧闲人

你这个办不了退休，应该是指你退休年龄达到了，因为社保缴费年限不够，没法领到退休金!

作为参保的个人，缴费年限需要满足15年才能享受养老待遇!根据《社会保险法》的规定，你是可以继续缴纳满足至15年才可以领取养老待遇。

另外两个方法是依据保险法的有关规定，转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老待遇!

现在很多地区对于已经达到法定退休年龄的参保人员放宽了缴费政策，你可以在给你办理退休的社保机构查询下有没有一次性补缴的政策!

另外一个是，你当前已经满50，之前如果是国企，或者集体所有制员工，还可以享受视同缴费的待遇，具体各省市都有规定。

比如:1987年的31号文在规定辞退的人员, 重新就业后,被辞退前后工龄 可以合并计算，这个你可以参考下。(劳人字„ 1987‟ 31号)。

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