藤縣:1234工作法促信訪辦理提質增效

藤縣:1234工作法促信訪辦理提質增效


今年以來,藤縣紀委監委主動適應監察體制改革新要求,聚焦主責主業,轉變信訪舉報工作思路,推行1234工作法,助推信訪舉報工作提質增效。

藤縣:1234工作法促信訪辦理提質增效


做好一本冊,信訪事項“去向清”

建立信訪舉報登記臺賬,統一編號、分類登記,動態管理。詳細記錄反映人和被反映人的基本情況、反映問題、承辦單位及報結時間等要素,各個環節經手人簽字留痕,並及時跟蹤落實信訪件的辦理情況。做到件件有落實,事事有迴音。截至7月份,共受理信訪舉報344件次,轉辦73件,交辦198件,辦結137件。


做實兩告知,調查結果“群眾明”

高度重視實名舉報的受理和辦理工作,做到三個優先。即優先受理、優先處理、優先反饋。對予以受理的信訪件,明確告知信訪人調查期間的權利義務和反饋時限。同時,按照“誰承辦,誰答覆”的原則,對實名舉報的信訪件問題辦結後,由承辦人根據調查處理情況及時向信訪舉報人進行反饋,同時充分聽取反映人的意見建議並做好解釋引導工作。截至7月底,共受理業務範圍內實名信訪舉報207件,辦結反饋96件。

把好三道關,辦理質量“過得硬”

縣紀委監委成立4個紀律審查工作領導小組,採取“委領導+紀檢監察室+鄉鎮紀委(派駐紀檢監察組)”的模式,對應聯繫指導全縣17個鄉鎮以及17個派駐紀檢監察組開展信訪問題線索處置審核把關工作。鄉鎮紀委或派駐紀檢監察組辦理的信訪件,在報結時須經指導聯繫的紀律審查小組(紀檢監察室)、信訪室及分管領導層層把關審核,涉及鄉科級幹部的,必須在報主要領導籤批同意後方可報結,確保反映問題查清查實、證據材料齊全完備、定性準確處理恰當。


實行四督辦,責任追究“動真格”

嚴格辦結時效,對即將到期或者到期未結的信訪件或重要信訪件,以及超時限久拖不決的信訪件,採用電話溫馨提醒、現場督辦、重點督辦、通報等方式,推進信訪件加快辦結。截至7月底,共電話溫馨提醒85件次,現場督辦25件,重點督辦11件,發出通報2期。


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