上市敲钟前夕 绿专资本董事长陆志春致员工的一封信

亲爱的绿专同事们:

此时,我和我们的股东正在前往美国路上,再过几十个小时,我将怀揣着全体绿专人的期盼,和我们的股东一同敲响绿专资本在美国纳斯达克上市的钟声。此刻,我想你们一定和我一样,思绪万千…

7月12日,我们将在美国敲钟正式宣布升板纳斯达克,这是一个里程碑的时刻,从美国OTC成功升板纳斯达克,一路披荆斩棘,势破如竹,我们坚定迈向国际资本市场,全力打造享誉国际属于我们亚洲品牌的金融机构!

当初的一家小公司,谁也没有想到,绿专资本成立后只用了1年时间,成功杀进了美国资本市场,这就是绿专资本创造的奇迹!从负盈利到获得美国证监会(SEC)批准成功OTC挂牌上市,仅仅用了9个月时间,成为企业快速证券化迈向国际资本市场的典范!如今,我们又成功升板纳斯达克,于其他企业而言是很好的借鉴对象。

我们曾辅导超过30家企业走向证券化之路,上市客户总市值超过448亿元。这些充分了显示我们的实力和模式的先进性。

上市敲钟前夕 绿专资本董事长陆志春致员工的一封信

绿专资本董事长陆志春

绿专专属品牌理念

成立至今,绿专团队迅速扩张,我们在金融专业领域深耕多年,积累了丰富的国际资本运营操作经验,我们不忘初心 砥砺前行。目前专注于亚太区各地主要城市,为迎合新金融趋势,我们不断创新,颠覆传统,始终专注于资本、财富、价值“三对论”的研究和探索,致力于以华人富智慧精神理念帮助客户实现创富、守富、传富。

如今,我们已经是亚洲具备规模与行业核心竞争力的独特新金融服务机构。凭着多年实践性理念,深度领悟智慧资本,和创新思维,我们获得业界及社会的一致认可。

“雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”,绿专资本愿与团队、与客户、与大众共同成长、合作共赢,始终以最高标准的职业操守与专业标准为客户提供最合适及高质量的解决方案。

绿专人才基金创立

我们坚信,团队是企业快速发展的引擎,绿专资本坚持立足于企业发展长远需要,以人才兴行、人才强行的理念为引领,以卓越的企业文化和先进的价值理念为感召,打造优秀的招聘品牌和企业形象。

我们始终坚持以人为本,崇尚知识、尊重人オ,为团队创造团结和谐、创新进取的企业文化。我们希望团队人尽其才、オ尽其用,将团队的能力与贡献最大化;除此绿专也为团队提供清晰的成长路线和广阔的发展空间,让团队可以充分享受到集团发展的丰硕成果,从而达到团队与集团共同进步和发展的目的。

我们坚信人才是企业迈向成功的奠基石,也是企业价值得以永续传承的关键。我们以民主公开的原则引进人オ,以德才兼备、以德为先的标准选拔人オ,以宽阔的职业发展路径培育人オ。为了实践企业对人才的培养及勉励的理念,绿专资本特此设立了“ GP Talents Foundation”,即绿专人オ基金会,以鼓励及孕育出更加杰出的人オ。绿专期望所创造的不单止是绿专的企业价值,更是社会的价值。

绿专人为梦想奋斗

过去的成绩归功于每个绿专人,大家共同努力,才造就了绿专的今天!也归功于绿专家属,谢谢大家的理解和支持,才有绿专的辉煌!

我们将全力为理想与使命而战,我们的梦想在全球,我们的征途是星辰大海。绿专,不是某一个人的小情怀,而是一群人的光荣与梦想,一个时代的机遇和使命。绿专升板纳斯达克,我们已经亮出了自己的旗帜,我们把旗帜插到高岗上,让世界看到我们的旗帜在迎风飘扬!

感谢这个伟大的时代,给了我们施展才华和实现梦想的机会!身为华人,和大家一起并肩作战,共同经历这个伟大时代,是我们的骄傲!

升板纳斯达克上市之后,我们更要肩负起推动亚洲资本新格局的使命,打造一个享誉世界、服务全球的多元化金融机构。我们以“华人富智慧”理念,协助更多的企业和高净值人群发掘自己价值,再将这些价值证券化,从而更好实现创富、守富和创富。

各位亲爱的绿专人,当上市钟声响起的时候,让我们共同见证、一起分享公司发展历程中崭新的一页。让我们全体绿专人一同携手,在新的起点上再次扬帆起航,在资本的激流中乘风破浪,实现新一轮的飞跃式发展,为股东、为社会创造更大价值。

陆志春

2018-07-09

上市敲钟前夕 绿专资本董事长陆志春致员工的一封信


分享到:


相關文章: