其实，在公安部门，有公务员编制的人很少，绝大部分都是合同制的辅警。辅警这个职业在很多人的眼里是最苦最累最脏的，永远冲锋在前但是工资待遇却不尽然。可是就算是这样，每年还是有大把的人争先恐后、前赴后继的挤进辅警的队伍。
辅警虽然没有警察编制，但是毕竟能贴进体制内，所以报考的人比较多。大部分想当辅警的人内心都怀揣着一个警察梦，无关工资，无关待遇，无关他人的眼光，只为自己的梦想，帮助他人的快乐满足感也总是能够冲淡一天的疲惫。
正式编制与合同工的待遇，想必只有他们自己才能感受到其中的憋屈吧！做梦都想有一天脱辅入编，成为人人羡慕的公务员。
过去，辅警想要转正只能通过以下四种途径：一是国考、省考；二是报考公安院校；三是社会招警，部分省份会有单独的招警考试，主要是针对社会人员、退伍军人等。
以上这些考试是现存最正规的辅警转正渠道，但是对于学历不高的辅警来说，这些考试难度都不小，一般很少有人考的上。难道真的没有其他的转正办法了？
各地辅警改革成效
陕西：对于辅警典范，优秀辅警，着力重点发展。
北京：获得辅警个人二等功的个人，符合录用条件的，可招聘为文职。另外，获得辅警个人一等功的个人，成绩特别突出的，符合公务员录用条件的，并报市人力资源和社会保障局批准后，可特招入警。至此，你能走上人生巅峰，拥有公务员编制，手捧“铁饭碗”。
浙江：已经落实在公务员招录考试中专门针对辅警设置特设职位，这样竞争对手都是有相同经历的辅警这个群体，相对而言是比较公平的，能否上岸就看个人的努力。
内蒙：针对辅警采用事业编管理的方式，虽说不是正式的行政编制，但毕竟也有了编制，比劳务派遣的合同工要强的多。
辅警改革，虽然上述城市出台了对应政策，但是要想全国进行改革，还需要等待。
辅警既然存在那必然有它的合理性，辅警大多数从事的是最底层的治安维持工作，个中辛苦自不必说，虽然也出现过一些辅警滥用职权、暴力执法的事件，但是也存在不少群众蔑视辅警，抗拒辅警执法的事件，所以在辅警招聘改革的同时，社会大众也需要给予辅警这个职业一定的理解。职业不分贵贱，任何一个岗位都有其存在的价值，只要做得好，同样可以得到肯定。不过能够向更好的平台进发，何不努力一把！随着辅警改革的深入推进，辅警的发展前景会越来越好！希望我今天的内容，能对大家有所帮助！想了解更多公职考试信息可以关注我哦！
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