如何选择销售人才,三招教你相马术

相马之术

1.“马术”:学识对等是沟通的根本

在选择业务员时,一定要看学历,学历层次很重要。业务员的沟通对象基本都是企业老板、相关决策人或层次较高的人,学历过低的业务员见识少,对社会的认知层次低,看问题不够全面,在与客户的沟通上存在很大差距,很难与客户有共同语言。

在培训时,学历过低的人无论在接受能力、理解能力还是反应能力上,都比学历较高的人差很多。这样的业务员培养时间较长,培养成本也较高。因此,选择业务员时以专科以上学历为佳。

2.“马嘴”:表达流利是沟通必不可少的利器

电话销售是依靠一根电话线把产品卖出去,这要求业务员语言表达一定要清晰,能准确传达要告知客户的内容。很难想象一个连话都说不清楚的业务员,能把产品的特色说清楚。

3.“马首”:思维活跃是沟通顺畅的保证

在实际工作中,客户千差万别,彼此又看不见,有时会突然提出棘手的问题,此时,业务员能否巧妙解决问题就成为销售成功与否的关键。这要求业务员思维活跃,有较强的随机应变能力,懂得巧思妙答。

如何选择销售人才,三招教你相马术


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