随着2019年国家公务员招录考试公告的发布,可能很多考生心里凉了一大截,也许是机构改革的原因,今年的国考招录人数相较于往年减少了很多。
最为明显的变化呢,应该属税务系统。国税地税合并之后,专业型税务人员更加充沛,招录需求骤降,2019年国考国税系统招聘人数6046人!而去年的国考,国税招聘17701人!招录人数减少了一万多人。
![国考招录人数又创新低!“专业性”岗位成将来招录趋势?](http://p2.ttnews.xyz/loading.gif)
国税配图
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2010-2019国考招录人数及过审人数分布图
基层单位招录占比7成以上
19年国考的岗位及招录人数,从职位层级上来看:
属于中央级别的职位共招录1138人,占总人数的8%;
省(含副省)级机关招录811人,占总人数的6%;
市(地)级机关计划招录1938人,占总人数的13%;
县(区)级及以下计划招录10650人,占总人数的73%
而且近几年来,县(区)级及以下机关的招录人数及所占比例均较为可观:
2015年国考招录17071人,占总人数的76.72%;
2016年国考招录21740人,占总人数的78.15%;
2017年国考招录21268人,占总人数的79%
2018年国考招录23821人,占总人数的83%
从以上数据我们可以看出,在近几年的国家公务员考试中,基层单位招录的数量在总体招录计划中常年保持在高比例水平。证明基层单位对于公职人员的需求量是很高的。
2017、2018、2019招录人数及职位层级表
专业性要求更高更多,专岗专人是趋势?
看过职位表及报考条件的考生应该比较清楚,在这次国考中,要求笔试加试专业科目的职位为2126个,占总职位数的22%;人数为3790人,占总人数的26%;而2018国考中,有2307个职位、4181人有专业考试要求,分别占总职位数的14.3%、总人数的14%,今年占比较去年相比增幅较大。
南京报名参加国家机关公务员考试的年轻人和大学生。 dfic
经济危机,就业难,招聘会,招聘
今年国考公告中规定:
8个非通用语职位按照公共科目笔试成绩与外语水平测试成绩1:1的比例进行合成后排序;
中国银保监会及其派出机构、中国证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业科目考试成绩1:1的比例进行合成后排序;
公安机关人民警察职位按照行政职业能力测验、申论、专业科目考试成绩各占40%、30%、30%的比例进行合成后排序。
所以说对于一些专岗类岗位,专业科目的成绩也开始起到至关重要的作用,在备战公共科目《行测》和《申论》的同时,也要做好专业科目的学习备考。
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