在2月28日发布的《2018胡润全球富豪榜》中，马化腾以2950亿元的财富 位居全球华人首富，其净资产达到519亿美元，其身价几乎相当于马云（408亿美元）和刘强东（116亿美元）身家的总和，比上任华人首富李嘉诚还多出了1000亿元。如此闪瞎眼的巨额数字是个什么概念呢？就是我们每天中500万的彩票，也要中他个160年！
马化腾没有大财阀的霸气，没有偏执狂的邪性，甚至没有觥筹交错、长袖善舞的领袖气质，他安安静静的上下班，在悄无声息中缔造了市值4.15万亿港元（合5321亿美元）的腾讯帝国，超越大洋彼岸的Facebook，登上了世界前五的公司宝座。
说到这里，你以为我要讲马化腾的丰功伟绩了吗？非也！
在马化腾创办QQ期间，曾遭遇重大危机，因知识产权败诉等事件遭遇资金链断裂危机，公司一度运营困难，马化腾及其团队甚至想方设法卖掉QQ，但无人肯接手。于是他们四处借钱，希望以腾讯的股份来抵算欠款。
马化腾的父亲是盐田港的董事之一，当时李嘉诚正投资深圳盐田港，经父亲介绍，腾讯搭上了李泽楷，小超人旗下的盈科数码联合IDG资本，各投110万美元（约合人民币1760元人民币），拿走了腾讯40%的股份，终于解决了QQ的生存之道。
然而，就在李泽楷投资不到两年后，便将这部分股权以1260万美元的价格卖给南非MIH集团。两年净赚1150万美元，在当时绝对称得上是一笔绝佳的投资，然而如果将这部分股权放置当下，价值是8300亿港元。在《2018胡润全球富豪榜》，李嘉诚财富1900亿元，这意味着，如果小超人保留这部分股权，其资产将超越叱咤风云一辈子的父亲李嘉诚。
在赞赏、愤怒、嫉妒、钦佩等一系列复杂评价中一路走来的腾讯，已经成为不可或缺的世界互联网一极。观其马化腾的创业历程，QQ是他“抄”来的，微信不是他发明的，但他却从创新世界的跟随者成为掌握互联网世界话语权的人，并在沉默中缔造出亚洲最大市值的公司。这是什么原因呢？
马化腾说，公司高速成长的两个重要前提是合适的组织架构和人才。多年来，他持续对腾讯进行着组织与人才优化，将创始团队的权利逐步下放给职业经理人。马化腾强调团队成员应有互补性，团队在技术、业务、行政各有侧重，既独立负责又紧密配合。为应对不断变化的市场环境，他他积极从外面引入高级人才，确保团队始终领着事业发展。
这些年走下来，腾讯的团队建设成就、团队的互补能力以及综合竞争力可谓有目共睹，这也是公司能在PC与移动互联时代持续领跑的关键所在。即使QQ是他“抄”来的，微信不是他发明的，他依然可以带着腾讯领跑互联网时代，因为他有着一群志同道合的创业伙伴，也有能力吸引和留住人才，让业界顶级的精英为他效力。
的确，人才是一切的根本！腾讯五虎将、百度七剑客、阿里十八罗汉……BAT巨头都已纷纷建立起了自己的人才梯队，并且还在不断壮大中。但社会优秀的人才凭什么给你用？你又靠什么开留住公司精英？
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