下岗后自掏钱交养老保险,到退休时还按照在单位退休那样算退休金,合理吗?

北国之春415


楼主你好,如果你下岗以后没有找到新的工作单位,是自己掏钱缴纳这个养老保险,那么也就意味着,你是以灵活就业的形式来缴纳的这个养老保险。

所以说到退休的时候,在计算养老金的过程中是不会受到任何影响的,因为本身灵活就业人员也好,是企业在职职工也好,他参保的都是企业职工养老保险,那么企业职工的养老保险计算方式都是一模一样的,是没有任何区别。

所以说对于你今后的养老金也不会产生任何影响。咱们的这个企业职工养老保险在计算退休金的过程中,它主要取决于你的个人缴费的年限,还有一个个人缴费的指数和你退休之前你所在地区的一个社会平均工资来决定的,只要这三大因素不受变化,那么你的退休金是不会受到任何影响的。


社保小达人


对你所提出的问题,我个人是这样认为的,下岗职工所缴的社会保险,因为你没有了单位,从而单位应该于你解除了劳动合同关系,所以根据社会养老保险中心的规定,即社保全额都是自己掏腰包。

由于社会养老保险又对下岗职工实行了优惠,这同样是为了解决弱势群体的一大好处,尤其是对40,50的下岗职工采取自己申请,通过社区证明,报批当地社保中心审核批准,这样可以减免50%的社保费用,从而解决了下岗职工的实际困难。

对所有合符条件的下岗职工,所缴的社保费的计算方法,还是按照在职职工的缴费方法进行计算,同样是以上年度的社会平均工资进行计算,并累计个人帐户所余额进行统一计算,只要缴满15年,即可以办理退休手续,不过只里还要说明要待法定退休年龄才能正式办理退休手续!个人观点,仅供参考!


顾云孙


原则上是不合理的。问题是企业部分没有单位给你交,你不交,到退休年龄劳动局不给你办理退休手续,所有必须自掏所有的养老保险


亲切171020034


你下岗,自已缴费。这与原单位没有任何关系。退休时,退休金,或养老金计算,是由社保部门计算。主要看你缴费年限,缴纳了多少钱,当地年平均工资,及有沒有实行社保制度前的工龄,即视同缴费等。


清碧闲人


有单位的退休拿的养老金给你没单位的退休拿的养老金能一样吗?你退休一月拿1000来块钱有单位的退休拿3000千多块钱能一样算真感想


雾蒙蒙210289


下岗自缴保费应减半才算合理吧


zgyc80523321


不按企业的算法,按社会平均工资含视同缴费、实际缴费、个人帐户来确定领取退休养老金数额。个人缴和在单位没啥区别。


手机用户53330495073


这个没有合理不合理之分!政策规定的必须执行!合理你就不下岗了,下岗就是合理!存在即合理!


痴叟汉江


合理,下岗后就是灵活就业人员缴费。无论单位缴还是个人缴,都适用一个政策退休,因为计发养老金的标准只有一个。


Excel战攻


合理你就不会下岗。


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