老杰森的幸福生活
一说起自律性，很多人就会想起时间管理，楠哥看到答案里也有人提到了时间管理的问题。首先，楠哥认为时间管理本身就是一个假命题。真正每天的日程安排得特别满，需要强大的时间管理能力去执行每日to do list的人不需要任何方法就可以把自己的时间管理的井井有条；而恰恰是那些其实时间很充裕，只是因为自己太弱或者太懒的人，才天天喊着要学时间管理，其实即使真的学了，他们的时间管理还是烂的一塌糊涂。自律性也是一样，自律性差，说白了就是自己制定的计划不能很好的坚持，总是在要做某件反人性的事情的时候突然松懈下来，给自己找各种理由不去做，对于这类无法坚持自己想做的事情的人，楠哥有三个建议与大家分享，
1、每日打卡，通过外力促使你形成习惯
相信这个大家见过很多了，现在很多活动、社群都在做打卡、日签活动，如果能够坚持一段时间，你就会习惯（当然，最近有文章说21天养成一个习惯就是扯淡）不过，这个方法可能你用过，但是坚持不下来。
2、公开宣布你的计划，通过舆论给自己施加压力
不论你有什么目标、想法、计划，当众将它们展示出来，你可以发朋友圈让所有人看到，你可以把亲朋好友聚集到一起大声向他们宣布，总之，要让所有人知道接下来一段时间你要做什么，这时候你的计划就不止和你有关，而是和所有知道计划的人有关，你再想偷懒，强大的心理负担会让你无法承受而必须坚持执行。
3、定期向外界展示你的成果与收获
很多时候之所以坚持不下来做某件事情是因为你没有得到成功的正反馈，所以，定期向其他人展示你努力的成果，通过演讲、写文章或者其他任何方式，让大家看到你的进步，发自内心的夸奖你，你会爱上自己在做的事
职场是个大江湖，不是能力强就可以平步青云、一帆风顺。这里面的门道有很多。
想知道更多职场真相，欢迎关注楠哥说职场，也可以向我提问，相信我的答案一定会给你带来帮助。也希望我可以帮助更多的人获得职场上的成功！
楠哥说职场
作为职场上的人，总希望有高效的学习能力，但自律性总是不行，你有什么好方法吗？此问对于80后、90的人很有普遍性，他们有文化有抱负领会能力很强，但自律性总是不足，有什么好方法？应注重五方面：1.在现实社会中人事纷繁，变化很快，职员们常持观望态度，或好高袤远，对眼前的利益看得很现实、对金钱看得很重，往往身在曹营心在汉，无归属感；2.职场的管理层素质低，高高在上，未能及时发现和吸收下属的闪光点，并鼓励和同情他们的处境，解决他们的畏难问题，消除距离，增进亲和力；3.应不定时地、有针对性地加强对职员们的教育培训，在提高职业技能的基础上，重点抓好遵纪守法，爱岗敬业的职业道德教育，弘扬刻己奉公，立足本岗，放眼未来，为社会多做贡献的精神；4.在拓展效益的基础上，合理地提高职员们的薪酬待遇，对有能力的优秀人员要高调提拔、重用。5、职场的管理人员，要大公无私，一身正气，时时处处以身作则，以人为本把队伍带好，充分发挥群体的作用，出色地去完成各项任务。
吴公2
自律性就是个不应该存在的概念。
应该考虑的是你想学习，然后想学什么，找一个你认为你现在有能力开始学的，边学边用，哪怕是书里叫你见面先微笑再问好，你也按照书中说的开始学习和练起来，通过及时的反馈，你看看到底管事不管事。如果反馈是正向的，有效果，你肯定还是继续愿意学习，就不存在什么自律性的问题，如果反馈是负向的，那你就换另外一个技能学习就行了。
你先想好学什么，然后开始学，然后开始试，然后通过不断的反馈来修正自己的技能。
另外你可以为你这样学习技能，赋予一个重大的意义。你可以想象按照惯例你学完这项技能后，你的工资会每个月增加500块钱，这一年就会增加6000块钱，如果你在这个公司能工作十年的话，就是6万块钱，而你学习这项技能呢，只需要一个月的时间，每天学习两小时。那你算算，你现在每学习一小时，你就能够收入1000块钱，你觉得这个动力大不大？你一天学两个小时就是2000块钱，如果你一天学五个小时就是5000块钱，这是多大的动力啊！
南菜园里的海棠树
你的问题，不是问题，是你自己没有下定决心，是你自己没有想清楚自己想要什么，欲望不强烈。
你是不是想学习，但不能坚持。总是有事情落下学习，总是有大推借口为自己开脱。
记住：做一件事情，要有所成，一定是坚持的力量。我们怎么来坚持，是自己已经想清楚了自己要什么？
建议你问自己几个问题？把他写出来，你就会有答案了。
1.你为什么想学习？
2.你学习是为了什么？
3.不学习会这么样？
4.学习你能得到什么？
把这几个问题想明白后，你已经有了答案，肯定更清楚自己想要的是什么，既然要提升自己，你就要想办法坚持，为什么有的人做事情不能坚持，是因为缺乏反馈，缺乏奖励。我们如果与输入倒逼自己输出，写心得，写学习心得放到网上，给大家看，会有很多评论，这是一种反馈，是一种学习的方法，如果你边学边输出，一定会学得更快，更好。我有一个朋友，是教英语辅导的，她其实不懂英语，是报了一个辅导英语班，学来后教孩子，进步非常快，学得非常好。
还有就是给自己奖励，做到了就犒劳一下自己，给自己一些激励，比如买套新衣服，吃一次大餐，慢慢的，习惯养成后，你想不学习都不习惯。
夜郎智大
成人的学习，能成功，只有两种情况，一种是对学习的东西有兴趣，第二种是生存需要。
两者对比，要学精通的程度，一般都是生存需要，从兴趣出发，开始学的很快，遇到困难，大多数人都会放弃。
所以，很容易，把自己逼到学不会就活不下去就行了，不过这也要量力，对自己有个正确的预估，你能学会跑步，但百米肯定跑不到9秒，这跟生存没啥关系。
退一步讲，相对容易些的方法。
报班找老师，学习成本高，思想上就会重视，有人带你，有同学，也会有一个好的学习环境，容易学成，这种难度是怎么选班，目前而言，线下班的质量高于线上，面对面交流一定比面对冰冷的机器学习效果好。
如果你想自学，我劝你放弃吧，不是说自学不能成才，自学的人自律是基础，一般人自学都不行，浪费时间浪费精力浪费钱，一无所获，不值当冒险。
华实有声
本人体会:分步骤，定计划，逐一落实，成果检验。
首先，确定学习内容及方向;
第二，落实学习目标的介质，即是书籍还是音视频还是报名学习班;
第三，制定切实可行的学习计划，确保计划落地实施;
第四，分阶段总结，结合实际，检验学习成果。如成果为正向、较显著，证明计划、方法可行，继续;如成果较弱或不明显，则证明计划方法等有待调整。
如此，循环往复，自律有望。
笑傲江湖50349002488
直接给你几个行动建议：
1、先去学习一些自己感兴趣的，愿意点灯熬油起早贪黑那种
2、试着找到自己能接受的学习方式，如：体验式教学、网络教学等
3、加入一些学习型小组或圈子，环境造就人
4、学习过后尝试与人分享，当你分享的越多你会越有成就感，会加大你学习的动力
学习是一辈子的事，不要想着走捷径，把学习培养成兴趣，你才会真的爱上学习，加油，为你点赞
千城云学
既得利益的引导。没有什么人可以拒绝既得利益。而这种方法再当下数字货币支付的大氛围之下，利用产地+平台+消费者的新模式，可以把原来中间商的利润，重新分配。或者说有利润来源，邓小平说过，解决了经济，就可以解决其它问题。这个时代，人们认可既得利益，为什么不利用呢？
布衣侯15
番茄时间管理建议你看下。首先是要制定一个自己比较容易实现的小目标，譬如学英语，我想提升。那么你不要一开始就指定一个大的学习计划比如每天学习1个小时。你可以设置成5分钟，这样你不会有心里负担。第二，适当的奖励机制，比如我今天按照计划学到了什么，给自己什么样的奖励。三是，约一群志同道合的人互相监督
Terry聊职场
可能是你学习的内容没有打动你，没有产生认同感。随着年龄的增长，阅历的丰富，遇到能够打动灵魂的书籍，读进去并不难。
