如何看待有些上班的人拿3千工资,而有些养老的人却拿着7千工资这种现象?

满了呢


一个血淋淋的例子,04年我刚上大学的时候,我一个朋友的大伯就退休了,退休工资是8000,那会一个本科生毕业工资才3000左右,那是说这样就不公平吗?当然不是了。


这个退休的大伯是部队上的,曾经在某个战役上立过功,所以他是将自己的生命付出了,为了祖国的安全。可以说这个8000一点都不多,我觉得应该给与更多,除了金钱之外的荣誉。应该号召大家去跟他学习,应该让他跟中学小生们都讲讲的。然后一个本科生毕业之后,如果天天回家就是玩游戏,到公司就是把自己的工作做完,每个月就是领着饿不死发不了的薪水,这样的人你说意义有多大呢?可能有很多这样的人,那你说这样的人配得到更多吗?


所以,其实每个人都已自己的价值。对于一个有理想有抱负的年轻人来说,或许刚入社会,就是只能拿3000块钱工资,因为他什么都不懂,需要企业花钱培养,需要投入。但是如果过了十几年甚至是几十年,这个年轻人成长了,为企业付出了,做出了成就,他的薪资一定会涨,而且是大涨。到退休的时候,他的工资也绝对不会低的。那这样的人其实是有所价值的。


如果说一个年轻人,碌碌无为,也没有什么报复,每天就想的是吃喝玩乐,到最后退休了恐怕也只能拿到3千块的工资吧,这样的年轻人,他会为国家做出什么贡献吗?他会为公司做出什么贡献吗?应该是不会的吧,他只会管好自己的一亩三分地,或许连自己的工作也没有做的很好。


有句话叫:英雄莫问出处。刚开始或许工资不高,但是不代表未来工资低。大家觉得呢?


老王侦查记


大家冷静一下,工资拿的是工作单位(公司)的钱,养老金是国家的钱,理论上,退休了,都停止了工作,无论之前的岗位高低,工资待遇存在差异,退休后,从人权平等而言,应该一视同仁。

现在退休领导,干部,公务员,教师等,养老金,调的这么高,这些岗位,之前就工资高、待遇好。两者相加,长期已往,一旦国家经济回落,政府财政能付但的起吗?

我个人不赞成,失业和养老高福利国家。欧洲国家,己经有了一些失败的案例。

其实,一个可持续发展的国家,价值,一直是正在工地岗位上的人,创造的。把更多的福利,回报给他(她)们,这个国家才会有活力,有动力,才会充满一切可能,创造更大价值。

比如,从社区青年集体婚礼开始,适龄青年婚房(成本价)困难申购,从婴幼儿保育到孩子十八岁,医疗全免,从婴儿出生到上小学之前,女方全职专心培育孩子,男方有稳定工作的,国家福利女方每月标准薪资。

要让在工作在一线,直接设计、生产的员工更有钱,薪资水平大幅度提高,基本工资可以不高,但岗位工资和加班费,要向欧洲高收入国家看齐,这才是,政府需要努力的。

每一位年青人,只要积极工作,都有不错的收入,房子,妻子、孩子,国家福利都想到了,少了后顾之忧。

人老了,要那么多钱干嘛?社会老龄化严重,都想给国家添乱?

国家在养老问题上,努力满足三个条件,

1、养老金,从正式退休开始,按全省平均最低工资标准发放(不论工人还是农民,记住不是最低生活标准)。

2、从正式退休开始,医疗全免(家庭负但小了,国家才能稳定、富强)。

3、交通免费(每月限额),国内旅游门票半价(工作一辈子,国家这么大,总得要看看)。

续二、

如果我告诉你,我们街道有很多90年代末,退休的教师,之前一分社保也没交过,刚退的时候拿5千多、6千多,现在涨到9千多、一万多了,你信吗?我知道,你是不会信的。其实,我的本意,不是说他们拿多了,还是农民拿少了,是国家的政策出了问题。教师之前是臭老九,批斗,打入地狱,现在教师是,国家发展的重中之重,捧上了天。这不是教师的错,这是一个国家,执政能力的问题,政策忽左忽右,忽冷忽热,朝令夕改,如何诚信人民?从政府来养老,到政府帮你养老,再到主动交社保,自己来养老。中间发生了什么?一个政府从敢担当,到有担当,再到不担当。让百姓何去何从? 个人观点,年青人,还在工作岗位上的人,该不该交社保,应该!由各省工会部门,统一管理,但不是为了将来养老,而是为了反哺给自己的孩子、妻子和房子。 把农村集镇化,县镇城市化,谁干的?国家干的!农村空心化,农民居民化,孤守乡村老年人,自食其力,干不动了,青年人被国家人口红利,运动式的引到了城市打工。经济成果,国家拿走了,农村老人,就不管了? 因此,全民养老,是谁的责任?答案只有一个,国家的责任,无可推卸! 1、每个达到退休年龄的人,按各省平均工资的标准,每月发放养老金。 有人问,那这钱从哪里来?我想反问一句,每年,全国人民,缴的地税、国税、个人所得税,商品税,这么多税,用到哪儿了?为国人养老,不是最应该用的吗? 2、每一位在工作岗位的人,凭头脑,凭技术拿钱。 工资分五个等级,科技、军事、创新等,为一级。医生、警察、教师、技工等,为二级。岗位工人,为三级。管理岗位、政府人员等,为四级。实习、学徒等,为五级。 工资分等级,社保一样缴(各省统一标准),都缴一样的。 只有这样,社会才能良性循环。 最后一个问题,之前社保缴费高于全省基数的怎么办?应该全部返还到个人工资卡上。


落叶的秋天172


各行各业,各条战线,无论农工,无论商贾,无论官民,望退休后所领退休金一刀齐,一视同仁,一个标准!倒如:凡中国公民退休后退休金标准为3000元/月。支持的点个赞!


钰翔135792468011


为什么养老金不够发,就是因为养老金的计算结构不合理,既然都是在养老,都没在工作,凭啥有的高得离谱,有的勉强温饱。你就是缴费多些,能多多少,你也只能多拿你多缴的部分,还有工龄部分。其它部分应一视同仁。强烈要求改变这一现象。


用户7975478345195


我老伴,十八岁下乡,北大荒,二十一岁招工,煤矿。东北的寒冬腊月啊,零下四十度,半夜起来往地下钻,还有我的好几个男同学都是这个行业,那时候不是机械化采煤,大多数靠人力。第二天从地底下钻上来像鬼一样,三块石头夾个头的工作,事故家常便饭,和我老伴一起的很多人早已死的死伤的伤,留下幼小的孩子和年轻的媳妇,真惨啊,有一次大塌方,一个班的人就剩下我老伴一个人,多年后调到企业,明年七十了,四十多年工龄,现在三千二百多元,够吃饭,别见老人们有个退休金就总说事,很多人是拿命換来的呢,如果老人们都能养活自己,对年轻人也不是坏事吧?退休的开多开少是层次不同,上班的也有年薪几千万几百万几十万和几千的,也许是能力问题,也许是怀才不遇,也许是未到发达的时候,也许是社会背景不同,人生际遇各不相同,老百姓说了又不算,说了算的又不肯说,只能自我宽慰,自求多福吧,能身体健康点就什么不想了,想也没用。


清心一念615


社会进了老龄化,退休金制度需要改革。以前国家靠人口红利养老,现在老年人越来越多而且寿命越来越长,矛盾突显出来了。养老金不够用了,算一笔帐,假设一人60岁退休活到80岁他的退休金是8000元/月,二十年他领退休金总额应该是1920000元。如果加上每年上调的退休金他实际所拿应该在二百多万。

如果活到90岁退休金应该在三百多万。按现在的平均工资水平需要4个工人养一个老人,

需要10个农民养一个老人。退休金真正用在老人身上只是很少的一部分,大部分进了子女的口袋,这样造成了国家养老金的巨大浪费。


茅山论剑


所谓生不如死就是当今社会不公的写照:有相当,相当一部分人,生前工资高,福利待遇好,死亡以后拿四十个月工资又是几十万元,在这高消费的时代,一般人辛苦干一辈子,还真不如别人死后那几十万的!


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上班的人拿三千工资,养老的人却拿七千工资。这个问题的提问角度挺有意思,可能是为了表达上班者与养老者之间待遇的不平等。

这样的对比看似没毛病,实则根本不具可比性。

其实,这个对比与月薪三千的打工者和月赚几个亿的大老板之间的对比,没什么区别,压根就不应该拿来作比较。

一个人的收入与多重因素有关,比如:个人能力、个人付出、职位、工龄等等各种前提条件,决定了一个人月薪可以赚到多少。因此,不可以简单的随便拿两个数字便去作对比。

现在工作拿三千工资的人,那是由他的行业、工种、职位决定的。别觉着自己辛苦工作才拿那么点工资,那些养老的人却拿七千的工资。不能只看到自己在工作,别人当初的工作和付出不可以被忽略掉。养老的人并不是生下来就躺在家里拿七千工资的,他们的工资也是通过多年的工作换来的。

我的一个亲戚,曾是某个学校的一二把手,工作了几十年,现在退下来了,退休工资正好就是七八千元。这与一个刚毕业月薪拿三千的人如何去作对比呢。

所以,这种不平衡心理确实不应该有。每个人的收获与他的付出是成一定比例的,要想让自己月薪增加,只有靠自己去努力,尽量开源提高收入。

俗话说“有多大胃口,吃多少饭”,人与人之间是存在赚钱能力差异的,并不是每个人都具备赚高薪、成为有钱人的能力,不应该去攀比、嫉妒别人的高收入。

对待这个问题,心态一定要平和,正在工作的人一个月赚三千,那是自己付出的回报。退休养老的人拿七千的退休工资,也是人家应得的。

大家觉得这两者之间有可比性吗?

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龍族社


现在的年青人一旦参加工作就想高收入,看到老年人拿退休工资心里就有想法,其实现在比原来好多了,我们那时候一旦参加工作就需要三年学徒,月工资13元5角,满三年后还要定级考核,通过考核后被定为一级工,月工资为28元,我六九年工作至七九年改革开放,二级工拿了十六年,二级工资34元,是这样一步一步走岀来的,说出来只是想给年青人提个醒,有些事等你们老了也就明白了,说实话我也算幸运的,农民更苦。


不倒翁87640


这个现象,应该暂时不是普遍性。但提问者的出发点,则是可能有另外的意思。

第一,涉及到部分退休的人员工资过高,这是让普通老百姓感受不公平的社会现象。

大家可能并不是完全知道,以前的公务员,事业单位人员,是没有缴纳过社保的。还有以前的破产的国企,很多也没有缴纳,最后破产的时候,对他们的政策是视同缴费,大家明白这个词的意思吗?就是实际上没有缴纳过社保金,但基于社会稳定等其他因素,就这样按这样政策执行了。后面,他们还有40,50的社保优惠政策,不了解的朋友可以百度一下。

评论区看到很多人说老师,教授因为做贡献了,所以,应该退休金高。但问题以上所说的人员,他们社保金基本上缴纳很少,甚至是一分都没有缴纳。但发他们的退休工资,则是从年轻人缴纳的社保资金池中发放,你们说,大家难道一点意见没有吗?公务员,事业单位,企业职工退休死亡后,还可以发40个月、30个月、12个月的抚恤金。你们说这个公平吗?以前农民跟国家交提留,也有做贡献,社保领多少钱?

第二,在内地部分地区,年轻人工资没有退休人员工资高,让很多年轻人看不到希望。难免会有消极的思想。

内地普通企业,或者是入职不久的公务员,教师,普遍工资在三千左右。但一些退休人员工资比他们高,这个部分人员是有这样的情况。对年轻人而言,当地的发展环境,就业等毕竟有限,但同时他们要面对买房,结婚,养小孩等很多社会压力,所以,难免面对这个现象,会有抱怨,消极的想法。这个,有点像10多年前,一个家庭买房可能只要花10多万,现在,可能要翻几倍才能买的到,大家肯定对这个,心里会不平衡。

最后,想跟大家说,一个城市,一个国家,希望还是在年轻人身上,也希望年轻人有一个积极的心态,通过努力,一定会成功的。


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