“提醒談話既是批評，更是一種鞭策；既是嚴管，更是厚愛。希望大家正視問題，高度重視、深刻反思，做到引以為戒、踏踏實實工作。希望這是第一次，也是最後一次！”江城縣委副書記、縣駐村工作隊總隊長楊萬鴻在約談9名履職不力駐村扶貧工作隊員時語重心長地對被約談人員說到。
“虛心接受批評教育，今後會認真做好整改、投入到脫貧攻堅工作中。”被約談人員陶某某當場表態。
近日，江城縣對今年以來履職不力的9名駐村工作隊員進行集中約談，進一步壓實責任、擰緊紀律發條，激發駐村幹部紀律意識、責任意識和擔當精神。集中約談會上，縣委組織部相關同志組織學習了駐村工作隊管理辦法脫貧攻堅工作責任追究辦法，縣紀委監委、縣委組織部、縣扶貧辦領導分別提出了工作要求和紀律要求。
據悉，江城縣積極探索“嚴管+厚愛”、“厚愛+激勵”的駐村工作隊管理模式，把加強監督與正向激勵結合起來。
一方面，因村派人，加強對駐村扶貧工作隊員的培訓、關心支持工作隊員工作生活，合理安排工作隊員輪休補休、優先表彰激勵，引導駐村扶貧工作隊在實踐中強化歸屬意識、責任意識、擔當意識，為脫貧攻堅和鄉村振興作出積極貢獻。另一方面，制定了脫貧攻堅責任追究辦法，劃定了脫貧攻堅組織領導不到位，責任不落實，出現不作為、亂作為、慢作為和效率低下等不履行或不正確履行職責，工作推進不力，沒有按要求、時限、標準完成工作任務；政策措施宣傳落實不到位，資金滯留或資金使用不規範，項目推進緩慢，項目建設質量不合格，貧困識別和提出不精準，信息失真，幫扶不到位，數據不精準，幫扶效果不明顯，考核指標不達標，群眾不滿意等37種責任追究情形，以嚴厲的責任追究倒逼黨員幹部把決勝脫貧攻堅戰的擔子挑起來。
2018年以來，江城縣紀委開展扶貧領域專項監督檢查35次，發現問題線索392條，約談提醒111人。發出脫貧攻堅專項紀律檢查通報12份46件，對73家單位和個人違反有關紀律規定的情況進行了通報。查處扶貧領域違紀違規案件17件20人，涉及科級領導幹部7人。其中，問責4件5人，給予黨政紀處分13件15人。因工作不履職盡責，組織處理 6人。其中，10月份，因脫貧攻堅工作失職失責，有3名縣級部門駐村科級領導幹部受到免去職務，調整至鄉鎮工作的組織處理。
來 源 | 江城縣紀委監委 文 | 張忠霖
編 輯 | 皮 尹 監 審 | 魏 雲
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