2万多个就业岗位 节后运城首场招聘会火爆开启

2018年运城市实施外出务工人员关心关爱计划招聘暨创新创业项目推介大会于2月27日、28日(农历正月十二、十三)在市人力资源招聘大厅成功举办。/<font>

此次招聘会由运城市人社局主办,运城市就业和人才服务中心承办,共有312家企事业单位参会,为各类人才提供就业岗位22236个,大会当天入场求职人数达8512人,/<font>2120名求职者初步达成就业意向(其中研究生17人,本科480人,专科1203人,其他420人)。另外,3月3日-6日(农历正月十六至十九)还将连续举办四场“春风行动”大型人力资源招聘会,旨在深入贯彻落实刘志宏书记提出的“抓两头、带中间”的要求,为求职者提供丰富的就业岗位和精准服务,加大劳务输出,帮助务工人员就业增收。

本次招聘会亮点纷呈,一是设立劳务输出招聘专区。邀请了江苏宿迁、镇江、苏州、青岛等30余家用工企业携11000多个岗位前来参会,帮助有转移就业能力和意愿的农村劳动力、建档立卡农村贫困劳动力转移就业和稳定就业。二是线上线下同步招聘。招聘会除设置运城市招聘区、外出务工人员招聘区、“三省四市”招聘区、“新疆”招聘区、创新创业成果展示区五个专区进行现场招聘外,运城市人力资源市场网、运城市在外务工人员关心关爱网还同步举办网络招聘会,在大会现场设立了实名制登记、政策咨询、就业指导、就业援助帮扶、免费技能培训等对接服务。三是区域联动招聘。为有效解决就业和用工两难问题,邀请黄河金三角、三门峡、济源、临汾三省四市、新疆莎车县及江苏宿迁、青岛等用工企业参会,涉及机械制造、教育、批发零售、住宿餐饮、医疗等10多个行业,操作工、教师、营销、人力资源、医疗卫生、工程机械、财务会计等100余个专业。四是信息资源共享。此次活动着力凸显“互联网+”概念,打造线上线下同步的智能招聘模式。通过现场、网络、微信、运城人才求职招聘客户端四大平台齐互动,与黄河金三角三省四市人才网站链接。各类求职人员可直接上网注册、查询、交流、发送简历。通过关注运城市“凤还巢”计划微信公众平台、运城市就业服务微信公众平台、运城人才求职招聘客户端,了解更多最新招聘资讯、招聘信息、就业服务、办理程序、就业指南等信息,还可免费求职注册。五是大会内容丰富。1、设立专业技能培训咨询窗口,培训内容有河东特色小吃、家政月嫂、保健按摩、电子商务等项目,从咨询、登记报名到具体培训全程免费,培训合格后对接相关就业单位,实现精准服务。当天现场登记培训意向人数235人;2、大会设立创新创业成果展示区,通过“平台+创融+市场”的模式,进行创业项目展示和融资渠道介绍,供有创业意向的高校毕业生现场洽谈对接;3、大会现场设立各类求职登记窗口,实行实名制信息登记并进行推荐;4、提供人事代理、就业创业政策等咨询服务,为各类求职人员答疑解惑,解决后顾之忧,实现稳定就业创业。/<font>


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