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成立一家企业并非难事，但想经营好一家企业并非易事，正所谓打江山容易，坐江山难，也是同样的道理，近些年，各行各业生存的尤为拮据，在大环境不好的时候，不少企业出现亏损的情况，还有的企业直接清盘破产。
在职场交流平台，某公司员工也爆出公司经济紧张，但老板的做法让他们惊慌失措，其如此感慨起来：公司最近经济紧张，老板让全体员工都办一张额度为5万的信用卡，然后再把这5万借给公司。要求下周一所有同事都带上身份证集体办信用卡！
不难看出，这位老板很有经商头脑，在公司出现危机的情况下，首选想到搜刮员工，让员工出钱出力帮公司度过难关、相反也是用这招捆绑员工，假设员工听命于老板，借钱给公司，毕竟有几万元放在公司，谁都不会轻而易举的离开。
对此，参与跟帖的网友无情的评判起来，指责这位老板很可恨，没必要出钱出力，应该早点离职，如下是部分网友的建议与评价：老板要跑路，辞职之前请记得报警，涉嫌非法集资。自己没有股份，为什么要出钱？老板确定赚钱后会按照出资比例分给员工吗？如果可以，那么跟他干，如果不是，赶紧换。
跟员工借钱周转公司，别到时候工钱没拿到还倒贴，这样的公司有必要做吗？当面不好拒绝的话，当面办完后面给信用卡打电话说明情况，你们的卡都拒批的，放心。先通过老板的关系把卡办下来，然后在二卡，在把一卡销了。然后你得一张5万的信用卡。然后就可以离职了。双赢。
同时还有网友讲述身边的例子，和楼主所遇情况大致雷同：以前有个老板的老婆在民生银行上班他还要求全公司都开信用卡支持她老婆业绩。最后这个项目融不到资，老板欠了我们三个月工资仲裁了还要不回来。我建议楼主直接离职。
还有更奇葩的，老板说借同事的手机用一下，然后直接从同事银行账户的公积金点贷刷出了15万到公司账户，到了最后一步支付的时候嗖的一下把手机在同事面前一晃，钱就打出去了....
估计大多数员工不会按照老板的意思来，借钱给公司本身就有一定风险性，假设公司跨了，五万元也不是小数目，出门在外本身就是来赚钱的，市面上很多企业都要人，何必单恋一枝花？读者们，对于老板让员工办信用卡帮公司度危机一事各位怎么看？你愿意帮这样的老板吗？说说看
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