百事通65300322
醫生年薪多少？這真的是一個很難回答的問題。站在一箇中立的立場上，既不偏袒誰，也不包屁誰，實話實說我所知道的一些情況。
醫生這個職業的收入，與區域、地域有很大關係，與醫院規模、級別、類型有很大關係，與醫院不同的科室有很大關係，與醫生本人的專業級別、身份、知名度、職稱等也都有關係。
一個大醫院的首席外科專家，與一個鄉村、鎮衛生院的醫生（可能也就每月兩三千元），收入可能是天壤之別，沒有可比性。當鄉村醫生還在溫飽線上掙扎的時候，大醫院的專家教授，年薪百萬應該不成問題。當然，大醫院的專家教授所付出的勞動，所付出的心血，也是不能與鄉村醫生相提並論的。就算是年薪幾百萬，可別忘了，他是這個領域的頂尖級的專家人才了呀！其他領域頂尖級別人才的薪酬，每年幾百萬，會覺得多嗎？就像娛樂界、演藝界，就像體育界，就像財經金融界等等。這樣一比，醫生的收入高嗎？
一方面，醫生覺得自己苦讀十幾載，在臨床工作中，又是如此緊張、勞累，陽光收入並不多，內心也非常委屈，以至於造成了“醫生的子女都不學醫”“世間少有人學醫”這個局面；另一方面，百姓卻又認為醫生只認錢，至少，他們對醫生有了這樣一個看法，貼了這樣一個標籤。
殷殷期盼話健康
額，醫生的年收入取決於幾個方面，一般包括工資，獎金，額外獎金，灰色收入等。
工資部分其實並不高，幾乎是按級別和年資拿的，主要的收入部分是獎金，普遍與科室的業績有關，一線城市有名的專科醫院和綜合醫院重點科室的業績都非常可觀，普遍的獎金都比較客觀。
額外獎金主要指的是部分高級別職稱的各種津貼補助，以及過節啊，過年啊發的各種福利。
至於灰色收入，一直都存在，只是原來比現在嚴重，主要的構成就是醫藥、醫療器械的各種返傭，以及外科手術的紅包（這個不是每個大夫都收）。
那麼，醫生的年收入到底有多少呢？
如果指的是北京各個頂級的專科醫院比如阜外的心血管、同仁的眼科、積水潭的燒傷科等和排名靠前的綜合醫院比如協和、301等。這些醫院的核心科室都是非常賺錢的，正高（主任醫師）職稱年入百萬毫無問題，副高（副主任醫師）職稱年入50-80萬的也非常普遍。即便是主治醫師，只要有一定的年資，也絕對是30萬打底。
但是反觀一些小醫院，哪怕是也在北京的一些小醫院，收入差距與大的三甲醫院就非常巨大了。很多小醫院的普通科室，一般也就是拿著5000左右的工資和2000-3000元的獎金，最多再有點飯補之類的錢，一個月8000-10000的很普遍。與三甲醫院的大夫收入差距還是非常大的。
再說說地方醫院，一般到了非一線城市以外的其他省份，最好的醫院一般都是省人民醫院，到了市裡就是市人民醫院。但如果不是非常出名的科室，大部分大夫的收入是超不過8000元的。當然，一些大科室的正高（主任醫師），尤其在是科主任，教授等頭銜加身，幾萬塊的月收入還是有的。
這裡要著重說明一件事，這灰色收入一般與醫院的水平成正比，小醫院其實也很少有病人遞紅包，因為到什麼級別的醫院就診本身就與經濟實力有關。得病了到北京看病，就算不給紅包，一家人的吃穿住用行和醫療費也是一筆不小的開支，所以經濟情況往往不會太差，給紅包自然也給得起。反之亦然。
至於藥品和醫療器械的返傭也是如此，大醫院才能開出去更多的藥更貴的藥，才能用好的醫療器械，那麼返傭自然也高。反之亦然。
最後說一點，很多人罵醫生沒人性，其實完全沒必要，也沒用，醫療體系不是任何一個醫生建立的，規矩也不是大夫訂立的，連藥賣多少錢，每一個醫療耗材多少錢都是相關部門設定好的。
就收入而言，想當大夫最差的也要讀完醫科大學的五年臨床專業，大醫院隨便一個大夫都不可能是研究生以下學歷，頂級醫院更是非博士不能入內。任何一個醫生都是從考學開始，一個實驗一個實驗，一篇論文一篇論文做出來的，可以說哪個都是頂級人才。如果他們不讀醫科，很可能去學金融、互聯網等相關專業，如今會賺更多的錢。所以說大夫都是為了坑錢，這個言論顯然是立不住腳的。
中國人口泱泱大國，醫療資源卻非常有限，從這個角度就註定了平均醫療資源的匱乏，有些人確實看不起病，也沒有社會保障，這確實非常無奈。
所以“我不是藥神”裡面那句，這世界上只有一種病，就是窮病，說的是如此貼切。
未泯雙瞳
這個差別真的很大。那麼簡單的時候。我工作十年，主治醫師。工資4000多。獎金三千左右。這是全部收入。而且我還是市級醫院。當然我們是第一人民醫院。也有兩三萬一個月的。據我所知。鄉鎮。也有加起來四五千的。這個事都不一樣的。有很多人會說。有其他收入。現在國家採購。兩票制。醫院的藥品幾乎是不加價錢。其他醫院我不知道。我們的傳染病醫院病人很少。基本沒有什麼其他收入。
剛才看到。有人說醫生最缺德。他們的錢來自病人。我只能說這樣的人應該去精神病醫院。醫生從病人手裡拿錢了嗎？沒有吧。那一聲不發工資獎金醫生怎麼活？花兩三千買衣服的人有。花兩三千去看一個小病的人就成天罵醫生。這種人的命值什麼錢？
性病科醫生
有很多人經常把老師的收入和醫生的收入放在一起比較，似乎這兩個職業都具有“地位高、收入高”的特徵，但真實情況，卻未必如此。
醫生也好，老師也罷，其中都有高薪的群體，也有對於平均線的苦X，當然更多的人是居中的。
前兩年，我看過一個創業項目，其中一個合夥人便是浙江金華某醫院的主任醫師（具體什麼醫院不能說），除了在醫院的工作外，他本人也在其他醫院掛職，溝通的時候瞭解到他的年收入在100萬以上，用他的話來說，這個數據比他的真實收入，只會少不會多。
再說一個真實的經歷，多年前，我外甥女患了皮膚病，因為在老家，便帶著她我們縣城當地的醫院治療，排在我前面還有兩個病人，醫生開藥的方式讓我開了眼：先問帶了多少錢，帶了300的，最後結算的時候會在290多一點，帶了500的，收費也接近500。在此之前，我只聽說過，酒店會看客下單，沒想到醫院也是這樣，真長見識了。
網上找了一些數據，介紹醫生的收入情況，權威性如何不知道，權當做一參考吧。
1、醫生工資構成
2、職務工資對比
3、科室收入對比
西天蝸牛
作為一個財經工作者，我覺得首先應該明確是在哪一級醫院，不同醫院醫生的收入差距是比較大的。
如果是在縣級人民醫院或一般的醫院，一年收入在10萬元以上應該是沒有問題的，我同學對這麼說。
如果是在地級三甲以上醫院工作，一年的總收入在20萬元至30萬元之間；
如果是在省會城市的三甲以上醫院工作，如果又是副主任醫師以上的職稱，年收入在40萬元至60萬元也是很平常之事。如果是在全國第一流醫院工作，比如廣州的南方醫院，北京的協和醫院等等，年薪80萬元至100萬元也是很普遍的。
當然，如果加上醫生的那些灰色收入比如病人的贈送的禮品及禮金，可能收入就更高了。
正因為醫生收入高，則加大了現在住院病人的住院貴現狀，使不少人因病致貧，這也是醫患矛盾始終無解的重要因素。
開偉觀察
醫院裡臨床醫生只佔20%左右。還有很多其他人員，這些人是吃不到回扣的。這些人就被你們當成透明的了嗎。好像也從來沒有關心過，醫院裡好像就只有醫生，其他人員都是透明的。無關緊要。醫院裡上班的人收入差距很大，10倍以上。這和醫院的級別，和科室關係很大。
國內收入最高的是，心外科，骨科，神經外科，知名專家收入過千萬。當然這都是頂級專家，人家掙得的，也無可厚非。省級專家也不少。
我們說下市級，三級綜合性醫院（不包括專科醫院，傳染病，精神病院）主治以上過萬是普遍鄉下。醫院裡其他人就會少很多。
縣級，醫生也能有個6千左右吧。
鄉下，社區只有3000到4000。
這些是醫生的收入。在醫院還有護士，輔助科室，後勤。這些人不可能有回扣，佔醫院80％。收入高不高要看和誰比。這種問題沒啥意義。
方向正確是大前提
很多人覺得醫生工資很高，其實對大部分醫生來說，工資都不高。
我曾經在一家醫院工作過，對醫院的薪酬體系比較瞭解，他們的薪酬結構是基本工資+獎金。基本工資一般很低，獎金要根據醫生的實際工作情況，如果有投訴什麼的，會被扣績效。但總的來說，加起來總的工資，跟當地的中等收入差不多。
但是，能拿到中等收入的，大多是工作六七年的醫生，很多醫生在工作的前幾年，工資都是基本工資，所以醫生的工資真不高。
很多人說醫生有灰色收入，這在某些地方，我不否認，但是大部分其實都是沒有的，醫生收了紅包，都要上交給醫院，作為病人的醫藥費。
不過現在國家在進行醫療改革，醫生的收入可能有所提高。希望能夠在醫生和病人之間，都能取得好結果吧！
劉仕祥演講思維課
我要說說實話，要噴隨便。
社會上，最應該得到高收入的是教師，因為他們在教育祖國的花朵，任正非不是說過，要吸引社會精英進入教師隊伍，讓優秀的人培養更優秀的人！
其次應該是醫生，這個全世界都這樣的，因為醫生是救死扶傷的，給人看病，光靠奉獻不行，提高待遇是應該的，試想低收入不可能吸引社會精英進入醫療隊伍，醫療技術怎麼有保障，看很多偏遠山區，低收入導致缺醫少藥。另外，你願意讓一個貧困潦倒的醫生看病，還是願意讓一個收入豐厚的醫生給您看病？收入豐厚的醫生可能就想者如何把病治好，而窮困潦倒的醫生可能在想如何多賺點錢。
醫生的收入，千差萬別，衛生院，偏遠地區縣醫院可能就幾千塊錢，國內一流醫院的主任估計月收入都在百萬以上（因為很著名，到處會診手術，出診費都很好，有的甚至出診一次獲得幾萬）。
現在多點執業放開了，多點執業的醫生收入也會增加，每個點給相應報酬。
希望回答對您有用，以上觀點僅僅代表個人，和任何醫療機構無關
泌尿男科楊博士
我想大部分的醫生，看到這個問題都不會回答，因為這在中國貌似是一個禁區，好像問收入是咱們中國人很忌諱的。但是這也是很多朋友感興趣的話題，我試著回答這個問題，只希望不被罵就好。
首先，我想和大家說的是，醫生一年的收入有多少，這與很多因素有關。下面我來和大家講一講。
第一，醫生的收入一定是和您所在的單位的情況有很大的關係，一般情況下，高級別醫院的收入可能還是會比低級別醫院的收入高。
第二，與工作量有關。現在我們國家是按勞分配，其實在醫院也是類似的情況，如果每天都很忙，工作量很大，那麼收入也會高些，相反，工作量很少的話，收入也很低。
第三，與您所在的科室有關係。不同的科室，收入的差別可能會比較大。例如由於勞動量大，且難度大，一般情況下，外科或者骨科在醫院的收入是比較靠前的。
第四，與職稱有關。一般情況下，每一個醫院，主任醫師的收入會比住院醫師的收入要高，當然主治醫生的收入可能介於二者之間。當然如果是全國知名教授，收入可能會更高。
第五，醫院還會有一些特殊的獎勵。例如有些醫院對於每年發表高質量的SCI論文的醫生會有特別的獎勵。不過，這份錢掙得真心不容易，都是特別優秀的醫生才能掙這份獎勵。
說了那麼多，醫生的收入到底有多少呢？我想這個差別可能比較大。醫生每年的收入少則可能幾萬，多則可能幾十萬，甚至更多，這主要取決醫生的自身的情況。
有些朋友可能會說那些所謂的“回扣”，不可否認確實有那麼很少一部分人，做出了出格的事，做出了不利於老百姓和國家的壞事，這毀壞了醫療衛生隊伍的純潔性。張大夫自己家人去看病，也遇到過類似情況和困惑。但是，我相信隨著我們國家改革的進一步推進，我們每一個人都是勞有所得，都會越來越規範。
就說到這裡吧，希望我所說的，對您有幫助。
張之瀛大夫
醫生收入的地區差距還是很大的，省、市、縣各級醫院，先進地區和落後地區，醫生的收入肯定不一樣。但是，就同一個地區而言，醫生應該屬於高收入群體。
醫生的收入高，我想大家應該都心知肚明，醫院現在可以說是最贏利的行業之一了。雖然醫院都逐步取消了事業編制，變成了自收只支單位，但是醫生的待遇並沒有降低，反而更高。就拿縣城來說，縣醫院醫生的收入至少得是同等條件下公務員或事業編的1.5倍以上吧。雖然，醫生和教師的基本工資比普通事業費要高10%，但教師的收入遠遠比不上醫生的收入。
當然了，醫院收入逐年提高，和醫保政策的普及也是有關係的。之前，農村老百姓生病了，根本不敢往醫院走，去一次醫院一年就白乾了。但是現在不一樣，隨著新農合的普及，老百姓一年交二三百塊錢，住院就能報銷90%。以前生大病都不敢住院，現在有個頭疼腦熱的都想著住院，因為可以報銷啊。所以，醫保政策的普及，大大帶動了醫院效益的增加。老百姓看病，醫保基金結賬，看病的人多了，醫院的收入當然就高了。
不過，醫生畢竟是辛苦行業，為了病人的健康，醫生確實付出了很多，大家也可以常常看到連續手術十幾個小時而累倒在手術檯上的醫生。所以說，醫生工資高點也是有道理的，畢竟，是醫護人員在守護者我們的健康啊。
