全案150页!
从15种指标量化方法
+
15类岗位的量化考核指标体系
入手
针对中小企业13大部门中
71个关键工作事项&72个重要岗位
精心设计了有效且实用的
量化考核指标图表+量化考核制度规范
并构建了9大行业的量化考核体系
【拿来即用,参考价值非一般的高】
详细内容 请看下图喔
【获取本资料】请头条号转发本文,或加入圈子后,私信“量化考核”
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2019-10-22 09:28:25 戰略績效管理
全案150页!
从15种指标量化方法
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15类岗位的量化考核指标体系
入手
针对中小企业13大部门中
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