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這個直接說是郭德綱就可以，沒必要遮遮掩掩，如果說三年學徒兩年效力不符合《勞動法》，那麼張雲雷陶陽幼年登臺演出算不算僱傭童工？
藝人這一行是有別於其他行業的，成才率比較低，每年有幾千人參考德雲社的培訓班，能拜師的才幾個，成名成腕的就更少了，顯然沒有學個木匠瓦匠什麼的難
郭德綱早期確實是按老規矩辦的，家裡養了一堆徒弟，演出不夠就接戲，寫劇本，幹主持，一群人千辛萬苦的算是把德雲社幹起來了，結果因為錢的事分道揚鑣，有一部分人就開始指責郭德綱的分錢方式有問題
姑且不說這規矩對不對，首先從郭德綱那學成了想自立山頭的那幾位說這話就不對，就是個願打願挨的買賣，同意我就教你，不同意該幹嘛幹嘛，多簡單的事
另外一點就是，給師父效力賺錢師父有事得替你擔著，闖蕩江湖得用師父的名號，用師門的平臺，
姜昆的徒弟全憑自己能耐評選一級演員，岳雲鵬沒有德雲社也就是一普通的藝人而已，過去的藝人常有給師父養老送終的，張文順侯耀文金文聲的照片現在還在德雲社後臺掛著，你聽過其他行業的從業者在家裡掛校長照片嗎？
所以凡事別太較真，《勞動法》大概能保證你的權益，但保證不了你學本事，張雲雷小時候背不下來詞還挨大耳瓜子呢，那還違反了《婦女兒童保護法》了呢，沒見那個德雲社演員家長告德雲社的，在學校那麼打你試試？
袖手看君
所謂‘三年學徒兩年效力’的說法，是大而寬泛的，近期最著名莫過於德雲社。可以說，沒有德雲社的師徒風波，人們也許早已經淡忘了還有這種師徒關係。
認真些考究，‘三年學徒兩年效力’是49年以前廣泛應用的師徒關係，解放後，認為這是一種剝削方式，給禁止了，而換了另一種教學式的方法。比如，馬季曾經有過的三位老師。再比如，任何人進入企業，便會有工資，儘管他還在學徒期。
應該說，‘三年學徒兩年效力’是一種古老的，延續了較長時間的，雙方都相對認可的師徒利益形式。這種利益關係是以【不易被突破的技術】為本，而形成的。所以，越是在現代的企業，越是不被認可的。
‘三年學徒兩年效力’，有幾個特點:
1.古老的，有傳承。
2.技術有隱蔽性，多是口口相傳。
3.有利益關係。
4.有親情紐帶。
5.被上層社會摒棄或者不屑的。
我看大多數網友對‘三年學徒兩年效力’有幾個理解誤區，一起說一說:
第一個誤區，學徒時不效力，效力時不學徒。
不可否認，人分三六九等。有的人就是有天分，一點就通；有的人就是木棍，一竅不通。有天分的，一年兩年就可以上手，沒天分的人，五年出不了徒，也是有先例的。
關於兩年效力期間的學習，我相信年齡越大的人越有體會:三年學徒期間，學的都是基礎知識，有毅力有興趣的人，按照書本也能學，但一些深層次的東西，就要靠師父點撥了。
第二個誤區，利益分配。
三年學徒期間爭議不大，無非是師父管教學管衣食住行，偶爾給些零花錢。
兩年效力期間，徒弟是有收入的。如果師父是老闆，則工資偏低，外快有分成。如果師父不是老闆，這個工資和其他收入裡面都有師父的分成。所以，無論哪種情形，因為利益相關，師父都會用心教導，必使徒弟有一技之長。
就囉嗦這麼些吧。
不可說H
惠澤天下說如下觀點,謹供參考。
首先,自古便有"一日為師,終身為父"之說,在倫理上定義了師徒關係。
其次,大咖收徒"前三年包吃住無工資，學成後再效力兩年。"的規定,在一定程度上，是一種雙方權利義務的合作約定。
即,
大咖的義務是:前三年免費傳授徒弟技術並負責吃住。
大咖的權利則是:徒弟學成後再效力兩年。
相反，
徒弟的權利是:免費學到大咖的技術並免費吃住。
徒弟的義務則是:學成後為師傅再效力兩年。
由此可見,無論從倫理方面還是從合作約定方面,這種情況均不應與勞動法掛鉤。
除非徒弟學成後想不盡自己的義務,則往往動《勞動法》方面的心思。
在這種情況下,則建議向大咖繳納雙方溝通認同的學費及食宿費用,以取代自己應再效力兩年的義務。
不提倡免費吃住且學成技術後的"耍賴"行為!
祝心想事成。
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惠澤天下說
你想說誰一清二楚，就是郭德綱。
這就是老年間傳下來的習慣，裡面是有其合理性的。假如你是曲藝這行兒的初學者，前一兩年肯定不太可能創造什麼像樣的收益，所以前幾年就是師父白養著你，那麼等到日後你學成了，也就應該有所回報。這個回報就是你能夠上臺演出了，前兩年的工資效益歸師父，至於你這兩年效力能掙多少給師父，就是能力說話。雖然這和現在的藝校制度看似不同，本質上一樣，就是一個拿學費學技術的過程。只不過藝校學費一年一交，收多少一入學就白紙黑字寫明白，三年後師生再無關係。
所以說這種模式看似不公平，其實更加擔風險的是師父而不是徒弟。一則徒弟要是不成才，收不回來本錢；二則要是徒弟欺師滅祖，就更人財兩空。所以之前的相聲門才有個不成文的規定，只有在門裡有傳承有輩分的才能演出，這樣子徒弟想吃這碗飯就得忠心，師父也能全力捧徒弟成角兒沒有心理障礙。甚至即使是相聲世家，也得在父親以外另找個師父，就是保證只有門戶裡承認的身份才能登臺，都是為了保護師父用手藝餬口的權利。
老郭本來是全按照老規矩來的，可是他沒想到時代變了，即使破門的徒弟也能上臺演出了，也敢罵師父了，一邊拿著自己按老規矩從郭德綱那裡學來的技術和蹭來的人氣賺錢，一邊說舊傳統不對。這才是老郭對那幾個人傷心的根本原因。
既然字面上的意思有所不同，那麼覺得不對當然也沒什麼，就算是寫進法律法規的，也有的是人覺得不對。不過如果有點良心或者要點臉的，最好乾脆一開始就別進入還沿用這規矩的行業。要是佔著便宜說風涼話，就別怕閒人罵街。當然，如果你有大能耐，能讓國家下文件要求取締這種習慣，也無不可。畢竟現在招搖撞騙的人多了去，真有能耐的，怎麼辦班都不愁飯吃！
pegasus1
培養你謝師兩年已經很少了吧，不是應該三年的麼，在民間即使口頭承諾也應該有點信譽吧，姑且不說學之前籤合同沒有，如果有合同你有什麼權利套用勞動法，給你打個比方，以前司機少，學開車半年教會，謝師傅半年，如果師傅在給你拿考駕駛證的錢出來，那就要變成一年了，就這人家還不樂意教你呢。就拿今天來說，也有不要工資開汽車的，管吃飯就行，你敢用麼，反正我是不敢，前年用一個，一問什麼都行，一動手，差點嚇死我，拉八十多噸貨，下坡跑到一百邁，就問你怕不怕 ，我都快嚇尿了。我認識一個朋友，老婆學習好，大學保送人民大學研究生，還籤合同的呢，回來必須在保送的學校教五年書，不教書就翻倍的拿保送時候的學費和食宿費還有違約金三十萬，你說這勞動法管麼，籤合同是必要的，一切都來源與你自願，不願意你可以不學，人家也不會硬求你去呀。
劉軍29290780
為什麼有三年學徒，兩年效力這種做法？我想這是早年間窮人家的孩子交不起學費，所以用學成手藝以後的兩年來抵學費的吧！這也合情合理，如果所有手藝人在學徒之前讓你繳鉅額的學費，估計那個時候很多人都學不起，因為他們連飯都吃不上！那個時候能收下你管吃管住還教你手藝，估計感恩都來不及那還能像現代某些人一樣出來噴別人，還拿發票啥的出來說事？
我一個朋友做木工的，16歲跟他師傅學藝，做了三年學徒，師兄弟十幾個吃住在師傅家，師傅師孃當爹又當媽的照顧他們還要管他們吃住，開銷不小啊！學會以後也是給師傅白乾兩年。我覺得這個沒什麼不好啊！總比現在很多技術培訓學校你先交上鉅額學費，吃住自己的學幾年，出來以後什麼都不會的強多了吧？
滁州家裝
我有點石成金術，你學嗎？前三年包吃包住沒工資，學成後在效力二年。你認為合理嗎？只想索取不想奉獻，哪有這種好事。從前有一個制傘師傅，收了一個徒弟，跟著學半年就感覺師傅的手藝全部學到了，就不按規矩想提前出師，師傅也沒有和他計較，就按規矩送他一套制傘工具讓他走了。徒弟出門就自己創業開了自己的制傘作坊，賣的便宜生意不錯，半年也賣了不老少，可半年後客人陸陸續續找上門退貨了，原來他制的傘，用半年後傘骨朵就開裂報廢了，這一下損失可就大了，徒弟就又找師傅問原因，師傅說你不是已經學會了嗎？徒弟說我該學的都學會了，可為什麼我做的傘半年後就壞了呢？師傅說你學會了做傘，可沒有學會做人。
八仙桌上醉八仙
都是看供求關係！我的經歷最能說明，西南小縣城，沒什麼廠礦，就業特別難，九幾年出了校門，家裡沒條件讓去做修理學徒，還要求爺爺告奶奶求人收留，頭三年是真沒工資還尼瑪累死了，動不動捱罵，就過年的時候有個五十塊的獎勵！差不多可以獨立操作了，印象深刻的是第一次有了一百塊的工資😂😂，拿了半年多工資，受不了了，也不好意思和師傅翻臉，畢竟小縣城盤根錯節的人際關係網太恐怖了，就說是不想修車了出門打工，才逃脫這種關係，現在誰還願意幹那種活，是求著徒弟安心工作就行，剛一進廠就有工資還找不到人😂😂😂😂，幸好我早就改行了
冬日晴朗
2011年，我和我們這邊一個還比較大的汽車修理廠負責人聊天，他說他們招人很難，我就問了他薪資標準，包食宿，一個月800，那時候西安銷售業務員的工資大概在1200-1500，大概。老闆給我講，他們這行都是這樣，一個月發幾百塊錢的小學徒，每天弄得全身各種油，住的集體宿舍，洗車業務還無論春夏秋冬，都要上手。
那麼，這個合理嗎？
我認為很合理，憑什麼上學要交學費？學徒好歹還有一點點收入，學生有嗎？這些東西，和教育法勞動法扯不上關係。
你在你爸的農場上班，你爸給你籤合同買社保嗎？
論道財富
傳統相聲、曲藝界規定收徒時前三年包吃住無工資，學成後再效力兩年。這不僅涉及到《勞動法》，還涉及到《教育法》。
由於相聲、曲藝表演需要較高的藝術表演技能，前三年的包吃住無工資就是一個教育培訓的過程。按照現在的教育市場化來說，接受教育培訓是需要支付學費的。一般藝術類專業的學費較貴，公立大學大概1～2萬元每年。私立培訓學校應該更貴。另外還有生活費、住宿費等等。三年時間的花費應該有個20萬元吧。
學成之後效力兩年，實際就是一個償還學費的過程。藝人初期沒有名氣，收入一般也不高，就按照北京的平均工資計算，一年大概10萬元，兩年大約20萬。
因此，我認為傳統規矩也是很合理的。這種模式非常適合家境貧困的學藝者，免除他們的學費負擔。比如岳雲鵬，之前當保安，穿的鞋子鞋底都沒有，如果不是前三年免學費還包吃住，他不可能走上相聲這條路，也許現在還是一個保安。
另外，傳統師帶徒的模式如果按照現代的培訓學校招生，師徒之間不會有那種師徒父子的親密關係，對傳統文化的傳承可能也是一個弊端。
