深秋時節，惠東縣西枝江中學內書聲朗朗。嶄新的校舍裡，學生們肆意奔跑、快樂成長。據介紹，西枝江中學佔地45000平方米，總建築面積43000平方米。目前教學區已經全部完成，並於今年9月開學招生，同時運動場正在抓緊施工，預計本月可以投入使用，學生宿舍及飯堂項目以及教師宿舍主體已封頂，預計明年秋季開學時可以投入使用。實際上，西枝江中學是近年來惠東縣唯一新建的公辦中學。它的建成，彰顯了惠東縣委縣政府提高該縣教育教學質量的決心。日前，惠東縣召開新聞發佈會，發佈惠東縣近年來在教育教學方面的成績以及未來發展規劃。據介紹，惠東縣計劃投入11.75億元，用於新建公辦學校8所、改擴建校舍22棟，完成後預計可增加學位2.3萬個。
◎硬件設施
西枝江小學、平山第八小學年底動工建設
惠東縣教育局局長趙有慶介紹，該縣堅持優先發展教育，不斷加大教育投入，各級政府積極整合財力、物力等各類發展要素，向教育教學工作傾斜，近3年來累計投入近10億元改善辦學條件，為全縣教育事業發展提供了堅強保障。近年來，惠東縣先後組織完成了教育強鎮複評工作，創建了國家級農村職業教育與成人教育先進示範縣、省中小學校責任督學掛牌督導創新縣，並榮獲市教育督導工作先進單位等榮譽。今年高考首次實現“雙突破”（即本科上線人數突破3000人、入圍率突破50%）。
趙有慶說，接下來，惠東縣將繼續大力實施教育優先發展戰略，未來幾年，計劃投入11.75億元，新建公辦學校8所、改擴建校舍22棟，項目完成後預計可增加學位2.3萬個，學生宿舍床位5000個，為惠東進一步改善辦學條件，推進教育高質量發展，推動實現重返一流行列目標，奠定堅實的基礎。
據介紹，經過多年的努力，目前惠東縣已經緩解惠東縣城華僑城片區初中學位嚴重不足的問題，新建了惠東西枝江中學。同時，也解決縣城小學學位嚴重不足的問題。年底將動工新建西枝江小學、平山第八小學。投資2.2億元啟動西枝江小學、平山第八小學的建設工作，並將其作為縣十件民生實事項目大力推進。西枝江小學選址在原平山三中舊址，佔地12500平方米，按36個教學班的規模進行設計；平山第八小學選址蕉田社區環城北路旁，佔地20200平方米，按36個教學班的規模進行設計；目前已經完成了圖紙設計、施工圖審核、預算等前期工作，預計2021年秋季開學招生，可增加小學學位3240個。
近年來，惠東縣致力通過改擴建有效解決義務教育階段學位不足和大班額問題，如投資1.1億元改擴建平山飛鵝中學、平山第二中學、平山第五小學、大嶺新村小學、吉隆中學、吉隆中心小學、黃埠中學、鐵湧中心小學等8所學校的校舍。目前已完成圖紙設計，正在進行施工圖審核和預算編制工作，計劃明年5月開工建設，預計可增加學位5700個。
另外，惠東縣正在推進寄宿制學校和薄弱學校改善辦學條件：繼續增加投入9463萬元進行白花中學、鹽洲中學、安墩洋潭學校、多祝三中、鐵湧中學、白盆珠新庵學校等6所學校的宿舍、飯堂建設，推動梁化中學、平山潭公中學、白花聯進中學、吉隆石湖頭小學等薄弱學校繼續改善辦學條件。預計可增加學生床位1860個，增加學位1000個。籌劃一批學校項目建設：準備啟動平山第四中學、平山第九小學、大嶺第一中學、大嶺第二中學、大嶺第二小學的建設工作。目前，項目選址工作已基本完成，正在進行土地權屬確認等前期工作。
◎教師隊伍
已建成3個市級名班主任工作室
近年來，惠東縣狠抓師德師風建設工作，結合教育形勢發展，開展了系列師德師風主題教育活動，對標新時代新要求，重點抓好教師理念的更新和熱點問題的整改。通過抓學習、簽訂承諾書、徵文演講比賽、宣誓活動和師德考核“一票否決制”等形式，不斷強化師德師風教育，教師隊伍職業道德素養得到了較大提升。
抓好教育人才引進和招聘工作。以組團到高等師範院校現場招聘的方式，公開招聘國家重點師範院校本科和研究生以上學歷的高層次人才充實教師隊伍。為改善鄉村學校教師年齡結構較老化、教育理念落後的師資現狀，惠東縣實行新招聘教師定期服務農村教育的辦法，將新招聘教師全部分配到農村中小學任教。同時，認真實施高校畢業生到農村從教上崗退費政策，吸引了一大批高等學校畢業生到農村中小學任教，有效優化了農村學校的教師結構。
制訂了《惠東縣教師繼續教育五年工作規劃（2016-2020年）》，落實經費保障，除縣財政安排專項資金外，要求各中小學校按照公用經費不低於10%的標準用於教師培訓工作。積極組織教師（校長）參加省、市、縣級及校本培訓，尤其注重鄉村教師和鄉村學校體育、音樂、美術等緊缺學科教師的培訓。認真落實學歷提升補助規定，對所有取得學歷提升資格的在職教師給予學費補助，近年來，共有近2000名教師實現了專升本、本升研的學歷提升。
另外，惠東縣抓好名班主任、名師工作室建設工作。重視抓好班主任隊伍建設，目前，全縣有市級名班主任工作室3個、縣級名班主任工作室19個，利用名班主任工作室平臺，通過組織縣級示範課、專題培訓、經驗交流會、線上線下班主任工作論壇、賽課比武、送課下鄉等教研活動，有效促進了班主任專業能力的提升。為更好地發揮名師的示範、引領和輻射作用，實現全縣優質教育資源共享，培養造就高素質、專業化的教師隊伍，惠東縣大力開展名師工作室建設。目前，該縣第一批名師工作室主持人有25名，名師工作室成員有172名。
◎惠民舉措
全市率先成立縣級教育慈善會
近年來，惠東縣義務教育階段招生工作嚴格執行國家、省、市有關政策，遵循“屬地管理，免試就近或相對就近入學”原則，依法規範陽光招生，全縣義務教育階段招生工作穩妥有序完成，確保了全縣適齡兒童少年享有公正、公平的入學權利，提升了人民群眾對教育改革發展的獲得感和滿意度。優化中小學校佈局，基本解決大班額問題。在縣委縣政府支持下，加大財政投入，多渠道籌集資金，推動《惠東縣消除義務教育大班額專項規劃（2016-2020年）》、《惠東縣中小學校建設專項規劃（2018-2022年）》全面實施，新改擴建一批中小學校，落實責任包乾和倒查措施，紮實推進平山、大嶺中心區學校建設和佈局調整工作，進一步提高適齡進城務工人員隨遷子女公辦學校入讀率。通過學籍系統班額設定等控制措施，全縣義務教育學校起始年級班額按照省、市要求總體基本上控制在55人以下，基本消除了大班額現象。
全面公開招生入學信息，加強招生政策宣傳，嚴格執行陽光招生政策，規範民辦學校招生行為。嚴格執行義務教育階段公辦學校陽光招生政策，堅持憑戶口、按居住地分片劃區招生，確保了戶籍適齡兒童全部就近入學的同時，較好地解決了外來務工人員子女就近就讀公辦學校問題。
保障特殊群體子女入學，暢通社會群眾訴求渠道。本學期惠東縣教育局直接安排軍人及復員退伍軍人、環衛工人、孤兒及單親家庭等子女、殘疾兒童少年等特殊群體子女共64人入讀公辦義務教育學校。接下來，該縣將加快推進中小學校舍工程建設，提供更多優質學位，進一步提升適齡進城務工人員隨遷子女公辦學校入讀率。同時，進一步完善義務教育階段積分入學政策，保障適齡兒童公平享受教育。該縣今年為全縣4127人次建檔立卡學生髮放生活費；13672人次學生髮放各項資助金；1367名貧困大學生新生辦理了生源地助學貸款。去年，率先在全市成立縣級教育慈善會，發出教育教學獎勵金803萬元，全縣已有8個鎮（街、管委會）相繼成立了教育慈善組織，各鎮、村也通過各種形式，發動鄉賢進行捐資助學，形成了全社會關心支持教育的良好氛圍。
◎目標任務
探索建立校長末位淘汰競爭機制
在教育質量方面，積極開展教研教學管理工作視導活動，推進中小學聯片教研，創建縣級名師工作室、名班主任工作室，通過一系列工作，惠東縣教學成績穩步提升，各學校形成了以抓教學質量為主線，你追我趕的良好勢頭。今年高考本科上線人數首次突破3000人大關，本科入圍率達52%，尤其是惠東高級中學本科入圍率接近90%。同時，推動了民辦與學前教育有序發展。加大民辦學校扶持力度。推動民辦教育實行特色發展，將民辦學校按照公辦學校待遇進行同步管理，公平有效發揮各級獎補資金對民辦教育扶持作用，鼓勵社會力量辦學，建成了惠州一中雙語國際學校、碧桂園十里銀灘學校、巽寮正澤學校等一批高端優質民辦學校。推進鎮級公辦幼兒園建設。按照惠東縣人大九屆《關於加快我縣鎮級公辦幼兒園建設議案辦理方案》工作要求，該縣16個鎮（街、管委會）實現公辦幼兒園全覆蓋，並且縣政府每年專門安排701萬元專項經費保障鎮級公辦幼兒園運作。
接下來，惠東加快推進惠東縣教師發展中心建設。抓緊完成該縣教師進修學校和縣教研室、電教站相關職能和資源整合，通過整合培訓資源，將該縣教師培訓和教科研轉型升級，實現縣域內教科研訓一體化，做到管理統一、資源共享、信息貫通、精準施訓、提高效益，更好地為教師專業發展服務。同時，全面提高教育教學質量。深化教育人事制度改革，加快推進“縣管校聘”工作，推動縣內中小學校長、教師交流、輪崗，完善中小學校長、教師隊伍管理考評辦法，激發辦學活力。探索建立校長末位淘汰競爭機制。同時，繼續做好中小學教師公開招聘工作，優化教師隊伍結構。建立獎教獎學機制，通過加大政府獎勵力度，發動社會各界捐資助教，重獎教育教學成績突出的教師，形成尊師重教的良好氛圍，充分調動教師的工作積極性。
記者：蔡偉健 賴金朗 特約通訊員：黃少卿 通訊員葉衍達
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