雄出没
在满意自身安全的情况下，条件允许的情况下可以为工作出点力就出点力，毕竟人家是咱们的衣食父母。若是过分，是不是考虑下下个雇主了！
物流轨迹
我在深圳，我们公司让我们10号上班。过年前不久，经理就在群里催我们，说快点来，深圳说不定要封城，骗了一个同事过去。
那个同事大年初三就过去了，我是初四来的深圳。但是，来了后，深圳公布延迟到二月十号上班，所有企业都没上班，我们也延迟了。现在在深圳，我已经待了十多天了，感觉好无聊。还不如在家呢，被忽悠来了，没办法。
现在这个疫情人数还在增加，口罩消毒液都没买到。经理开始说，买了一些口罩，现在却没动静了，感觉他想把口罩留给自己用吧。我们买不到口罩的怎么办？公司开工，我们公司也不给我们发这个月的工资了，所以，我们浪费一个月不说，还得陪着公司在深圳待着。公司明天开工，我们有好多担忧，上班人这么多，早上地铁人挤人的，传染肯定会。而且公司里人又多，戴一整天口罩，还有吃饭什么的也比较麻烦。
现在疫情这么严重，公司开工就是送死。我们也问了公司要是明天开工，有没有准备什么东西。我们宁愿不上班也不要送命，身体很重要，我感觉企业的做法也有问题，属于自私的表现。
公司不顾员工的死活，一心让员工上班的，都是不负责任的表现。他们也没考虑到国家和人民安慰，为了自己的企业，一意孤行，就是正宗的资本家。自私自利的企业，不会活的很久远的，希望他们都随着疫情结束。
我非常痛恨这些人，企业和员工，明显企业看中的是利益。我要是有能力，我保准不会待在这样的企业。
我希望你最好不要去，为了个人身体。你们公司的街道办事处怎么能批准你们公司开业呢？想不通啊！
林先森日记
首先，对于企业要求员工到公司上班的要求，员工是完全可以拒绝的。实际而言，即便不在疫情高峰时期，员工也可以根据自己的实际情况拒绝上班，但后果是，基本要被企业穿小鞋或除名（尤其是题主问题中所指，非国营企事业单位）。
此次疫情期间，员工拒绝上班的理由将更为充足，道理非常简单，因为现在在某些地域，员工拒绝上班是有具体法律条文可以支撑的。
故此根据法律条款，我们可以发现，本次为数众多的特定劳动者拒绝企业要求上班的理由是较为充分的。
然实际的情况是，员工的薪资是企业支付的，且本次疫情众多企业受损严重，故在较大程度上企业方将会以裁员作为消减成本的重要手段。
且受到本次疫情的影响，我国整体经济将会因此受到较大打击，从而亦会在某种程度上将引起社会就业问题。故此对于劳动者来说，不得不对现有的工作机会加以特别珍惜与重视。
因此，即便劳动者现在可以有权按照相关的法律条文来拒绝公司上班的要求，然此举必然将在后期会引起企业方对此的不满，导致劳动者的就业岗位不稳...
故此，因为现实情况与法律条文会存在较大的碰撞，所以题主的问题，是相当难得到妥善解决的，一般而言，劳动者只能根据自己的实际情况加以取舍了。
生活百事讲坛
你这个问题我也遇到了。
虽然能够理解公司压力大，运营需要等各种原因，也需要考虑自身经济收入，工作稳定的事情，但是个人建议还是要以生命安全为第一考虑要素。
首先，返京的交通工具，建议以私家车自驾等方式为第一位的。其他交通工具安全性可能没有那么理想，需要做好防护。
其次，返京后，要保证自己的衣食住行。如果是租房要考虑小区现阶段是否允许外地人进入，或者进入之后要有14天的隔离期，每天进出限制等，回京之前这个问题需要自己落实好。还要做好自己做饭的准备，现在虽然说依然能点外卖，不过每和别人接触一次，就是在冒一次险，还是谨慎点好。上下班路上的交通工具，自己要提前想好，尽量避免公共交通。
最重要的是，现在防护物资紧缺的情况下，一定要备好防护口罩，消毒液等。
各方面能保证自身安全之后再考虑去不去上班的问题。
非常时期，确实有困难的企业也不敢怎么样，顶多是影响当下收入，不过生命面前钱往后排吧。
我已经外地返京一周，依然没敢出门，下周还是拒绝去公司上班，算事假也不去。
Abbey
1.首先不管怎么样一定要做好个人防护，带口罩，勤洗手最好用肥皂洗手。
2.公司要求回去上班肯定也有公司的考虑，公司或者老板的压力会大得多，只要不违反现在国家要求的返工时间就没问题，但是一定要注意保护好自己，不要和高发地区来的人多接触。
3.尽量不要外出。
4.上班也是生活的一部分，只希望疫情快点过去，愿中国安好，武汉安好。
李兮滴事
在疫情期间如果公司要求上班的话，就要看国家支不支持了，如果是疫情需要的物资或者是广大群众急需的物资。那当然要去了，不但要去，而是义无反顾的去！但也要做好自我的防疫工作，如佩戴口罩……等！
一生相慧
新型肺炎期間，公司要求我去上班，我會第一時間回去上班。當然在上下班和當班的過程中，我會做好個人防護。一帶口罩、二帶眼罩、三遠離人群、四不隨地吐痰、五吐痰用紙巾包裹丟垃圾桶、六用梘液洗手、七不亂摳鼻孔，亂揉眼睛、八回家後儘快冲涼，衣衫褲鞋單獨清洗、消毒。九口罩及時更換，廢棄口罩不亂丟。
海風輕輕吹戰艦輕輕搖
这个其实比较矛盾的，公司有公司的立场，员工也有员工的立场，作为中小型企业的话，如果一直开不了工，必然会有很大的影响，公司存亡问题，那员工的这块也是一样，面临生活，车贷房贷之类的各种开销，所以可以的情况下，我们还是要继续努力的做一些自己能够对公司有帮助的事情，比如说：大家在家里办公，尽可能的还是做点工作，确实没有办法的企业性质，大家在自己的家里老老实实的呆着，不出门，不聚集，为国家减轻一点负担，确实必须要去上班的朋友们就一定要做好防护措施，戴好口罩，手套，勤洗手，不要揉鼻揉眼。自己带饭到公司去吃。希望我们一起努力，一起度过这个难关，加油。
Cora秦
首先要看所在地的防疫政策，如果政策允许的话，如果不是在湖北疫情区，是可以考虑上班的，不过一定要做好防护和卫生，一旦身体有疑似症状，马上上报采取相应措施。
正堂正堂
新型肺炎期间，如果所在单位公司要求自己去上班，可以委婉的和领导说明情况，疫情还没有结束，交通不畅，无法出行，而且，这期间外出，对谁都不利，等疫情缓解了，会马上过去。
如果是领导干部的 可以通过网络办公，网络会议。这样既有了工作效率，也不会早晨疫情的口号，不外出，待家里，不给国家添乱。
