余年余生2
我认为平台和能力是提高收入最基本的条件。
证书只是一个敲门砖，正如毕业证/职业证等证书，是你在进入企业时的门坎，它们决定了你能否被企业录用和被录用时的薪资。但是，真正影响你今后发展和调薪的是公司的发展和你的能力，两者缺一不可。
假设自己工作很优秀，但是公司发展一般(或者公司发展好，但是人事制度差，任人唯亲等)，那么就必须换一个平台。找一个制度较完善的公司，比如大一点的公司、外企等。只有在这样的环境下，优秀的人才有脱颖而出的机会。
假设公司的发展良好，但是你的工作能力一般，没有优于别人的闪光点。那么，即使有机会升职加薪，也是别人先上。企业的用人原则永远是，你必须先具备领导的能力，才有可能成为领导。不可能先让你来试试，不行再说。所以，提高自己的能力很重要。
那怎样提高自己的能力呢？
首先，专业技能是需要不断磨砺的，多数时候我们很难在这方面做的更出色。这时候，只要我们更用心，往往就能在细节上做的更好，从而收到青睐。所以，责任心是一把钥匙。
其次，参加一些辅助工作的培训班也很有必要。如Excel/ PPT，这些可以帮助我们在做汇报和总结时让别人耳目一新，是优于别人的闪光点。
当然，提高自身能力的方式还有很多。如加强时间管理能力，提高工作效率，5S强化。归根结底，是要不断学习。这样，当机会来临时，我们才能抓得住。
i分享的兜兜
经常听到这样的抱怨：“不满意自己现在的状态，想提高收入，迷茫、焦虑，怕被淘汰却又不知道该学点什么...更不知道如何规划和实现目标
我特别能理解这种无力感：日常琐碎的工作，让人没时间成长，偶尔抽出时间，也是在进行碎片化的学习，想更快速地成长，却没有高效的方法。
时间一长，就容易和同龄人拉开难以追赶的差距。
全面了解自己的能力、性格，找到自己最适合自己职业路径，选择一份工作，不只是选择了一个起点，同时还选择了一个天花板。工作会影响你的思维方式、生活方式、人际环境等
奔跑吧小短腿
三十而立，应该已经已经明确了自己的发展方向，确立好方向接下来就是努力提高自己，无非就是两方面，第一是学历，第二是能力，两者在以后的升职加薪道路上缺一不可。学历的话需要考证，如果不想耽误工作的话就考在职，如果家里条件宽裕就考全职，毕竟全职含金量要高于在职。能力上提高在相关专业领域加深学习，不要单单只把自己局限在自己的工作内容上，这样对以后全面发展不利。两者都提高后，单位的升值加薪机会就会变多。如果时间充裕的话再去考虑副业，前提也是主业不能扔，主业是生存之本。
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吃瓜界的小凯
三十岁了想提高收入可以考虑以下几点建议：
1.做好职业生涯规划，让自己升职加薪
2.掌握一技之长
3.增加副业收入
4.学会理财
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深漂不二同学
很高兴回答您的问题
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菠萝vlog
多认识人脉，记住，钱不重要，人脉在30岁时候要比钱更值钱
蜗子牛
30岁不但要努力做好自己的主业，还要抽空多学习，使自己多学一个技能，增加自己的副业。
严超越
首先你对什么感兴趣？你这个问题问的很茫然！挣钱的工作不一定适合你！你首先要明确自己有什么目的！祝你好运！
