我是一只潘潘
个人意见，疫情无情人有情，公司也有公司的难处，慢一点发工资也在情里中。相互交流沟通就好。
地地道道乡下人
我们公司每月10号发工资，昨天我老板就在群里说这个月工资推迟一段时间，原因就是工资单在会计那里，他那里刚好又在封村封路出不了门。在这个特殊时期我们都要体谅一下老板的难处，现在工厂开不了工，面对着厂房租金 周转资金 库存成本，压力真的好大呀。再说了我们平时每个月都按时发工资，从不拖欠。这个时候就要站在老板的角度考虑一下，理解他的难处。
华仔的日记
大家都难！估计私企老板比打工的还难，他们承担着高昂的租金的同时，还承受很多未知的变化！所以大家相互体谅吧！
小五领域
现在延迟发放工资而已很正常，特殊情况吗？毕竟你没有上班也有工资拿。都体谅下吧。都不容易，一起加油。此视频为你解答
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阿青的vlog
是可以理解的，因为现在好多公司还没有上班，等这段特殊时期过去是会把工资发到位的。
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豫东小孔
个人认为这个问题简单来说就是看个人以及公司的实际情况，无论你是在公司想长久做的还是本身就有想跳槽的想法，都应该接受它，因为只是说延迟而不是打折，对你来说这点钱的利息真的不会影响生活太多，而对公司来说可能是生死攸关，其次接受了也能更好的拉进你与公司之间的感情，我们追求共同发展致富但在企业困难时也要一起共患难，再而即便你是要跳槽，那也能给公司留个好印象，离开了也能以后在业务上有再次合作的机会，当然如果你真的有困难，比如每个月都指望这些钱来还类似房贷这种事，那可以与公司商量着来，总是能沟通好的，真的公司不答应，那么可以想别的办法，类似账单分期等来腾出现金空间，这部分利息等公司稳定后与公司申请下可否来补贴，我想办法总比困难多，需要我们积极冷静的去思考与解决。
jackyshine
特殊情况，特别看待，个人的事跟整个国家的事相比，那个分量重是你考虑的重点。
冬鲫杀手
这个要表示理解，全民共同抵制疫情最好的办法就是不出门，公司不能上班，财务就没办法完善工资表。我们公司的工资也没法，耐心等待就好了，祝你开心每一天
王一楠的幸福生活
个人觉得可以理解，毕竟员工是依靠公司存活的，只有公司发展的更好，员工才有长期饭碗，员工和企业之间的关系是相互依存的，否则会狡兔死狐狗烹。
月儿零食3金冠
可以理解，就是这期间是无薪的休假，肯定不合理，而且这样做也违备国家延迟复工的精神，延迟复工是疫情所需，不能因为是非难时期还导致社会的不和谐因素，去劳动监察大队举报吧，虽然这期间找新工作也不容易，但公司都做到这份上了，如果多一些人联合起来有可能倒逼，因为公司同样也招不到人啊
