高级用户00001
哪些企业可以开工，哪些企业暂缓开工需根据政府的监管部门许可管理，如果企业违规开业，所有问题都有企业负责任负担。另外，当事人享有判断事情主动权，如果觉得不安全，可以请假，暂缓上班甚至离职。
王大欢囍
按照各地发布的延长复工通知,除部分涉及国计民生的企业外,多数企业都要延迟开工,但也有一些企业强制职工提前复工。“疫情当前,地方政府延迟复工有其正当性,企业提前复工会面临诸多风险。”受访专家举例说,如果违反传染病防治法、突发事件应对法的规定,不遵守行政机关在传染病暴发、流行时所采取的强制措施,违反者将会受到法律处罚。
“企业强制职工提前复工,还可能面临民事责任风险。企业要求职工提前上班,如果职工上班途中被感染,其要承担民事赔偿责任,造成了大面积的严重后果的还可能会入刑。
根据《中华人民共和国刑法》第三百三十条【妨害传染病防治罪】违反传染病防治法的规定，有下列情形之一，引起甲类传染病传播或者有传播严重危险的，处三年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。引起甲类或者按照甲类管理的传染病传播或者有传播严重危险，涉嫌下列情形之一的，应予立案追诉：1、供水单位供应的饮用水不符合国家规定的卫生标准的；2、拒绝按照疾病预防控制机构提出的卫生要求，对传染病病原体污染的污水、污物、粪便进行消毒处理的；3、准许或者纵容传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人从事国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使该传染病扩散的工作的；4、拒绝执行疾病预防控制机构依照传染病防治法提出的预防、控制措施的。如果企业不执行该规定导致传染病传播或者有传播严重危险的，老板和企业相关责任人是要对其承担相应的责任。
南讯
很高兴回答你的问题，企业不停工造成传染新型肺炎应该单位和个人发现传染病病人或者疑似传染病病人时，应当及时向附近的疾病预防控制机构或者医疗机构报告。因此，任何单位和个人发现患者或者疑似患者时，都应当及时报告，但应注意不得违法传播个人信息。如果追责的话，主管部门，和企业领导都跑不了。
阿文的日常生活呀
这个事是看在这个时侯是为公或为私。如果为公理应由政府帮忙共同负责，如果是为私那么就应该由企业自己负责。
阚继胜
企业复工还是延缓一些为好，避免大面积的交叉感染，毕竟生命最重要，同时也不给国家添麻烦！
小宁的日常vlog
企业开工之前，必须向当地政府提出申请，审核通过方可开工，如开工发生疫情由企业老板负全责。
