當春季招聘黃金期“撞上”疫情，這屆畢業生該怎麼辦？
別慌！
中證君梳理各大招聘網站和企業招聘官微發現，今年的春招沒有缺席，有些企業的春招已經開始了。
不過，今年的春招各家企業都不約而同地採用了“雲”招聘，用網站、微信、KOL、直播、遠程視頻等方式進行。
春招不會缺席
放了一個堪比“暑假”的寒假，各位即將畢業的小夥伴有沒有在某個上午從被窩裡驚坐起？
工作還沒找到，春招的黃金期又“撞上”疫情，還會有工作嗎？
別慌！
中證君發現，春招不僅不會缺席，而且沒有遲到，不少企業的春招已經啟動。
無接觸花式春招
細心的小夥伴已經發現，今年的春招公告上，多了一個“雲”字。
沒錯，受疫情影響，不少企業和高校推出了各式各樣的無接觸招聘方式，助力畢業生就業。
今年春招，你可能看不到人山人海的雙選會，取而代之的是網上雙選會，企業將通過網上展位與學生們進行交流。
以前在學校禮堂舉辦的“高大上”的宣講會，也會變成“空中”宣講會，用人單位通過播放PPT、宣傳片和線上直播，來實現與應屆畢業生的互動。
不少企業的HR更是表示，今年的春招的線下活動大概率要取消，改為“鋪線上”。
也就是說，招聘信息要從線上獲取，線上的渠道包括：線上招聘廣告、就業網、微信公眾號、微信群/KOL、視頻宣講會等。
顯然，在線筆試和遠程面試已成為今年企業春招最流行的方式。
更有公司為畢業生遠程面試支招。
春招形勢有點複雜
雖然春招依然會有，且形式多樣，但無疑的是，疫情讓今年的春招形勢變得更加複雜——時間不確定、流程簡化、方式改變、節奏加快……這個春招，可能有點難！
自教育部發布2020年春季學期延期開學通知以後，許多地方也發佈了暫停現場招聘的通知。
例如，北京市人力資源和社會保障局1月31日發佈通知，原定春節假期後開展的各類現場招聘活動一律暫停，恢復時間另行通知。
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